Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere Daten und unterstütze strategische Entscheidungen im Gesundheitswesen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Gesundheitswesen mit Fokus auf Gemeinschaft.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Gesundheitsleistungen und Karriereentwicklung.
- Weitere Informationen: Hybrid-Flex-Arbeitsmodell für optimale Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung mit datengetriebenen Lösungen.
- Qualifikationen: Bachelor-Abschluss und Engagement für die Ausbildung in der Aktuarwissenschaft.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 78000 € pro Jahr.
Job Description
Are you passionate about leveraging data and analytics to improve healthcare affordability and outcomes?
As an Actuarial Associate on our Pharmacy team, you will work alongside experienced actuaries to analyze pharmacy trends, evaluate financial performance, and support strategic decision-making that impacts members and the organization.
In this role, you will apply your knowledge of mathematics, statistics, and actuarial principles to support pharmacy pricing, forecasting, valuation, and healthcare economics initiatives.
You’ll gain exposure to complex pharmacy data and collaborate with cross-functional partners across Pharmacy, Finance, Underwriting, Healthcare Analytics, and Network Management to develop insights and solutions that help manage pharmacy costs and improve member value.
This is an excellent opportunity for an analytical and detail-oriented professional seeking to build a career in healthcare actuarial science while contributing to innovative pharmacy programs and strategies.
- What You’ll Do
- Analyzes financial, statistical and mathematical data and performs actuarial calculations.
- May assist in the determination of pricing, reserves and/or cash flow projections.
- Assists in performing rate studies used in determining rate adequacy.
- Assists in actuarial research, experience studies, and statistical analyses and calculations.
- Provides support to senior analysts or actuaries as required.
- Retrieves and validates data for rate filings and actuarial models.
Assists senior staff in the building of model enhancements and determines reasons for changes to calculated factors.
- Distributes established reports and responds to inquiries.
- Investigates trends and anomalies.
- Supports Enterprise Risk Management.
- Provides analytic support for corporate and departmental projects.
- Is a participant in good standing in the Actuarial Development Program
What You Bring
- Bachelor’s degree or advanced degree (where required)
- 0-2 years of experience in related field
- Enrolled in the actuarial student program and is committed to completing the Society of Actuaries education system courses necessary to attain the ASA designation.
- Bonus Points
- Previous Pharmacy experience a plus
- SQL, SAS, Python experience highly preferred
- What You’ll Get
- The opportunity to work at the cutting edge of health care delivery with a team that’s deeply invested in the community.
- Work-life balance, flexibility, and the autonomy to do great work
- Medical, dental, and vision coverage along with numerous health and wellness programs.
- Parental leave and support plus adoption and surrogacy assistance
- Career development programs and tuition reimbursement for continued education
- 401k match including an annual company contribution
- Learn more
- Where You’ll Work
Our Hybrid Flex approach is built on presence with a purpose – giving you flexibility to work remotely with intentional in-person connection – that supports a workplace that’s flexible, connected, and future focused.
In a Hybrid-Flex role, you’ll work in the office at least two days a week for collaboration and connection.
In a Remote Flex role, you’ll work virtually, with a few in-office visits each year for meaningful moments that matter.
Whether your role is Hybrid Flex or Remote Flex depends on the nature of the work and distance from our Durham headquarters.
We welcome candidates from outside the local area and in any states listed on this job posting.
Onsite expectations will be discussed during the interview process.
Salary Range
At Blue Cross NC, we take great pride in a fair and equitable compensation package that reflects market-price and our starting salaries are typically planned near the middle of the range listed.
Compensation decisions are driven by factors including experience and training, specialized skill sets, licensure and certifications and other business and organizational needs.
Our base salary is part of a robust Total Rewards package that includes an Annual Incentive Bonus*, 401(k) with employer match, Paid Time Off (PTO), and competitive health benefits and wellness programs.
*Based on annual corporate goal achievement and individual performance.
- $66,998.00 - $107,197.00
- #J-18808-Ljbffr
Actuarial Associate - Pharmacy Arbeitgeber: Blue Cross NC
Als Arbeitgeber bietet Blue Cross NC eine herausragende Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und Engagement für die Gemeinschaft basiert. Mitarbeiter profitieren von einem ausgewogenen Verhältnis zwischen Berufs- und Privatleben, flexiblen Arbeitszeiten sowie umfangreichen Gesundheits- und Wellnessprogrammen. Zudem werden Karriereentwicklungsmöglichkeiten und finanzielle Anreize wie ein 401k-Match und jährliche Leistungsboni geboten, was die Position des Managers für Finanzplanung und -analyse besonders attraktiv macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Actuarial Associate - Pharmacy erhalten könntest
✨Netzwerk für Versicherungsprofis nutzen
Du solltest unbedingt Branchenevents und Messen besuchen, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Netzwerke wie die IHK oder lokale Versicherungsforen sind perfekt, um dein Wissen zu erweitern und vielleicht sogar hidden gems an Stellenanzeigen zu finden.
✨Direktbewerbungen bei Versicherungsunternehmen
Die großen Versicherungen haben oft eigene Karriereportale, auf denen du direkt nach offenen Vollzeitstellen suchen kannst. Schau dir die Karriereseiten von Blue Cross NC an und bewirb dich direkt online – das zeigt Initiative und Interesse!
✨Learning by Doing: Praktika im Versicherungsgeschäft
Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, sind Praktika in der Versicherungsbranche ein guter Weg, um Fuß zu fassen. Viele Firmen bieten über Praktika die Möglichkeit, sich für Vollzeitpositionen zu empfehlen, also zögere nicht, auch solche Angebote in Betracht zu ziehen.
✨Sich in Fachforen engagieren
Aktiv in Fachforen oder Gruppen auf LinkedIn oder Facebook zu sein, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile deine Gedanken zu aktuellen Versicherungsthemen und beteilige dich an Diskussionen – so baust du dir eine Reputation auf und kannst von möglichen Arbeitgebern wahrgenommen werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Actuarial Associate - Pharmacy mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Versichungskenntnisse:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Versicherung klar und deutlich aufführst. Besondere Kenntnisse in Risikoanalyse und Schadensmanagement sind hier extrem wertvoll. Vergiss nicht, auch eventuelle Zertifikate oder spezielle Schulungen zu erwähnen!
Betone deine Soft Skills:In der Versicherungsbranche sind kommunikationsstarke und lösungsorientierte Menschen gefragt. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du konkrete Beispiele anführen, wo du deine Problemlösungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast, oder wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, den Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.
Das passende Anschreiben - Warum gerade bei Blue Cross NC?:Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du genau bei Blue Cross NC arbeiten möchtest. Sprich darüber, was dich an deren Produkten oder der Unternehmenskultur besonders interessiert. Außerdem könntest du erwähnen, wie deine Werte und Ziele mit denen von Blue Cross NC übereinstimmen. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note!
Präsentation deiner Erfolge:In der Versicherung zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, was du erreicht hast. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern. Zum Beispiel, wie viel du in der Vergangenheit zur Schadensreduzierung beitragen konntest oder wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Das hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Blue Cross NC vorbereitet
✨Versicherungswissen beweisen
Mach dich bereit, dein Wissen über verschiedene Versicherungsarten und -produkte unter Beweis zu stellen. Oft kommen in Vorstellungsgesprächen bei Blue Cross NC spezifische Fragen zu Sachversicherungen oder Haftpflicht auf. Überlege dir auch, wie du Relevantes aus deinem Studium oder Praktika einbringen kannst!
✨Analytische Fähigkeiten im Fokus
Analytische Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche essenziell. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten oder Risikoanalysen testen. Vielleicht gibt es sogar Fallstudien bei Blue Cross NC, wo du deine Herangehensweise demonstrieren kannst!
✨Selbstbewusstsein zeigen
In einem Vollzeitjob wird oft auch erwartet, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst. Während des Interviews bei Blue Cross NC solltest du Lebensläufe und Erfahrungen betonen, die zeigen, dass du bereit bist, dich in dein neues Team einzubringen und selbstständig Lösungen zu finden.
✨Kennzeichen deiner Motivation
Schau dir die Unternehmenswerte von Blue Cross NC genau an und überlege, wie deine eigenen Werte damit in Einklang stehen. Erkläre im Interview, warum du dich für die Versicherungsbranche und insbesondere für dieses Unternehmen interessierst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren.
