Integration Manager

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Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Blumberg Capital Company

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite Integrationsprojekte und arbeite eng mit internen und externen Partnern zusammen.
  • Arbeitgeber: SmithRx, ein innovatives Unternehmen im Gesundheitswesen.
  • Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähige Gesundheitsleistungen, flexible Arbeitszeiten und berufliche Entwicklung.
  • Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Karrieremöglichkeiten und einem unterstützenden Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens und mache einen echten Unterschied.
  • Gewünschte Qualifikationen: 5-8 Jahre Projektmanagement-Erfahrung und Kenntnisse im Gesundheitswesen erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

SmithRx sucht einen Integration Manager, der dem Customer Success-Team des Unternehmens beitritt, um alle Kernintegrationsfunktionen zu unterstützen und die hohe Qualität des SmithRx-Produkts sicherzustellen. Als Integration Manager haben Sie die Gesamtverantwortung für das Integrationsprojekt. Die Rolle erfordert jemanden, der Projektteams zu bestimmten Meilensteinen führen kann, während er effektiv mit wichtigen internen und externen Stakeholdern zusammenarbeitet, um qualitativ hochwertige und vorhersehbare Ergebnisse zu liefern.

Was Sie tun werden:

  • Seien Sie der primäre Projektkontakt während des Integrationsprozesses mit externen Anbietern und internen Partnern.
  • Leiten Sie Integrationsbesprechungen mit Anbietern.
  • Identifizieren Sie die Anforderungen des Integrationsprojekts.
  • Stellen Sie sicher, dass alle Anforderungen im Standardprojektvorlage dokumentiert sind.
  • Erstellen und pflegen Sie einen detaillierten Projektplan und ein Protokoll offener Punkte zur Projektüberwachung.
  • Überwachen und kommunizieren Sie den Fortschritt des Integrationsprojekts über Kundenbesprechungen und/oder Korrespondenz.
  • Engagieren und führen Sie einen Testplan aus, um sicherzustellen, dass die Anforderungen entwickelt wurden und wie vorgesehen funktionieren.
  • Koordinieren und arbeiten Sie mit funktionalen Teams und dem Kunden zusammen, um sicherzustellen, dass die Punkte rechtzeitig abgeschlossen werden und die Bereitschaft für den Go-Live gewährleistet ist.
  • Unterstützen Sie beim Go-Live, indem Sie bei eskalierten Kundenproblemen, Mitgliederproblemen, Projektproblemen usw. helfen.
  • Agieren Sie als Mentor für Kollegen während des Integrationsprozesses und lösen Sie Chancen, die durch Trendanalysen und Prozessverbesserungen identifiziert wurden.

Was Sie zu SmithRx bringen werden:

  • 5-8 Jahre Erfahrung im Projektmanagement.
  • Ein Bachelor-Abschluss oder gleichwertige Berufserfahrung erforderlich.
  • Erfahrung im Gesundheitswesen und/oder in der Pharmazie wird stark bevorzugt.
  • Tiefes Verständnis der Akteure der Gesundheitsbranche (PBMs, EHRs, TPAs, Aggregatoren, Apotheken).
  • Allgemeines Verständnis von EDI, Dateimanagement und Abrechnung von Apothekenansprüchen.
  • Erfahrung mit Salesforce erforderlich.
  • Kenntnisse in Microsoft Office erforderlich.
  • Starke Kommunikationsfähigkeiten durch persönliche Meetings, Telefonkonferenzen und schriftliche Korrespondenz erforderlich.
  • Selbststarter-Mentalität: Fähigkeit, informierte Entscheidungen zu treffen, kreative Ansätze für schwierige Herausforderungen zu finden und Verpflichtungen einzuhalten.
  • Ausführungsorientierte Ethik - Sie sind ein lösungsorientierter Problemlöser und effizient getrieben.
  • Flexibel, anpassungsfähig und in der Lage, unter dem Druck eines schnelllebigen Technologieunternehmens zu reagieren.

Was SmithRx Ihnen bietet:

  • Hochgradig wettbewerbsfähige Wellness-Leistungen, einschließlich medizinischer Versorgung, Pharmazie, Zahnmedizin, Augenheilkunde sowie Lebens- und AD&D-Versicherung.
  • Flexible Ausgabenleistungen.
  • 401(k) Altersvorsorgeprogramm.
  • Kurzfristige und langfristige Invaliditätsversicherung.
  • Discretionary Paid Time Off.
  • Bezahlte Unternehmensfeiertage.
  • Wellness-Leistungen.
  • Fahrgemeinschaftsleistungen.
  • Bezahlte Elternzeitleistungen.
  • Mitarbeiterhilfeprogramm (EAP).
  • Gut ausgestattete Küche in den Büros.
  • Berufliche Entwicklungs- und Schulungsmöglichkeiten.

Integration Manager Arbeitgeber: Blumberg Capital Company

SmithRx ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf berufliche Weiterentwicklung und einem umfassenden Leistungspaket, einschließlich wettbewerbsfähiger Gesundheitsleistungen und flexibler Arbeitszeiten, fördert das Unternehmen eine Kultur des Wachstums und der Zusammenarbeit. Die Position des Integration Managers ermöglicht es Ihnen, in einem innovativen Team zu arbeiten und einen direkten Einfluss auf die Qualität der Produkte zu haben, während Sie gleichzeitig von den Vorteilen eines modernen Arbeitsplatzes profitieren.
Blumberg Capital Company

Kontaktperson:

Blumberg Capital Company HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Integration Manager

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Integration Manager interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen, um mehr über die Rolle und das Team zu erfahren.

Tipp Nummer 2

Nutze Networking! Verbinde dich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von SmithRx auf LinkedIn. Ein persönlicher Kontakt kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen und wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur zu gewinnen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Produkte und Dienstleistungen. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Projektmanagement und im Gesundheitswesen dazu beitragen können, die Integration bei SmithRx zu optimieren.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist und es erleichtert uns, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Integration Manager

Projektmanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Integrationserfahrung
Kenntnisse im Gesundheitswesen
Erfahrung mit Salesforce
Microsoft Office Kenntnisse
Teamkoordination
Anforderungsanalyse
Testplanung
Problemlösungsfähigkeiten
Flexibilität
Anpassungsfähigkeit
Mentoring
Trendanalysen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die Anforderungen erfüllen, sondern auch gut ins Team passen.

Mach es klar und präzise: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Jargon. Wir wollen schnell verstehen, was du kannst und wie du uns unterstützen kannst.

Betone relevante Erfahrungen: Stelle sicher, dass du deine Erfahrungen im Projektmanagement und in der Gesundheitsbranche hervorhebst. Zeig uns, wie deine Fähigkeiten direkt auf die Rolle des Integration Managers zutreffen.

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnell bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Blumberg Capital Company vorbereitest

Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Integration Managers vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Kompetenzen passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Projekte oder Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich mit externen Partnern zusammengearbeitet hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Kommunikations- und Projektmanagementfähigkeiten zu demonstrieren.

Fragen vorbereiten

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

Selbstbewusst auftreten

Zeige während des Interviews Selbstbewusstsein und eine positive Einstellung. Denke daran, dass du nicht nur für die Stelle interviewt wirst, sondern auch, ob das Unternehmen zu dir passt. Sei authentisch und lass deine Persönlichkeit durchscheinen!

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