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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Team für Vorbereitung & Analyse und sorge für reibungslose Abläufe.
- Arbeitgeber: BLS, das zweitgrösste Bahnunternehmen der Schweiz mit vielfältigen Mobilitätslösungen.
- Mitarbeitervorteile: GA-Abos, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Mobilität der Zukunft und mache einen echten Unterschied im Bahnbetrieb.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als Bahnbetriebsdisponent:in oder vergleichbar, Erfahrung in Betriebswirtschaft.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und saisonalen Events zur Gesundheitsförderung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Du stellst sicher, dass unsere Kunden auch bei Baustellen, Events und anderen geplanten Abweichungen pünktlich, zuverlässig und ohne Stress an ihr Ziel kommen. Als Teil eines sturmfesten und vernetzten Teams bringst du deine Erfahrung ein und hältst den Bahnverkehr im Fluss, mit dem guten Gefühl, wirklich etwas zu bewegen.Damit begeistern wir dich:Führen des Bereichs Vorbereitung & Analyse in fachlicher und personeller Hinsicht und zuständig für deren WeiterentwicklungVerantwortlich für eine wirtschaftliche Bearbeitung und Planung von sämtlichen Abweichungen gegenüber Jahresfahrplan (Bauarbeiten, Events, Verstärkungen etc.)Umsetzung Fahrplanwechsel und Mitwirkung in Arbeitsgruppen und ProjektenAnalysieren des operativen Bahnbetriebes und mögliche Verbesserungen / Massnahmen einleitenVerantwortung für eine einwandfreie Verständigung von Kunden, internen und externen StellenDamit begeisterst du uns:Mit deiner Grundausbildung als Bahnbetriebsdisponent:in, KVöV oder vergleichbare AusbildungErfahrung in Betriebswirtschaft sowie Organisation und ProzessenErfahrung im Bahnbetrieb mit Vorteil in Bezug Disposition / PlanungMit sicherem Deutsch und Französisch in Wort und SchriftAls Führungspersönlichkeit mit einem Blick fürs GanzeDeine Vorteile – darauf kannst du dich freuen:Erhalte ein GA 2. Klasse, ein GA 1. Klasse oder ein Halbtaxabo.Arbeite dort, wo es für dich am besten passt. Egal ob im Homeoffice oder im Büro.Teile deine Arbeitszeit frei ein. Wir fördern Teilzeitarbeit, Top- und JobsharingEs besteht die Möglichkeit, fünf bis zehn Ferientage pro Jahr zusätzlich zu kaufenFinanzielle Unterstützung bei externen Weiterbildungen sowie ein spannendes internes Lern- und Kursangebot stehen dir zur Verfügung.Mit saisonalen Events und Kursen unterstützen wir deine Gesundheit.Wir beantworten gerne deine FragenBernhard MathysTeamleiter Vorbereitung & Analyse+41 58 327 26 05Cindy SchwabRecruiterin+41 58 327 39 17Über die BLSMit fast 4000 Mitarbeitenden ist die BLS das zweitgrösste Bahnunternehmen der Schweiz. Mehr noch: Wir sind auch eine Schifffahrtsgesellschaft, eine Immobilienfirma, eine internationale Güterbahn, ein Busunternehmen und transportieren Autos sicher durch den Lötschberg und den Simplon. Was uns dabei verbindet? Der Stolz auf das, was wir jeden Tag tun. Mobilität hat für uns viele Facetten. Und viele spannende Jobs.
Teamleiter:in Vorbereitung & Analyse Arbeitgeber: BLS AG
Kontaktperson:
BLS AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter:in Vorbereitung & Analyse
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch, dass du ein Teamplayer bist, der die Werte des Unternehmens teilt.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich in Gesprächen über aktuelle Trends im Bahnbetrieb und bringe eigene Ideen zur Verbesserung ein. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und bereit, etwas zu bewegen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter:in Vorbereitung & Analyse
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Wahl für die Position bist.
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du die Position ernst nimmst und genau weißt, was wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BLS AG vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Teamleiter:in Vorbereitung & Analyse vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in diese Rolle passen und bereite konkrete Beispiele vor, die deine Eignung unterstreichen.
✨Bereite Fragen vor
Zeige dein Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem du durchdachte Fragen vorbereitest. Frag nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie der Erfolg in dieser Rolle gemessen wird. Das zeigt, dass du proaktiv denkst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Rolle eine klare Kommunikation mit Kunden und internen Stellen erfordert, übe, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich vermitteln kannst. Achte darauf, während des Interviews klar und präzise zu sprechen.
✨Teamgeist zeigen
Betone deine Fähigkeit, im Team zu arbeiten und andere zu führen. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte voranzutreiben. Das zeigt, dass du nicht nur ein guter Leader, sondern auch ein Teamplayer bist.
