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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden und akquiriere neue, kreative Konzepte für hochwertige Produkte.
- Arbeitgeber: Block Menü, Teil der Hamburger Block House Gruppe, innovativ in der Gastronomie.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliches Einkommen, Firmenwagen, sicherer Arbeitsplatz und starkes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Gastronomie mit hochwertigen Produkten und kreativen Ideen.
- Gewünschte Qualifikationen: Küchenmeister oder Erfahrung als Küchenchef, Vertriebserfahrung von Vorteil.
- Andere Informationen: Vielseitiges Aufgabenfeld in einem stark expandierenden Unternehmen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Block Menü ist ein Tochterunternehmen der Hamburger Block House Gruppe und Hersteller frischer Menükomponenten für die mittlere und gehobene Gastronomie im gesamten Bundesgebiet sowie im europäischen Ausland. Aufgrund weiterer Expansion suchen wir ab sofort eine/n Gebietsleiter im Vertriebsgebiet SÜD I (Baden-Württemberg) m/w/d.
Ihre Aufgaben:
- Sie beraten unsere bestehenden Kunden beim Einsatz unserer Produkte und akquirieren neue Kunden.
- Sie führen Verkaufsgespräche und sind bei den Kunden vor Ort, um Sortimente und Aktivitäten festzulegen.
- Sie unterstützen unsere Kunden bei der Erstellung von kreativen Konzepten und sind in der Lage, unsere hochwertigen Produkte vor Ort professionell zu präsentieren.
Ihr Profil:
- Idealerweise sind Sie Küchenmeister, haben als Küchenchef gearbeitet und beherrschen die klassische Küche.
- Mit dem Einsatz von Convenience-Produkten sind Sie vertraut und sehen darin ökonomische und qualitative Vorteile für den Küchenchef.
- Von Vorteil wären 2 – 5 Jahre Vertriebserfahrung im Außendienst in dem oben genannten Gebiet.
- Sie sind kreativ, kontaktfreudig und kommunikationsstark, dienstleistungsorientiert, reiselustig, engagiert und neuen Ideen gegenüber aufgeschlossen.
- Betriebswirtschaftliche Kenntnisse sind von Vorteil.
- Ihr Wohnort sollte sich innerhalb Ihres Vertriebsgebietes befinden.
Wir bieten:
- Nach einer strukturierten Einarbeitung erwarten Sie ein vielseitiges Aufgabenfeld.
- Ein überdurchschnittliches, leistungsgerechtes Einkommen in einem stark expandierenden Unternehmen.
- Ein sicherer Arbeitsplatz.
- Ein Firmenwagen, der auch privat genutzt werden kann.
- Ein starkes Team zu Ihrer Unterstützung.
Bitte senden Sie Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an: Block Menü GmbH Frau Meike Weinert Ernst-Litfaß-Str. 1 | 19246 Zarrentin Tel.: 038851/ 92-147 www.block-menue.de meike.weinert@block-menue.de
Gebietsleiter im Vertriebsgebiet SÜD I (Baden-Württemberg) m/w/d Arbeitgeber: Block Menü GmbH
Kontaktperson:
Block Menü GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gebietsleiter im Vertriebsgebiet SÜD I (Baden-Württemberg) m/w/d
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten in der Branche. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiges Meeting. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Produkte und Dienstleistungen von Block Menü verstehst!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle bei uns findest, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation, indem du auch nach dem Gespräch nachhakst.
✨Tipp Nummer 4
Präsentiere dich kreativ! Da du im Vertrieb tätig sein wirst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Überlege dir, wie du deine Ideen und Konzepte ansprechend präsentieren kannst, um potenzielle Kunden zu begeistern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gebietsleiter im Vertriebsgebiet SÜD I (Baden-Württemberg) m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Anschreiben!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Nutze dein Anschreiben, um deine Persönlichkeit und Kreativität zu zeigen. Erzähl uns, warum du die perfekte Wahl für die Position als Gebietsleiter bist und wie deine Erfahrungen in der Gastronomie dir helfen werden, unsere Kunden zu begeistern.
Pass deinen Lebenslauf an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen hervor, besonders im Vertrieb und in der Gastronomie. Wir wollen sehen, wie du deine Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast!
Zeig deine Leidenschaft für die Branche!: In deiner Bewerbung solltest du deutlich machen, warum du für die Gastronomie brennst. Teile uns mit, was dich an der Arbeit mit hochwertigen Produkten reizt und wie du kreative Konzepte für unsere Kunden entwickeln kannst. Deine Begeisterung wird uns überzeugen!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen direkt bei uns landen und du keine wichtigen Schritte verpasst. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Block Menü GmbH vorbereitest
✨Kenntnis der Produkte
Mach dich mit den Produkten von Block Menü vertraut. Überlege dir, wie du diese in der Gastronomie einsetzen würdest und welche Vorteile sie bieten. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch kreative Ideen zur Anwendung hast.
✨Vertriebserfahrung hervorheben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner Vertriebserfahrung vor, die deine Erfolge und Strategien verdeutlichen. Zeige, wie du neue Kunden akquiriert und bestehende Kunden betreut hast. Das gibt dem Unternehmen einen Einblick in deine Fähigkeiten und deinen Arbeitsstil.
✨Kreativität und Konzeptentwicklung
Denke an kreative Konzepte, die du für Kunden entwickeln könntest. Sei bereit, diese Ideen im Interview zu präsentieren. Das zeigt, dass du proaktiv bist und bereit, über den Tellerrand hinauszudenken, was in der Gastronomie sehr geschätzt wird.
✨Persönliche Verbindung aufbauen
Versuche, eine persönliche Verbindung zu deinem Interviewer aufzubauen. Sei freundlich, offen und zeige Interesse an der Unternehmenskultur. Eine positive Ausstrahlung kann oft den Unterschied machen und zeigt, dass du gut ins Team passen würdest.