Teamleiter:in Oberflächenbearbeitung und Lackierung 80 - 100%
Teamleiter:in Oberflächenbearbeitung und Lackierung 80 - 100%

Teamleiter:in Oberflächenbearbeitung und Lackierung 80 - 100%

Bern Vollzeit 55000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team und sorge für hochwertige Lackier- und Reparaturarbeiten an Zügen.
  • Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Bereich Oberflächenbearbeitung mit Fokus auf Qualität.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Anstellung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein motiviertes Team.
  • Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Raum für persönliche und berufliche Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Erscheinungsbild von Zügen und schaffe unvergessliche Erlebnisse für Fahrgäste.
  • Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als Lackierer:in und Führungserfahrung sind erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.

Wenn ein Zug glänzt, spürt man das schon beim Einsteigen. Frisch lackiert rollt er aus der Werkstatt und fährt Richtung Bern – ein Moment, der bleibt. Dein Team hat ihn möglich gemacht. Mit ruhiger Hand, Stolz und einem Blick fürs Detail gebt ihr jedem Fahrzeug sein Gesicht zurück. So wird aus Technik ein Erlebnis, das Fahrgäste täglich begleitet und Vertrauen schafft.

Das wartet auf dich:

  • Lackier-, Reparatur- und Klebearbeiten wirtschaftlich steuern und in hoher Qualität sicherstellen, auch an Bauteilen aus glasfaserverstärktem Kunststoff
  • Ein Team von rund 20 Mitarbeitenden führen, fördern und gezielt weiterentwickeln
  • Prozessoptimierungen planen, umsetzen und nachhaltig im Alltag verankern
  • Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern aktiv gestalten und Abläufe abstimmen
  • Innovative Prozesse in modernen Werkstätten weiterentwickeln und mitprägen

Das bringst du mit:

  • Ausbildung als Lackierer:in EFZ, ideal ergänzt durch eine Weiterbildung in Führung
  • Erfahrung in industrieller Lackierung, Kenntnisse in glasfaserverstärktem Kunststoff und Klebetechnik von Vorteil
  • Führungserfahrung mit einem klaren, motivierenden und wertschätzenden Stil
  • Hoher Qualitätsanspruch – saubere Arbeit ist für dich selbstverständlich
  • Auch in hektischen Situationen bleibst du ruhig und triffst klare Entscheide

Teamleiter:in Oberflächenbearbeitung und Lackierung 80 - 100% Arbeitgeber: BLS AG

Als Teamleiter:in in der Oberflächenbearbeitung und Lackierung bei uns erwartet dich ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem du nicht nur dein Fachwissen einbringen, sondern auch dein Team aktiv fördern und weiterentwickeln kannst. Wir legen großen Wert auf eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur, die Raum für innovative Ideen bietet und dir zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung eröffnet. Zudem profitierst du von modern ausgestatteten Werkstätten und einem klaren Fokus auf Qualität, was deine Arbeit zu einem bedeutenden Teil unserer Mission macht, erstklassige Fahrzeuge zu schaffen.
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Kontaktperson:

BLS AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Teamleiter:in Oberflächenbearbeitung und Lackierung 80 - 100%

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Teamleiter:in interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem informellen Austausch, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über aktuelle Trends in der Oberflächenbearbeitung und Lackierung. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch innovative Ideen einbringen kannst, um Prozesse zu optimieren.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und erhältst die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an glänzenden Ergebnissen zu arbeiten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter:in Oberflächenbearbeitung und Lackierung 80 - 100%

Lackierkenntnisse
Erfahrung in industrieller Lackierung
Kenntnisse in glasfaserverstärktem Kunststoff
Klebetechnik
Führungserfahrung
Motivationsfähigkeit
Qualitätsbewusstsein
Entscheidungsfähigkeit
Prozessoptimierung
Teamführung
Zusammenarbeit mit Partnern
Detailorientierung
Ruhige Hand in hektischen Situationen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Oberflächenbearbeitung sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du für das Lackieren brennst!

Betone deine Führungskompetenzen: Da du ein Team von rund 20 Mitarbeitenden führen wirst, ist es wichtig, dass du deine Führungserfahrung klar hervorhebst. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen und wie du dein Team motivierst und weiterentwickelst.

Qualität zählt!: Mach deutlich, dass du einen hohen Qualitätsanspruch hast. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, wo du saubere und präzise Ergebnisse erzielt hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Einstellung für diese Position mitbringst.

Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung zu sehen! Nutze unsere Website, um dich zu bewerben. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich erhalten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BLS AG vorbereitest

Mach dich mit der Branche vertraut

Informiere dich über die neuesten Trends in der Oberflächenbearbeitung und Lackierung. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Aspekte verstehst, sondern auch, wie wichtig Qualität und Detailverliebtheit in dieser Branche sind.

Führungskompetenzen hervorheben

Bereite Beispiele vor, die deine Führungserfahrung und deinen motivierenden Stil verdeutlichen. Überlege dir, wie du dein Team gefördert und weiterentwickelt hast, und sei bereit, diese Erfolge zu teilen.

Prozessoptimierung im Fokus

Denke an konkrete Beispiele, wie du Prozesse optimiert hast. Sei bereit, deine Ansätze zur Umsetzung von Verbesserungen zu erläutern und wie du diese nachhaltig im Alltag verankert hast.

Ruhig bleiben unter Druck

Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Entscheidungsfindung in hektischen Situationen betreffen. Zeige, dass du auch in stressigen Momenten einen kühlen Kopf bewahren kannst und klare Entscheidungen triffst.

Teamleiter:in Oberflächenbearbeitung und Lackierung 80 - 100%
BLS AG
Standort: Bern
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