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FĂŒr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Teste Software und stelle sicher, dass sie zuverlÀssig funktioniert und den QualitÀtsstandards entspricht.
- Arbeitgeber: OneQrew ist ein innovatives Unternehmen, das kreative AnsÀtze in der Softwareentwicklung schÀtzt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten, Zahnzusatzversicherung und umweltfreundliche MobilitÀtsangebote.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams, wo deine Ideen zÀhlen und du einen echten Unterschied machen kannst.
- GewĂŒnschte Qualifikationen: IT-Ausbildung oder vergleichbare Erfahrung, ISTQB-Zertifikat und erste Testerfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Moderne BĂŒrorĂ€ume im Innovationsquartier Rheine mit guter Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 ⏠pro Jahr.
Dein Profil
Als Software Tester (m/w/d) bringst du dein kritisches Denken, Detailorientierung, Geduld und KreativitÀt mit ein, um unsere SoftwarequalitÀt durch prÀzises Testen sicherzustellen.
Deine Mission
Deine Mission ist es, durch umfassendes Testen und sorgfĂ€ltige Fehlersuche sicherzustellen, dass die Software zuverlĂ€ssig funktioniert, den QualitĂ€tsstandards entspricht und die Benutzererwartungen erfĂŒllt.
Du bei OneQrew
- Du stellst die SoftwarequalitÀt in allen Produktentwicklungsphasen sicher.
- Du gestaltest die Weiterentwicklung der QS- und Teststrategie unserer Anwendungen fĂŒr Mobil, Web und Windows mit.
- Du fĂŒhrst automatisierte und manuelle Tests in Ranorex und TestRail durch und dokumentierst diese.
- Zudem pflegst, aktualisierst und modifizierst du die QS-Dokumentation.
Was Du mitbringst
- Du hast eine abgeschlossene IT-Ausbildung oder einen vergleichbaren Abschluss und/oder Erfahrung im gewĂŒnschten Bereich.
- Du hast bereits erste Arbeitserfahrungen im Testen von Software.
- Du besitzt ein ISTQB-Zertifikat.
- Du hast erste Erfahrungen mit Dokumentationstools wie TestRail und Automatisierungstools wie Ranorex.
- Du bringst KreativitÀt in der Fehlersuche und eine gesunde Portion Skepsis beim Hinterfragen von Programmverhalten mit.
- Du denkst analytisch, arbeitest eigenverantwortlich, zeigst Neugierde, TeamfÀhigkeit und Humor.
- DarĂŒber hinaus hast du flieĂende Deutschkenntnisse.
Unsere Benefits fĂŒr Dich
Dein Arbeitsort
Unsere zentral gelegenen, modernen BĂŒrorĂ€ume im Innovationsquartier Rheine bieten nicht nur eine ideale Verkehrsanbindung an öffentliche Verkehrsmittel, sondern auch eine bequeme Anreisemöglichkeit mit dem Auto oder Fahrrad.
Dein Rhythmus
Gestalte deinen Arbeitsalltag flexibel â unserer Gleitzeitregelung und unsere hybriden Arbeitsweisen machen es möglich.
Deine MobilitÀt
Wir fördern eine umweltfreundliche MobilitĂ€t und bieten dir attraktive Konditionen fĂŒr das Leasing von DienstfahrrĂ€dern an. Deine Gesundheit und die Reduktion von CO2-FuĂabdrĂŒcken sind uns wichtig.
Dein Team
Hier gibt es keine autoritÀren Strukturen. Frische Ideen, kreative AnsÀtze und offene Kommunikation werden geschÀtzt. Deine Meinung zÀhlt, und du kannst einen echten Unterschied in deinem Team machen.
Deine Gesundheit
Profitiere von unserer attraktiven Zahnzusatzversicherung und sichere dir einen umfassenden Schutz fĂŒr deine Zahngesundheit.
Deine Events
Freue dich auf regelmĂ€Ăige Events, die nicht nur den Teamgeist stĂ€rken, sondern auch den Zusammenhalt fördern und eine positive ArbeitsatmosphĂ€re schaffen.
Software Tester (m/w/d) Arbeitgeber: blue:solution software
Kontaktperson:
blue:solution software HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps đ€«
So bekommst du den Job: Software Tester (m/w/d)
âšTip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits in der Software-Testbranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
âšTip Nummer 2
Informiere dich ĂŒber die neuesten Trends und Technologien im Bereich Software-Testing. Zeige in GesprĂ€chen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, neue Tools wie Ranorex und TestRail zu nutzen.
âšTip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die wĂ€hrend des VorstellungsgesprĂ€chs gestellt werden könnten. Ăberlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine FĂ€higkeiten im Testen und in der Fehlersuche demonstrieren.
âšTip Nummer 4
Zeige deine TeamfĂ€higkeit! Bereite dich darauf vor, zu erlĂ€utern, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast, um SoftwarequalitĂ€t sicherzustellen. Das ist besonders wichtig, da wir bei StudySmarter groĂen Wert auf Zusammenarbeit legen.
Diese FĂ€higkeiten machen dich zur top Bewerber*in fĂŒr die Stelle: Software Tester (m/w/d)
Tipps fĂŒr deine Bewerbung đ«Ą
Profil anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Software Tester zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen im Testen von Software und deine Kenntnisse in Dokumentationstools wie TestRail.
Motivationsschreiben: Verfasse ein ĂŒberzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklĂ€rst, warum du dich fĂŒr die Position interessierst und wie deine FĂ€higkeiten zur Verbesserung der SoftwarequalitĂ€t beitragen können. Hebe deine KreativitĂ€t und analytischen FĂ€higkeiten hervor.
ISTQB-Zertifikat erwĂ€hnen: Falls du ein ISTQB-Zertifikat besitzt, stelle sicher, dass dies in deinem Lebenslauf und Anschreiben deutlich erwĂ€hnt wird. Dies zeigt deine Qualifikation und dein Engagement fĂŒr QualitĂ€tssicherung.
PrÀzise Dokumentation: Achte darauf, dass alle eingereichten Dokumente gut strukturiert und fehlerfrei sind. Eine klare und prÀzise Dokumentation deiner bisherigen Erfahrungen und FÀhigkeiten ist entscheidend, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein VorstellungsgesprÀch bei blue:solution software vorbereitest
âšBereite dich auf technische Fragen vor
Da die Rolle des Software Testers technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Testmethoden, Automatisierungstools wie Ranorex und Dokumentationstools wie TestRail vorbereiten. Ăberlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine FĂ€higkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
âšZeige deine ProblemlösungsfĂ€higkeiten
KreativitÀt in der Fehlersuche ist ein wichtiger Aspekt dieser Position. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich Probleme identifiziert und gelöst hast. Dies zeigt, dass du analytisch denkst und Herausforderungen mit einer positiven Einstellung angehst.
âšHebe deine TeamfĂ€higkeit hervor
In der Stellenbeschreibung wird Wert auf Teamarbeit gelegt. Sei bereit, ĂŒber deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen und wie du zur Verbesserung der Teamdynamik beigetragen hast. Zeige, dass du offen fĂŒr Feedback bist und gerne Ideen austauschst.
âšStelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr ĂŒber die Unternehmenskultur bei OneQrew zu erfahren. Frage nach den Werten des Unternehmens, den ArbeitsablĂ€ufen im Team und wie kreative AnsĂ€tze gefördert werden. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, festzustellen, ob das Unternehmen zu dir passt.
