Auf einen Blick
- Aufgaben: Manuelle Tests durchführen, Feedback geben und QA-Prozesse verbessern.
- Unternehmen: BLP Digital, ein schnell wachsendes Unternehmen für ERP-Automatisierung.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, hybride Arbeitsmodelle und kontinuierliche Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Bedeutende Rolle in einem dynamischen Umfeld mit echten Auswirkungen auf 20.000+ Nutzer.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der industriellen Prozessautomatisierung mit einem internationalen Team.
- Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung im manuellen Softwaretesting und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
BLP Digital ist ein Unternehmen, das ERP-Automatisierung mit agentischer KI neu definiert. Wir entwickeln KI-Agenten, die Finanz-, Beschaffungs-, Logistik- und Vertriebsprozesse für einige der größten Unternehmen der Welt automatisieren. Unsere Lösung ist in über 40 Ländern aktiv und wird von mehr als 20.000 täglichen Nutzern verwendet.
Sie werden dem Frontend-Plattform-Team beitreten, einem funktionsübergreifenden Engineering-Team, das gemeinsame Systeme und Komponenten entwickelt, die in allen Stream-Aligned Teams (SATs) von BLP verwendet werden. Das Team ist auch für die Qualitätssicherung über Releases hinweg verantwortlich, einschließlich:
- Release- und Smoke-Tests
- Feature-Level-Tests
- Wartung von Testumgebungen
Diese Rolle ist ideal für jemanden, der gerne in neue Bereiche eintaucht, hohe Qualitätsstandards an sich selbst stellt und klare Kommunikation zwischen den Teams schätzt.
Was Sie tun werden:
- Manuelle Tests einzelner Tickets (Funktionen, Fehlerbehebungen, Verbesserungen) gegen Akzeptanzkriterien durchführen und das erwartete Verhalten überprüfen
- Klare, strukturierte Rückmeldungen an Entwickler geben – einschließlich Reproduktionsschritte, Screenshots und Schweregradbewertungen
- Smoke-Tests und Regressionstests vor jedem Release durchführen, um sicherzustellen, dass die Kernfunktionalität intakt bleibt
- Testfälle und Checklisten für wiederkehrende Workflows schreiben und pflegen
- Eng mit Produktmanagern und Entwicklern zusammenarbeiten, um Anforderungen zu klären und Randfälle zu identifizieren
- Fehler in Jira melden, verfolgen und nachverfolgen, um sicherzustellen, dass Probleme vor dem Release behoben werden
- QA-Prozesse, Teststandards und Dokumentation verbessern
- An Sprint-Planungen und -Reviews teilnehmen, um bevorstehende Änderungen zu verstehen und eine QA-Perspektive einzubringen
- Die Möglichkeit haben, zu unseren automatisierten Testbemühungen beizutragen
Warum Sie es lieben werden, hier zu arbeiten:
- Eine bedeutende Rolle in einem schnell wachsenden ETH/HSG-Spin-off, das die Zukunft der industriellen Prozessautomatisierung gestaltet
- Ein kollaboratives, internationales Team mit einer starken Ingenieurskultur
- Hybrides Arbeitsmodell mit einem Büro in der Nähe von Zürich HB
- Wettbewerbsfähiges Gehalt und Leistungspaket
- Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und kontinuierlichem Lernen
- Reale Auswirkungen auf ein Produkt, das von über 20.000 Nutzern in über 40 Ländern verwendet wird
Qualifikationen:
- Über 2 Jahre Erfahrung im manuellen Softwaretesting, idealerweise in einer B2B-SaaS- oder Unternehmenssoftware-Umgebung
- Solides Verständnis von QA-Methoden, Testfallgestaltung und Fehlerlebenszyklusmanagement
- Erfahrung mit Jira (oder ähnlichem) und agilen/Scrum-Teams
- Starke Detailgenauigkeit und eine echte Leidenschaft für die Bereitstellung hochwertiger Software
- Ausgezeichnete schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Englisch (Deutsch ist von Vorteil)
- Fähigkeit, kritisch zu denken, Randfälle zu identifizieren und über den „Happy Path“ hinaus zu testen
- Vertrautheit mit Browser-Entwicklertools und grundlegenden API-Tests (z.B. Postman) ist von Vorteil
- Erfahrung mit ERP-Systemen oder Wissen im Bereich Fertigung/Industrie ist ein großer Vorteil
Nice to Have:
- Erfahrung im Schreiben grundlegender automatisierter Tests oder die Bereitschaft, Testautomatisierungs-Frameworks zu lernen
- Vertrautheit mit CI/CD-Pipelines und wie Tests in den Release-Prozess passen
- Kenntnisse der Grundlagen des Leistungstests
Senior QA Tester Arbeitgeber: BLP Digital AG
BLP Digital ist ein herausragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem schnell wachsenden SaaS-Scale-up zu arbeiten, das an der Spitze der ERP-Automatisierung steht. Mit einem internationalen Team und einer starken Ingenieurskultur fördern wir eine kollaborative Arbeitsumgebung, in der Sie bedeutende Beiträge leisten und Ihre beruflichen Fähigkeiten kontinuierlich weiterentwickeln können. Genießen Sie die Vorteile eines hybriden Arbeitsmodells in der Nähe von Zürich sowie ein wettbewerbsfähiges Gehalt und ein umfassendes Leistungspaket.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior QA Tester erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Mitarbeitern von BLP Digital in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und zeig dein Interesse an der Unternehmenskultur.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du typische QA-Fragen und Testszenarien durchgehst. Wir sollten auch Beispiele für deine bisherigen Arbeiten parat haben, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Qualitätssicherung! Teile in Gesprächen, wie du in der Vergangenheit zur Verbesserung von QA-Prozessen beigetragen hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Abteilung erreicht und du die besten Chancen hast, gesehen zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior QA Tester mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die Leidenschaft für Qualitätssicherung haben und sich in unserem Team wohlfühlen.
Mach es klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du Wert auf Qualität legst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung:Schau dir die Anforderungen in der Stellenbeschreibung genau an und versuche, deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt damit zu verknüpfen. So sehen wir sofort, wie gut du zu uns passt!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BLP Digital AG vorbereitet
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Mach dich mit BLP Digital und deren Produkten vertraut. Informiere dich über ihre ERP-Automatisierungslösungen und wie sie AI nutzen. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Ziele des Unternehmens verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung im QA-Bereich, in denen du Probleme identifiziert und gelöst hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten und deinen Wert für das Team zu demonstrieren.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit Entwicklern und Produktmanagern erfordert, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten betonen. Übe, wie du Feedback klar und strukturiert gibst, und sei bereit, Fragen zu stellen, um Anforderungen besser zu verstehen.
✨Zeige deine Leidenschaft für Qualität
Betone deine Liebe zur Qualitätssicherung und wie wichtig dir hohe Standards sind. Diskutiere, wie du QA-Prozesse verbessert hast oder welche Methoden du anwendest, um sicherzustellen, dass Software fehlerfrei ist.
