Senior EPMO Project Manager

Bitte senden Sie eine E-Mail an HR_Talent_AcquisitionTeam@bcbsri.org, wenn Sie ein Kandidat sind, der eine angemessene Unterkunft für den Bewerbungs- und/oder Interviewprozess sucht.

Bei BCBSRI ist unsere größte Ressource unser Personal. Wir kommen aus unterschiedlichen Hintergründen, Kulturen und einzigartigen Erfahrungen. Wir sind hart arbeitende, fürsorgliche und kreative Menschen, die zusammenarbeiten, sich gegenseitig unterstützen und gemeinsam wachsen. Leidenschaft, Empathie und Verständnis stehen im Mittelpunkt unseres Handelns – nicht nur für unsere Mitglieder, sondern auch für unsere Mitarbeiter. Wir erkennen an, dass Sie Ihre beste Arbeit leisten müssen, um Ihr bestes Selbst zu sein. Deshalb bieten wir flexible Arbeitsbedingungen, die Remote- und Hybridmöglichkeiten sowie bezahlte Freizeit umfassen. Wir bieten eine Rückerstattung der Studiengebühren und unterstützen bei der Rückzahlung von Studentendarlehen. Wir bieten Gesundheits-, Zahn- und Augenversicherung sowie Programme, die Ihre psychische Gesundheit und Ihr Wohlbefinden unterstützen. Wir zahlen wettbewerbsfähig, bieten Boni und Investitionspläne und setzen uns dafür ein, unsere Mitarbeiter zu fördern und weiterzuentwickeln. Unsere Kultur ist eine der Zugehörigkeit. Wir streben danach, transparent und rechenschaftspflichtig zu sein. Wir glauben daran, unsere Mitarbeiter mit dem Wissen und den Ressourcen auszustatten, die sie benötigen, um erfolgreich zu sein. Egal, wo Sie sich in der Organisation befinden, Sie sind ein wesentlicher Teil unseres Teams und Ihre Beiträge, Gedanken und Ideen sind wertvoll.

Wir sind bestrebt, Rhode Islanders zu dienen. Unser Fokus geht über den Zugang zu hochwertiger, erschwinglicher und gerechter Pflege hinaus. Um die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Mitbürger in Rhode Island weiter zu verbessern, packen wir regelmäßig selbst an (buchstäblich) in Gemeinden im ganzen Bundesstaat – wir bauen Häuser, arbeiten in Lebensmittelbanken, revitalisieren Gemeindezentren und verwandeln Außenbereiche für Kinder und Erwachsene. Denn wir glauben, dass es unsere gemeinsame Verantwortung ist, unsere Mitbürger in Rhode Island zu unterstützen, wann und wo wir können. Unsere Mitarbeiter erhalten zusätzliche bezahlte Zeit, um ehrenamtlich tätig zu sein.

Warum diese Stelle wichtig ist: Arbeiten Sie innerhalb des Enterprise Program Management Office (EPMO), um mittelgroße bis große IT- und Betriebsprojekte gemäß definierten Standards und Projektgovernance-Strukturen auszuführen. Planen und führen Sie Projekte innerhalb des festgelegten Umfangs, Budgets und Zeitrahmens durch. Leiten Sie funktionsübergreifende Teams, gewährleisten Sie eine effektive Kommunikation mit den Stakeholdern und überwachen Sie die erfolgreiche Bereitstellung von Geschäfts- und IT-Lösungen. Navigieren Sie durch komplexe Geschäftsumfelder und leiten Sie großangelegte Geschäftstransformationsinitiativen, die Technologie, Betriebsmodelle, Prozesse und Veränderungen der Mitarbeiter mit strategischen Zielen in Einklang bringen.

Was Sie tun werden:

• Entwickeln und führen Sie umfassende Projektpläne, die IT-Anwendungsaktualisierungen und betriebliche Ergebnisse umfassen.
• Identifizieren Sie den kritischen Pfad, skizzieren Sie Aufgaben, Zeitpläne und Ressourcenanforderungen.
• Entwickeln Sie integrierte Transformationsfahrpläne, die Geschäftsprozesse, Betriebsmodelle, Technologie und Änderungsakzeptanz in den betroffenen Bereichen koordinieren.
• Engagieren und verwalten Sie vertragliche Ergebnisse mit mehreren Lieferanten und Partnern und stellen Sie eine fristgerechte Lieferung sicher.
• Leiten Sie funktionsübergreifende Teams, fördern Sie eine positive und kollaborative Teamkultur und unterstützen Sie Innovation und Problemlösung.
• Kommunizieren Sie effektiv mit Stakeholdern, um Informationen zu synthetisieren, Updates bereitzustellen und Erwartungen zu managen.
• Interagieren Sie mit der Geschäftseinheit und der Führungsebene, leiten Sie Lenkungsausschüsse und geben Sie Projektupdates.
• Navigieren Sie durch organisatorische Abhängigkeiten, konkurrierende Prioritäten und sich entwickelnde Geschäftsbedingungen, um Übereinstimmung zu schaffen und zeitnahe Entscheidungen zu ermöglichen.
• Überwachen Sie den Projektfortschritt, analysieren Sie Daten und erstellen Sie Berichte zur Verfolgung wichtiger Leistungsindikatoren.
• Identifizieren und mindern Sie Projektrisiken, treffen Sie strategische Entscheidungen, um Projekte auf Kurs zu halten.
• Nutzen Sie analytische Fähigkeiten, um kritische Entscheidungen und Empfehlungen zur Lösung projektbezogener Probleme zu treffen.
• Weisen Sie Ressourcen effizient zu, balancieren Sie die Arbeitslast und stellen Sie sicher, dass die Teammitglieder über die notwendigen Werkzeuge und Unterstützung verfügen.
• Verwalten Sie das Projektbudget, einschließlich monatlicher Prognosen, Rückstellungen und vorgeschlagener Budgetänderungen.
• Stellen Sie die Einhaltung der organisatorischen Richtlinien, Verfahren und Qualitätsstandards sicher.
• Bleiben Sie über Branchentrends und Technologien informiert und wenden Sie relevantes Wissen an, um die Projektergebnisse zu verbessern.
• Führen Sie andere zugewiesene Aufgaben aus.

Was Sie brauchen, um erfolgreich zu sein:

• Eine Kombination aus Ausbildung und relevanter Berufserfahrung.
• Kenntnisse über Projektmanagementmethoden, -prozesse und -tools.
• Beherrschung von Microsoft Project.
• Fähigkeit, Meetings zu moderieren und Teamarbeit zu fördern, Führungs- und Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.
• Fähigkeit zur Zusammenarbeit in komplexen Situationen.
• Fähigkeit, eine vielfältige Gruppe zu motivieren, zu führen und zu inspirieren, um ein gemeinsames Ziel/Lösung mit mehreren Stakeholdern zu erreichen.
• Fortgeschrittene analytische Fähigkeiten, mit der Fähigkeit, komplexe Datensätze zu interpretieren und zu synthetisieren.
• Gutes Geschäftswissen und politische Klugheit.
• Kenntnisse über Techniken und Strategien zur Verbesserung von Geschäftsprozessen.
• Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten.
• Verhandlungsgeschick.
• Präsentationsfähigkeiten.
• Problemlösungs- und Entscheidungsfähigkeiten.
• Fähigkeit, mit Mitarbeitern auf allen Ebenen zu interagieren.
• Fähigkeit, effektiv durch unklare Situationen mit begrenzter Anleitung zu navigieren.
• Ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten und die Fähigkeit, mehrere Prioritäten erfolgreich zu priorisieren.

Die Extras:

• Abschluss in Betriebswirtschaft, Informatik oder einem verwandten Bereich.
• 7-10 Jahre Erfahrung im Projektmanagement mit Kenntnissen über den Projektentwicklungslebenszyklus und Softwareentwicklungslebenszyklus-Methoden.
• Erfahrung in der Leitung eines Teams.
• Erfahrung in der Nutzung der Microsoft Office-Suiten, einschließlich der Beherrschung von Microsoft Project.
• Erfahrung in Budgetierung und Finanzmanagement.
• Aktive PMP-Zertifizierung oder andere Projektmanagement-Zertifizierung.
• Erfahrung in der Verwaltung von Projekten mit Multi-Lieferanten- und Multi-Anwendungsänderungen.

Standort: BCBSRI hat seinen Hauptsitz in der Innenstadt von Providence, günstig gelegen in der Nähe des Bahnhofs und des Busbahnhofs. Wir unterstützen aktiv das Wohlbefinden der Mitarbeiter und die Work-Life-Balance und bieten die folgenden Arbeitszeitmodelle, abhängig von der Rolle:

• Vor Ort: 5 Tage pro Woche vor Ort.
• Hybrid: 2-4 Tage pro Woche vor Ort.
• Remote: 0-1 Tage pro Woche vor Ort.

Erlaubt, in den folgenden Bundesstaaten zu wohnen, vorbehaltlich der Genehmigung durch die Personalabteilung: Arizona, Connecticut, Florida, Georgia, Louisiana, Massachusetts, North Carolina, Oklahoma, Rhode Island, South Carolina, Texas, Virginia.

Unsere Kultur der Zugehörigkeit bei Blue Cross & Blue Shield of Rhode Island (BCBSRI) steht im Mittelpunkt all dessen, was wir tun, und stärkt unsere Fähigkeit, die Herausforderungen der heutigen Gesundheitsbranche zu meistern. BCBSRI ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet.