Auf einen Blick
- Aufgaben: Implementiere EHS-Programme und sorge für Sicherheit in der Raumfahrtindustrie.
- Unternehmen: Blue Origin, ein innovatives Unternehmen mit Fokus auf Raumfahrt und Sicherheit.
- Vorteile: Umfassende Gesundheitsleistungen, 401(k) mit Unternehmensbeitrag und bezahlte Freizeit.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Raumfahrt und schütze die Umwelt.
- Qualifikationen: Abschluss in Ingenieurwesen oder verwandten Bereichen und Erfahrung im EHS-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 91852 - 128592 € pro Jahr.
Bei Blue Origin stellen wir uns vor, dass Millionen von Menschen im Weltraum leben und arbeiten, um der Erde zu nutzen. Wir arbeiten daran, wiederverwendbare, sichere und kostengünstige Raumfahrzeuge und -systeme innerhalb einer Kultur der Sicherheit, Zusammenarbeit und Inklusion zu entwickeln. Diese Rolle ist Teil der Blue Origin Operations, die aus integrierter Lieferkette, Testbetrieb, Sicherheit, Qualität und Missionssicherung besteht. Dies umfasst die Unterstützung von Fertigung und Lieferkette in allen Blue Origin Einrichtungen.
Als Teil eines engagierten Teams von EHS-Profis werden Sie Fachwissen für Ingenieur- und Produktionsressourcen in Bezug auf EHS-Fertigung und Prototyping bereitstellen. Sie werden an allen Aspekten der Sicherheits- und Gesundheitskonformität mit lokalen, staatlichen und bundesstaatlichen Vorschriften mitwirken, einschließlich, aber nicht beschränkt auf: OSHA, PSM, NFPA und ANSI-Anforderungen. Sie werden sicherstellen, dass die Umweltvorschriften eingehalten werden, einschließlich, aber nicht beschränkt auf: NEPA, RCRA, SWPPP, SPCC und NPDES.
Diese Position wird die Geschichte der Weltraumforschung direkt beeinflussen und erfordert Ihr Engagement und Ihre detaillierte Aufmerksamkeit für einen sicheren und wiederholbaren Raumflug. Wir suchen jemanden, der seine technische Expertise, Führungsfähigkeiten und sein Engagement für Qualität einbringt, um den sicheren menschlichen Raumflug positiv zu beeinflussen. Leidenschaft für unsere Mission und Vision ist erforderlich!
Verantwortlichkeiten umfassen unter anderem:
- Implementierung von EHS-Programmen zur Bewertung und Kontrolle potenzieller Gefahren, einschließlich, aber nicht beschränkt auf industrielle Hygiene; Absturzsicherung; eingeschränkte Räume; Lockout-Tagout; Prozesssicherheitsmanagement; Gefährdungsbeurteilungen; Gehörschutz und Lärmminderung; Hitzestress; und Umweltmanagement.
- Durchführung einer breiten Palette von EHS-Beratungsdiensten, einschließlich Planung, Verwaltung und Berichterstattung über die Ergebnisse von Bewertungen.
- Bereitstellung von Fachwissen in Design- und Testüberprüfungen.
- Unterstützung bei Vorfällen, einschließlich Verschüttungen; Verletzungen, gefährliche Operationen; Starts; Stürme; und andere Notfälle.
- Sicherstellung der Einhaltung lokaler, staatlicher und bundesstaatlicher Sicherheits-, Gesundheits- und Umweltvorschriften an allen Hauptstandorten.
- Vorbereitung und Einreichung von Berichten bei Bundes- und Landesbehörden nach Bedarf.
- Kontinuierliche Aktualisierung und Sicherstellung der Einhaltung der Prozesse und Verfahren von Blue Origin.
- Einführung neuer Mitarbeiter in unser EHS-Programm.
- Unterstützung bei Abfallentsorgungsaktivitäten, einschließlich gefährlicher Abfälle, nicht gefährlicher Abfälle, universeller Abfälle und Recyclingmaterialien.
- Beitrag zum Berichtswesen über Verletzungen/Krankheiten und Beinaheunfälle.
- Entwicklung, Aktualisierung und Durchführung von EHS-Schulungen.
- Servieren als zentraler Ansprechpartner für Sicherheits- und Umweltfragen und -anliegen.
- Bewertung von Abläufen zur kontinuierlichen Prozessverbesserung und Umsetzung präventiver Maßnahmen.
- Unterstützung bei der Entwicklung von Gefahrenanalysen und Risikobewertungen.
- Bereitstellung von EHS-relevanten Informationen für Gebäudedesign und -betrieb.
- Durchführung regelmäßiger Audits unserer Sicherheitsprogramme.
Mindestens erforderliche Qualifikationen:
- Mindestens einen B.S.-Abschluss in Ingenieurwesen, Chemie, Umweltwissenschaften, industrieller Hygiene oder Arbeitssicherheit.
- Kenntnisse und Fähigkeiten im Umgang mit Werkzeugen und Monitoren der industriellen Hygiene.
- Expertise im Schreiben technischer Berichte.
- Kenntnis der geltenden OSHA-, EPA- und Bundesstaat Washington-Vorschriften.
- Kenntnis der Methoden des Prozesssicherheitsmanagements.
- Kenntnis der Praktiken zur Berichterstattung über Vorfälle/Unfälle, Untersuchungen, Ursachenanalyse/Korrekturmaßnahmen.
- Gute analytische Fähigkeiten und Aufmerksamkeit für Details, technisches Schreiben mit der Fähigkeit, komplexe technische Informationen zu interpretieren und zu kommunizieren.
- Der Kandidat muss in der Lage sein, bis zu fünfzig Pfund zu heben/tragen.
- Er muss in der Lage sein, mehrere Treppen zu steigen, längeres Stehen auszuhalten und unter widrigen Wetterbedingungen zu arbeiten.
Erforderlich:
- 7+ Jahre Berufserfahrung im Bereich EHS.
- 5+ Jahre Berufserfahrung in einem operativen Luft- und Raumfahrtumfeld, in der Fertigung oder in der chemischen Industrie.
Bevorzugte Qualifikationen:
- 10+ Jahre Berufserfahrung im Bereich EHS.
- 7+ Jahre Berufserfahrung in einem operativen Luft- und Raumfahrtumfeld, in der Fertigung oder in der chemischen Industrie.
- Expertise im Life Safety Code (NFPA 101).
- ASP, CSP, CIH oder CHMM-Zertifizierung.
Besondere Hinweise:
- Umzug wird bereitgestellt.
- Reisen bis zu 10 % der Zeit erwartet.
- Schichten verfügbar: 1. Schicht.
Vergütung: Die Grundvergütung für Bewerber aus WA liegt zwischen 91.852,00 und 128.592,45 USD. Andere Standorte können abweichen.
Kulturstatement: Erfüllen Sie nicht alle gewünschten Anforderungen? Studien haben gezeigt, dass einige Personen weniger geneigt sind, sich auf Stellen zu bewerben, es sei denn, sie erfüllen jede einzelne gewünschte Qualifikation. Bei Blue Origin sind wir bestrebt, einen authentischen Arbeitsplatz zu schaffen. Wenn Sie also an dieser Rolle interessiert sind, aber Ihre bisherigen Erfahrungen nicht perfekt mit jeder gewünschten Qualifikation in der Stellenbeschreibung übereinstimmen, ermutigen wir Sie, sich trotzdem zu bewerben. Sie könnten genau der richtige Kandidat für diese oder andere Rollen sein.
Exportkontrollvorschriften: Bewerber für eine Anstellung bei Blue Origin müssen US-Bürger oder Staatsangehörige, US-ansässige Daueraufenthaltsberechtigte (d.h. aktuelle Green Card-Inhaber) oder rechtmäßig in die USA als Flüchtlinge oder Asylberechtigte eingelassen sein.
Hintergrundüberprüfung: Erforderlich für alle Positionen: Standard-Hintergrundüberprüfung von Blue. Erforderlich für bestimmte Berufsprofile: Hintergrundüberprüfung des Defense Biometric Identification System (DBIDS), wenn die Rolle zu irgendeinem Zeitpunkt erfordert, dass man sich auf einer Militärbasis befindet.
Leistungen: Zu den Leistungen gehören: Medizinische, zahnärztliche, augenärztliche, grundlegende und ergänzende Lebensversicherung, bezahlte Elternzeit, kurz- und langfristige Invaliditätsversicherung, 401(k) mit einer Unternehmensbeteiligung von bis zu 5 % und ein Bildungsunterstützungsprogramm. Aktienoptionen für alle regulären Mitarbeiter (die mindestens 20 Stunden/Woche arbeiten). Bezahlte Freizeit: Bis zu vier (4) Wochen pro Jahr basierend auf den wöchentlichen Arbeitsstunden und bis zu 14 bezahlte Feiertage durch das Unternehmen. Abhängig von der Art der Rolle und der Ebene können Mitarbeiter möglicherweise Anspruch auf Leistungen und Boni haben, die auf der Absicht des Unternehmens basieren, individuelle Beiträge zu belohnen und ihnen zu ermöglichen, an den Ergebnissen des Unternehmens teilzuhaben, oder auf anderen Faktoren nach alleinigem Ermessen des Unternehmens. Bonusbeträge und -berechtigungen sind nicht garantiert und können geändert oder storniert werden. Bitte erkundigen Sie sich bei Ihrem Recruiter nach weiteren Einzelheiten.
Blue Origin ist stolz darauf, ein Arbeitgeber für Chancengleichheit/Affirmative Action zu sein und verpflichtet sich, Talente zu gewinnen und zu halten.
EHS Engineer III Arbeitgeber: BLUE ORIGIN
Blue Origin ist ein hervorragender Arbeitgeber, der innovative Technologien im Bereich Raumfahrt vorantreibt. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und persönlicher Entwicklung bietet das Unternehmen seinen Mitarbeitern die Möglichkeit, an bedeutenden Projekten zu arbeiten und ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln. Die Unternehmenskultur fördert Kreativität und Eigenverantwortung, während die Lage in einer technologisch fortschrittlichen Region den Zugang zu einem Netzwerk von Fachleuten und Ressourcen ermöglicht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so EHS Engineer III erhalten könntest
✨Nutze Ingenieur-Events und Messen
Ingenieurs-Events und Messen sind der perfekte Ort, um persönliche Kontakte zu knüpfen. Schau dir die nächsten Karrieretage oder Fachmessen in deiner Nähe an. Dort kannst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber treffen, sondern auch direkt mit Fachleuten plaudern, die dir Insider-Tipps geben können.
✨Schnapp dir Praktika und Werkstudentenstellen
Wenn du noch nicht das passende Vollzeitangebot gefunden hast, lohnt es sich, zunächst Praktika oder Werkstudentenstellen in deinem Wunschunternehmen zu ergattern. Diese Positionen bieten dir nicht nur wertvolle Einblicke, sondern auch die Möglichkeit, nach dem Abschluss übernommen zu werden. Lass uns deine Suche unterstützen, indem du auf unserer Website nach offenen Stellen schaust!
✨Werde Mitglied in Ingenieur-Communities
In vielen Städten gibt es spezielle Ingenieur-Communities oder Foren, wo sich Gleichgesinnte treffen. Dort kannst du nicht nur deinen Horizont erweitern, sondern auch direkt von anderen erfahren, wo die besten Stellen ausgeschrieben sind. Networking ist in unserer Branche Gold wert!
✨Nutze Alumni-Netzwerke
Falls du an einer Hochschule studiert hast, schau mal in deren Alumni-Netzwerk rein. Oft gibt es dort spezielle Jobangebote oder Mentorenschaften, und du kannst von den Erfahrungen früherer Absolventen profitieren. So findest du schnellere einen Fuß in die Tür bei Unternehmen, die dich interessieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um EHS Engineer III mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten im Fokus:Wenn du dich bei BLUE ORIGIN für die Position als EHS Engineer III bewirbst, stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine technischen Fähigkeiten und Projekte klar hervorhebt. Welche Software, Technologien oder Ingenieurmethoden beherrschst du? Achte darauf, relevante Zertifikate oder spezielle Ausbildungen anzugeben!
Praktische Erfahrungen zählen:Ingenieurwesen lebt von praktischen Erfahrungen! Wenn du Praktika oder Projekte hast, in denen du dein Wissen anwenden konntest, führe diese in deinem Lebenslauf auf. Zeige, wie du Probleme gelöst und Ergebnisse erzielt hast – Zahlen und Fakten werden hier sehr geschätzt!
Motivation für das Unternehmen:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Qualifikationen betonen, sondern auch, warum du für BLUE ORIGIN arbeiten möchtest. Welche Werte oder Projekte des Unternehmens sprechen dich an? Zeige, dass du nicht nur irgendeinen Job suchst, sondern dass du einen Beitrag zu unserem Team leisten möchtest.
Saubere und klare Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich zu präsentieren. Ein gut gegliedertes Dokument macht es einfacher, deine Qualifikationen auf den ersten Blick zu erkennen und hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BLUE ORIGIN vorbereitet
✨Technisches Wissen nachweisen
Im Ingenieurwesen zählt technisches Wissen unglaublich viel, also sei bereit, spezifische technische Fragen zu beantworten. Mach dich mit gängigen Werkzeugen und Software in deinem Bereich vertraut, und stelle sicher, dass du bereit bist, dein Verständnis über Konstruktions- oder Analyseverfahren zu demonstrieren.
✨Einen Projektportfolios präsentieren
Gerade bei einer Vollzeitstelle im Ingenieurwesen erwartet man oft, dass du praktische Erfahrungen vorweisen kannst. Bereite eine Auswahl von Projekten vor, an denen du gearbeitet hast, und erarbeite, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Zeige, wie deine Erfahrungen zu den Anforderungen bei BLUE ORIGIN passen.
✨Zusammenarbeit und Teamarbeit betonen
Ingenieure arbeiten selten alleine. Sei bereit, Beispiele anzuführen, wo du in einem Team gearbeitet hast oder interdisziplinär mit anderen zusammengearbeitet hast. Zeige, wie du deine individuellen Stärken in einer Gruppenarbeit einsetzen konntest und welche Rolle du gespielt hast.
✨Fragen zur praktischen Anwendung stellen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die alltäglichen Herausforderungen bei BLUE ORIGIN zu erfahren. Frage gezielt nach Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt sein könntest, und wie das Team mit technischen Hürden umgeht. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch deine mentale Vorbereitung auf die Realität des Jobs.
