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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte TV-Programme und entwickle innovative Formate in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: blue Entertainment ist ein kreatives Medienunternehmen mit Fokus auf spannende TV-Inhalte.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, gute Sozialleistungen und attraktive Mitarbeiterangebote.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines innovativen Teams und forme die Zukunft des Free-TV aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung im Medienbereich, idealerweise im TV und Projektmanagement.
- Andere Informationen: Bewerbungen sind bis zum 31. August 25 willkommen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du möchtest die Gestaltung eines TV-Programms mitprägen, Programmprojekte betreuen und neue Formatideen vorantreiben? Und dies in der ganzen Bandbreite von strategischen Überlegungen bis zur aktiven Umsetzung von Projekten? Dann bist du bei uns genau richtig!
Dein Aufgabenbereich
- Dein primäres Betätigungsgebiet sind unsere beiden linearen TV-Sender blue Zoom D (Deutschschweiz) und blue Zoom F (Romandie). Du bist Teil eines kleinen, hochmotivierten Teams, das kontinuierlich an der optimalen Programmierung dieser Sender arbeitet
- Du unterstützt den Leiter von blue Zoom bei der Programmgestaltung und fungierst als dessen zentrale*r Ansprechpartner*in
- In enger Zusammenarbeit mit der Programmplanung optimierst du den Senderaster und entwickelst Vorschläge für Programmeinkäufe und andere Innovationen
- Du übernimmst die erste Prüfung von Programmangeboten und gibst dazu Empfehlungen ab
- Du verantwortest die Betreuung dieser Programmprojekte von A-Z: Dies beinhaltet Vorabklärungen, Vertragsverhandlungen, die interne Koordination und Planung, falls nötig die Präsenz als Produzent*in in der Regie oder auf dem Schnittplatz sowie das Reporting
- Du tauchst tief in die Auswertungstools (insbesondere Mediapulse) ein, um den Erfolg unseres Programms zu überprüfen und die Zuschauerzahlen zu steigern
- Im Newsroom stellst du sicher, dass die Inhalte von blue Zoom optimal auf unseren weiteren Plattformen distribuiert werden
- Du bist die zentrale Schnittstelle zu internen Teams (Technik, Vermarktung, Online und Social-Media) und zu externen Partnern
Dein Profil
- Mehrjährige redaktionelle Erfahrung in einem Medienhaus, idealerweise im Bereich TV und in der Entwicklung von crossmedialen Video-Formaten
- Grosse Affinität zu digitalen Medien, Fernsehsendungen, Videoformaten und technischer Infrastruktur
- Erfahrung als Projektleiter*in und in der Arbeit in einem Newsroom
- Lust, dich in unserem Newsroom zu vernetzen, um unsere Inhalte bestmöglich über alle Plattformen zu distribuieren
- Stilsicheres Deutsch und gute Französisch- oder Englischkenntnisse
- Du denkst strategisch und hast Lust, Free-TV in die Zukunft zu führen – bist aber auch bereit, «Hands on» selber anzupacken, wenn es um das Planen und Durchführen von Projekten geht
- Du bist ein teamorientierter, pro-aktiver und kommunikativer Mensch, den nichts so leicht aus dem Konzept bringt
- Du hast ein gutes Gefühl dafür, welche Themen und Inhalte Menschen interessieren
- Du magst aber auch Zahlen, und Excel ist dein Freund – denn bei aller Intuition wollen wir genau überprüfen, welche Inhalte bei uns funktionieren und welche nicht
- Du arbeitest selbständig, zuverlässig und lösungsorientiert – auch wenn\’s hektisch wird
Gerne nehmen wir deine Bewerbungsunterlagen bis zum 31. August 25 entgegen.
Deine Benefits
Flexibles Arbeitszeitmodell
Wir bieten dir ein flexibles Arbeits- und Gleitzeitmodell mit Zeitautonomie, damit du auch deine individuellen Bedürfnisse berücksichtigen kannst.
Gute Sozialleistungen
Wir bieten dir eine gut ausgebaute Altersvorsorge und gewähren bei Krankheit oder Unfall eine umfassende Lohnfortzahlung.
Fairer Lohn
Wir vergüten dich fair sowie marktgerecht und setzen dabei auf die Erreichung gemeinsamer und einheitlicher Ziele. Du profitierst auch von den fortschrittlichen Anstellungsbedingungen eines GAV.
Attraktive Benefits
Bei blue Entertainment kannst du kostenlos von unseren Produkten wie blue+ Abos, Kinobesuche in Begleitung und einem attraktiven Mobile Abo profitieren.
Dein Kontakt
Kerstin Zuttel
HR Business Partner
Maschinenstrasse 10
8021 Zürich
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Projektleiter*in Tv-Programmgestaltung Und Formatentwicklung Arbeitgeber: blue Entertainment AG
Kontaktperson:
blue Entertainment AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektleiter*in Tv-Programmgestaltung Und Formatentwicklung
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk in der Medienbranche, um Informationen über die Position und das Unternehmen zu sammeln. Sprich mit ehemaligen oder aktuellen Mitarbeitern von blue Zoom, um einen besseren Einblick in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erhalten.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen im Projektmanagement und in der Programmgestaltung konkret darzustellen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, wie du erfolgreich Projekte geleitet und innovative Ideen umgesetzt hast.
✨Tipp Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends im TV-Bereich und digitale Medien. Zeige in Gesprächen, dass du ein Gespür für relevante Themen und Inhalte hast, die Zuschauer ansprechen könnten.
✨Tipp Nummer 4
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis zu stellen. Bereite dich darauf vor, wie du Daten und Zuschauerzahlen nutzen würdest, um Programmentscheidungen zu treffen und den Erfolg von Formaten zu messen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter*in Tv-Programmgestaltung Und Formatentwicklung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Position als Projektleiter*in in der TV-Programmgestaltung. Erkläre, warum du dich für diese Rolle interessierst und was dich an der Arbeit bei diesem Unternehmen reizt.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehrjährige redaktionelle Erfahrung im Medienbereich, insbesondere im TV-Bereich. Nenne konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, und beschreibe deine Rolle dabei.
Zeige deine strategischen Fähigkeiten: Da die Position strategisches Denken erfordert, solltest du Beispiele anführen, die deine Fähigkeit zur strategischen Planung und Umsetzung von Projekten belegen. Dies könnte die Entwicklung neuer Formate oder die Optimierung bestehender Programme umfassen.
Verwende klare und präzise Sprache: Achte darauf, dass dein Bewerbungsschreiben und Lebenslauf in einem klaren, präzisen und professionellen Stil verfasst sind. Vermeide Fachjargon, der möglicherweise nicht allgemein verständlich ist, und achte auf eine fehlerfreie Rechtschreibung und Grammatik.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei blue Entertainment AG vorbereitest
✨Bereite dich auf die Programmgestaltung vor
Informiere dich über die aktuellen Programme von blue Zoom und überlege dir, wie du diese optimieren oder neue Formate entwickeln könntest. Zeige im Interview, dass du kreative Ideen hast und die Trends im TV-Bereich kennst.
✨Verstehe die Rolle des Projektleiters
Mache dir klar, welche Aufgaben ein Projektleiter in der TV-Programmgestaltung hat. Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Projektleitung und Koordination unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Zahlenaffinität
Da die Auswertung von Zuschauerzahlen und Programmanalysen wichtig ist, solltest du deine Kenntnisse in der Datenanalyse betonen. Bereite dich darauf vor, wie du Mediapulse oder ähnliche Tools nutzen würdest, um den Erfolg von Programmen zu messen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du als zentrale Schnittstelle zwischen verschiedenen Teams agierst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Bereite Beispiele vor, wie du erfolgreich mit internen und externen Partnern zusammengearbeitet hast.
