Software Engineering Team Lead Frankfurt, DEU Posted today

Software Engineering Team Lead Frankfurt, DEU Posted today

Frankfurt am Main Vollzeit 63000 - 77000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein neues Engineering-Team und forme die Zukunft der Incident-Resolution-Workflows.
  • Unternehmen: Bloomberg, ein innovatives Unternehmen im Bereich Echtzeitdaten.
  • Vorteile: 100% Gesundheitskostenübernahme, 30+ Urlaubstage und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit hybriden Arbeitsmodellen und regelmäßigen Teamevents.
  • Warum dieser Job: Gestalte mit uns hochkomplexe Systeme und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: 5+ Jahre Erfahrung in Softwareentwicklung und 2+ Jahre in Führungsrollen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.

Standort: Frankfurt

Bereich: Engineering und CTO

Wer wir sind: Bloomberg Real-Time Data treibt den globalen Fluss von Marktdaten voran. Wir sind einzigartig positioniert, um hochskalierbare verteilte Systeme und Infrastruktur sowie innovative, kundenorientierte Lösungen zu entwickeln. Unsere Plattform ermöglicht die nahtlose Veröffentlichung und den Konsum von Daten in Echtzeit und verarbeitet täglich über 7 Billionen Updates und 6 Milliarden Anfragen. Wir entwerfen und betreiben hochverfügbare, skalierbare Systeme, die Daten für Kunden weltweit mit unvergleichlicher Zuverlässigkeit und Geschwindigkeit erfassen, verarbeiten und bereitstellen.

Unser Team: Das Impact Insights-Team ist Teil der Insight Systems-Gruppe – einer funktionsübergreifenden Organisation, die sich darauf konzentriert, Beobachtungen in umsetzbare Erkenntnisse über die Echtzeit-Datenplattform von Bloomberg zu transformieren. Unser Ziel ist es, sicherzustellen, dass jeder Echtzeit-Datenservice verstanden und verbessert wird, indem Erkenntnisse genutzt werden, die die Erwartungen der Kunden an Qualität und Erfahrung widerspiegeln. Impact Insights spielt eine entscheidende Rolle in dieser Mission. Wir entwickeln Systeme, die Ursachen identifizieren, Auswirkungen berechnen und Vorfälle mit hochwertigen diagnostischen und Einflussinformationen anreichern. Wir arbeiten eng mit Ingenieuren, Support- und Produktteams zusammen, um die Zeit zum Erkennen, Untersuchen und Lösen zu verkürzen – während wir unsere Fähigkeit verbessern, klar mit den Stakeholdern zu kommunizieren.

Das Team wird verantwortlich sein für den Aufbau:

  • Echtzeit-Datenherkunft und Topologie-Diagramme
  • Intelligente, agentische Workflows zur Automatisierung der Vorfallanreicherung
  • Integrierte Ansichten, die Metadaten, Systemverhalten und Kundenimpact verbinden

Was Sie erwartet:

  • Aufbau und Leitung eines neuen Engineering-Teams, das sich auf ein hoch sichtbares, hochwirksames Problemfeld in unserem schnell wachsenden Büro in Frankfurt konzentriert.
  • Definition des technischen Fahrplans für die Auswirkungen in einem der komplexesten und verteilten Systeme bei Bloomberg.
  • Zusammenarbeit mit Produkt-, Infrastruktur- und Supportteams zur Schaffung einer End-to-End-Beobachtbarkeit.
  • Gestaltung der Zukunft von Vorfalllösungs-Workflows mit Schwerpunkt auf Erklärbarkeit, Klarheit und Automatisierung.
  • Fähigkeit, eine kollaborative, wachstumsorientierte Teamkultur mit starken Ingenieurpraktiken und gemeinsamer Verantwortung zu fördern.

Sie sollten Folgendes mitbringen:

  • Über 5 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung.
  • Über 2 Jahre in einer Führungs- oder Mentorenrolle.
  • Kenntnisse in C++ und Python.
  • Die Fähigkeit, effektiv zuzuhören, zu kommunizieren, herauszufordern und Teammitglieder, Kollegen und Führungskräfte zu beeinflussen.
  • Erfahrung im Aufbau und Betrieb verteilter Systeme in großem Maßstab.
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit einem globalen Team und Stakeholdern an verschiedenen Standorten.

Wir würden uns freuen, Folgendes zu sehen:

  • Erfahrung in der Rekrutierung und im Aufbau von Teams.
  • Hintergrund in der Echtzeit-Datenbereitstellung und Marktdaten-Systemen.
  • Strategisches Denken in der Produktentwicklung und technischen Entscheidungsfindung.
  • Erfolgsbilanz bei der Durchführung technischer Initiativen über Teams hinweg und der Bereitstellung zuverlässiger Systeme.

Unsere Kultur: Wir sind stolz auf unsere Kultur, und Zusammenarbeit steht im Mittelpunkt unseres Handelns. Sie werden global über Teams und Standorte hinweg sowohl virtuell als auch persönlich zusammenarbeiten. Ingenieure bei Bloomberg gestalten aktiv die Richtung unserer Technologie und Produkte und treiben Innovationen voran. Frankfurt ist eines von 12 Engineering-Zentren bei Bloomberg. Seit seiner Gründung im Jahr 2014 hat Frankfurt ein stetiges Wachstum erlebt, jetzt mit 140 Mitarbeitern und 90 im Engineering. Das Büro ist ein integraler Bestandteil der globalen Technologie-Communities und -Initiativen von Bloomberg geworden. Wir setzen ein hybrides Arbeitsmodell ein, das unseren Ingenieuren Flexibilität bietet, aber auch die Zusammenarbeit über Teams hinweg ermöglicht. Wir sind große Befürworter des Zusammenkommens und des Ideenaustauschs und veranstalten regelmäßig interne und externe technische, soziale und philanthropische Veranstaltungen, um unsere Beziehungen zur lokalen Gemeinschaft zu stärken. Unser Frankfurter Büro befindet sich im Herzen der Stadt und ist neu renoviert, sodass Sie an den Tagen, an denen Sie im Büro sind, brandneue Einrichtungen genießen können, darunter eine voll ausgestattete Pantry, die Frühstück und Mittagessen anbietet.

Zusätzlich zu einer großartigen Kultur bieten wir den Mitarbeitern in Frankfurt eine umfassende Liste von Vorteilen, darunter:

  • 100% Kostenübernahme der Krankenversicherung für Mitarbeiter und berechtigte Familienmitglieder.
  • 30+ Tage Urlaub pro Jahr.
  • Unendliche Möglichkeiten zur Teilnahme an philanthropischen Veranstaltungen und Charity-Tagen.
  • Förderung der kontinuierlichen Bildung und beruflichen Entwicklung.
  • Förderung der Teilnahme an externen Veranstaltungen und globalen Konferenzen.

Wenn angegeben, beachten Sie bitte, dass die Jahre an Erfahrung als Richtlinie dienen; wir werden Bewerbungen von allen Kandidaten in Betracht ziehen, die die erforderlichen Fähigkeiten für die Rolle nachweisen können. Bloomberg ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, und wir schätzen Vielfalt in unserem Unternehmen. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Alter, Abstammung, Hautfarbe, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, genetischer Veranlagung oder Trägerschaft, Familienstand, nationaler oder ethnischer Herkunft, Rasse, Religion oder Glauben, Geschlecht, sexueller Orientierung, Entscheidungen zur sexuellen und anderen reproduktiven Gesundheit, Eltern- oder Pflegeverantwortung, körperlicher oder geistiger Behinderung, Schwangerschaft oder Elternzeit, geschütztem Veteranenstatus, Status als Opfer häuslicher Gewalt oder einer anderen durch geltendes Recht geschützten Klassifikation. Bloomberg ist ein Arbeitgeber, der Menschen mit Behinderungen einbezieht. Bitte lassen Sie uns wissen, ob Sie angemessene Anpassungen für den Rekrutierungsprozess benötigen. Wenn Sie dies vertraulich besprechen möchten, senden Sie bitte eine E-Mail an amer_recruit@bloomberg.net.

Software Engineering Team Lead Frankfurt, DEU Posted today Arbeitgeber: Bloomberg L.P.

Bloomberg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und kollaborative Arbeitsumgebung in Frankfurt bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer Vielzahl von Vorteilen, einschließlich 100%iger Gesundheitskostenübernahme und über 30 Urlaubstagen pro Jahr, fördert das Unternehmen eine Kultur des Wachstums und der Innovation. Die neu gestalteten Büros im Herzen der Stadt bieten nicht nur moderne Einrichtungen, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur Teilnahme an sozialen und philanthropischen Veranstaltungen, die die Verbindung zur lokalen Gemeinschaft stärken.

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Kontaktdaten:

Bloomberg L.P. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Software Engineering Team Lead Frankfurt, DEU Posted today erhalten könntest

Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Bloomberg L.P. anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Software Engineering Team Lead Frankfurt, DEU Posted today bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Bloomberg L.P. vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Software Engineering Team Lead Frankfurt, DEU Posted today mit Bravour zu bestehen

C++
Python
Software Engineering
Leadership
Mentorship
Distributed Systems
Real-Time Data Delivery

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Bloomberg L.P. klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bloomberg L.P. vorbereitet

Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.