Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei der Motor unserer Produktentwicklung und gestalte innovative Mitarbeiter-Benefits.
- Unternehmen: Innovatives Softwareunternehmen mit einer offenen und kreativen Teamkultur.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, umfangreiche Benefits und Aufstiegschancen.
- Weitere Informationen: Freue dich auf spannende Teamevents und eine moderne Arbeitskultur.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Arbeitswelt und mache echten Unterschied für Unternehmen und Mitarbeiter.
- Qualifikationen: Erfahrung im digitalen Umfeld und Leidenschaft für nutzerzentrierte Lösungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Probonio ist ein innovatives Softwareunternehmen. Unsere Software für Mitarbeiter-Benefits hilft Unternehmen dabei, ihre Mitarbeiterzufriedenheit zu steigern und einen echten finanziellen Mehrwert zu bieten. Probonio ist Teil der Bikeleasing Gruppe, die mehr als 70.000 Unternehmenskunden umfasst, wodurch wir einer der führenden Anbieter von Mitarbeiter-Benefits sind. Als junges Unternehmen denken wir "out of the box", testen neue Ansätze, lernen aus Rückschlägen und feiern gemeinsam Erfolge. Und das Beste? Bei uns hat jedes Teammitglied die Chance, etwas Großes zu bewegen und kreative Ideen zu verwirklichen.
Aufgaben: Wir bei Probonio unterstützen Unternehmen dabei, ihre Mitarbeitenden mit steueroptimierten Benefits zu begeistern. Unsere All-in-One-Plattform macht die Verwaltung und Nutzung von Benefits (Sachgutscheine, Essenszuschuss, Leasingangebote, etc.) einfach, automatisiert und verständlich, sowohl für Arbeitgeber als auch für Arbeitnehmer. In Deiner Rolle des Product Owner (gn) bist Du die treibende Kraft hinter unserer Produktentwicklung. Du hältst die Fäden zwischen Nutzerbedürfnissen, Business-Anforderungen und technischer Umsetzung in der Hand. Dein Ziel ist es, das beste Produkt für unsere Kunden zu schaffen. Du übernimmst Verantwortung für die Weiterentwicklung unserer Plattform – mit Fokus auf Skalierbarkeit, Nutzererlebnis und technische Exzellenz.
- Dabei pflegst und priorisierst Du Deinen Product Backlog und stellst sicher, dass Anforderungen klar beschrieben und visualisiert sind.
- Du entwickelst User Stories, die echten Mehrwert schaffen und bewegst Dich nah an den Bedürfnissen unserer Kunden.
- Du steuerst die Umsetzung im Team, begleitest Releases und sorgst für eine kontinuierliche Verbesserung des Produkts.
- Gemeinsam mit dem Produktmanagement schärfst Du die Produktstrategie und setzt klare Prioritäten.
Profil: Als Product Owner (gn) im digitalen Umfeld konntest Du bereits umfassende Praxiserfahrung sammeln. Ein tiefes Verständnis für B2B SaaS- oder B2B2C-Produkte gehört zu Deinem fachlichen Fundament. Nutzerzentrierte Lösungen entwickelst Du mit einem ausgeprägten Gespür für UX und UI. Mit Jira und agilen Methoden bist Du bestens vertraut und sie gehören zu deinem täglichen Werkzeug. Du hast bereits AI-Tools im Anforderungsmanagement erfolgreich nutzen können (z.B. v0, bolt, loveable). Komplexe Themen wie steuerliche Rahmenbedingungen im Benefit-Bereich gehst Du strukturiert und lösungsorientiert an. Moderation liegt Dir: Du kannst zwischen Menschen vermitteln und verstehst sowohl die technische als auch die Business-Perspektive. In Deutsch und Englisch kommunizierst Du souverän und zielgerichtet.
Wir bieten:
- Exploratives Umfeld: Bei uns kannst Du neue Technologien erkunden und Dich kontinuierlich mit anderen austauschen, um stets auf dem neuesten Stand zu bleiben.
- Hohe Flexibilität: Egal, ob Du dich am liebsten im Co-Working-Space austauschst, die Atmosphäre eines festen Büros bevorzugst oder lieber von Zuhause aus arbeitest – bei uns hast Du die Wahl. Außerdem kannst Du Deine Arbeitszeiten auf Deine individuellen Bedürfnisse anpassen.
- Aufstiegs- und Weiterentwicklungs-Chancen: Bei uns hast Du die Möglichkeit, Dich weiterzuentwickeln und Deine Karriere in einem schnell wachsenden Unternehmen voranzutreiben.
- Attraktives Gesamtpaket: Zusätzlich zum Gehalt erhältst Du ein umfangreiches Benefit-Paket mit Gutscheinbudgets, Firmenfitness, digitalen Essensmarken, Mobilitätsbudget und noch mehr.
- Ausreichend Erholung: Genieße 30 Tage Urlaub im Jahr, um Dich zu entspannen und neue Energie zu tanken.
- Offene Teamkultur: Wir lieben es, Ideen auszutauschen, Feedback zu geben und anzunehmen. Deine Meinung zählt, egal ob Du seit einer Woche oder seit einem Jahr dabei bist.
- Moderne Arbeitskultur: Unsere Arbeitspolitik ist flexibel, vertrauensbasiert und steht vollkommen für Ehrlichkeit und Zuverlässigkeit.
- Teamgeist: Wir leben Gemeinschaftsgefühl! Von entspannten Grillabenden über Halloween-Partys und Magic-Turnieren bis hin zu Schlauchboot-Touren – bei uns stehen Teamevents auf dem Programm, die für unvergessliche Momente und jede Menge Spaß sorgen.
Wir sehen Vielfalt als Bereicherung für unser Team. Darum freuen wir uns über alle Bewerbungen und möchten besonders Menschen mit Behinderung oder anderen Herausforderungen dazu ermutigen, sich bei uns zu bewerben.
Product Owner (gn) Arbeitgeber: BLS Beteiligungs GmbH
Als Arbeitgeber bietet die Bikeleasing-Service GmbH & Co. KG ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das von Teamgeist und einem starken Engagement für nachhaltige Mobilität geprägt ist. Mit Standorten in Uslar, Vellmar und Innsbruck profitieren Mitarbeiter von flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer positiven Unternehmenskultur, die persönliche Entwicklung und Umweltbewusstsein fördert. Hier haben Sie die Chance, Teil eines dynamischen Teams zu werden, das aktiv an der Gestaltung einer umweltfreundlicheren Zukunft arbeitet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Product Owner (gn) erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die häufigsten Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen, um zu zeigen, dass du wirklich an der Position interessiert bist.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du dich über unsere Website bewirbst, kannst du sicher sein, dass wir deine Bewerbung ernst nehmen. Wir sind immer auf der Suche nach talentierten Menschen wie dir!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für das Produkt! Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, bringe Beispiele, wie du in der Vergangenheit Produkte verbessert hast. Das wird uns zeigen, dass du die richtige Person für die Rolle des Product Owners bist.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Owner (gn) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Produkte sind wichtig. Lass deine Begeisterung in deiner Bewerbung durchscheinen.
Klarheit ist der Schlüssel:Achte darauf, dass deine Anforderungen und Erfahrungen klar und verständlich beschrieben sind. Wir wollen genau wissen, was du kannst und wie du uns unterstützen kannst!
User Stories sind Gold wert:Wenn du User Stories entwickelst, denk daran, echten Mehrwert zu schaffen. Zeig uns, wie du die Bedürfnisse unserer Kunden verstehst und umsetzt.
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So können wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten und dich besser kennenlernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BLS Beteiligungs GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Produktvision
Mach dich mit der Produktvision von Probonio vertraut. Überlege dir, wie du als Product Owner zur Weiterentwicklung der Plattform beitragen kannst. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse der Nutzer und die Geschäftsziele verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten als Product Owner unter Beweis stellen. Bereite Beispiele vor, in denen du User Stories entwickelt hast oder erfolgreich mit agilen Methoden gearbeitet hast. So kannst du deine praktische Erfahrung direkt einbringen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach der Produktstrategie für die nächsten Monate.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Als Product Owner ist es wichtig, zwischen verschiedenen Stakeholdern zu vermitteln. Demonstriere im Interview deine Fähigkeit, komplexe Themen einfach zu erklären und sowohl technische als auch geschäftliche Perspektiven zu verstehen. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
