Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Märkte, schule Partner und optimiere Verkaufsstrategien direkt am POS.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit flachen Hierarchien und spannenden Projekten.
- Vorteile: Firmen-PKW, Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatt.
- Weitere Informationen: Hohe Reisebereitschaft und ein sicherer Umgang mit Zahlen sind wichtig.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Einzelhandels und erlebe blumige Vorteile.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und 3-5 Jahre Vertriebserfahrung, idealerweise im LEH.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Du willst nicht nur verkaufen, sondern Märkte entwickeln, Menschen befähigen sowie sichtbar Erfolg am POS schaffen und hast gleichzeitig ein ausgeprägtes Gespür für Zahlen und Analysen? Dann bist du bei uns genau richtig!
Als Bezirksleiter/Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst mit Schulungsaktivitäten im LEH stärkst du die Präsenz und Qualität unserer BLUME2000 Depots direkt am Point of Sale. Du betreust bestehende Standorte und schulst unsere Handelspartner:innen – für ein starkes Markenbild und die erfolgreiche Umsetzung unseres Vertriebskonzepts.
Im Raum Rheinland-Pfalz/Hessen/Baden-Württemberg (vorzugsweise mit Wohnort im Großraum 64331 Weiterstadt (Rhein-Main Gebiet)) begleitest du zudem neue Depotöffnungen und unterstützt aktiv den Ausbau unseres einzigartigen Shop-in-Shop-Konzepts. So sorgst du dafür, dass unsere Blumensortimente auch im Supermarkt begeistern.
Aufgaben- Schulung & Coaching: Du vermittelst unser einzigartiges BLUME2000 Konzept sowie unsere Vertriebsabläufe. Vor Ort im Markt führst du praxisnahe Schulungen zur Warenpräsentation, Sortimentspflege und Verkaufsförderung durch – für Mitarbeitende und Führungskräfte.
- Vorbereitung & Eröffnung: Du bereitest Depoteröffnungen vor, unterstützt bei der Bestellung von Möbeln und begleitest die Eröffnungswochen aktiv vor Ort.
- Betreuung & Beratung: Du besuchst unsere Depots (regionsübergreifend) und bist Ansprechpartner für Marktleitende und Mitarbeitende in Sachen Depotführung und -optimierung.
- Verkaufsunterstützung: Du setzt Aktionsflächen, Sonderplatzierungen und saisonale Themen direkt vor Ort um.
- Analyse & Reporting: Du analysierst regelmäßig die Umsatzentwicklung und weitere KPIs deiner Märkte, leitest geeignete Maßnahmen ab und dokumentierst deine Besuche inklusive mit Fotodokumentation.
- Netzwerkpflege: Du arbeitest eng mit internen Bereichen wie Logistik und Einkauf zusammen, gibst Optimierungspotenziale an das zentrale Team weiter und tauschst dich regelmäßig mit Außendienst-Kolleg*innen aus.
- Warendisposition: Du unterstützt die Kolleg*innen in der Disposition mit Feedback aus den Märkten für eine optimale Warensteuerung.
- Kaufmännische Ausbildung – idealerweise im Lebensmitteleinzelhandel (LEH).
- 3-5 Jahre Erfahrung im Vertrieb, Außendienst oder Visual Merchandising – bevorzugt im LEH-Umfeld.
- Erfahrung in der Durchführung von Schulungen und Coachings von Vorteil.
- Ausgeprägte Zahlenaffinität sowie ein sicherer Blick für Analysen und Zusammenhänge.
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Empathie und sicheres Auftreten.
- Selbstständige, strukturierte und organisierte Arbeitsweise mit hoher Reisebereitschaft.
- Fit in MS Office (v. a. Excel & PowerPoint).
- Führerschein Klasse B.
- Einen Firmen-PKW (inkl. privater Nutzung), Smartphone und Laptop und die Übernahme von Reisekosten.
- Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge und zusätzliche Extras über die Plattform Corporate Benefits.
- Gestaltungsspielraum: Flache Hierarchien und spannende Projekte in einem dynamischen und wachsenden Unternehmen.
- Blumige Vorteile: 20 % Mitarbeiterrabatt + regelmäßig saisonale Schnittblumen, Pflanzen und Dekoartikel für dein Zuhause.
- Eine Wellpass-Mitgliedschaft für deine Gesundheit und dein Wohlbefinden und Zuschuss zu einem Fahrrad-Abo mit Swapfiets.
Bezirksleiter Außendienst (m/w/d) LEH Arbeitgeber: BLUME2000 SE
BLUME2000 ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld im Außendienst bietet, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten und eine starke Unternehmenskultur. Mit flachen Hierarchien und einem hohen Maß an Gestaltungsspielraum fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entfaltung seiner Mitarbeiter, während attraktive Zusatzleistungen wie ein Firmen-PKW, Urlaubsgeld und Mitarbeiterrabatte für ein rundum positives Arbeitsklima sorgen. Die Lage im Rhein-Main Gebiet ermöglicht zudem eine gute Erreichbarkeit und ein angenehmes Lebensumfeld.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Bezirksleiter Außendienst (m/w/d) LEH erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen oder interessante Projekte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv und zeige Initiative! Wenn du ein Unternehmen im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes, freundliches Anschreiben kann Wunder wirken und zeigt dein Interesse.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen, seine Produkte und die Branche. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bezirksleiter Außendienst (m/w/d) LEH mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um zu zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Zahlen und Erfolge sprechen oft lauter als Worte!
Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Dokument mit klaren Absätzen und einer sauberen Formatierung macht einen professionellen Eindruck und zeigt, dass du dir Mühe gibst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BLUME2000 SE vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über BLUME2000 und deren Vertriebskonzept. Verstehe, wie sie ihre Märkte entwickeln und welche Werte sie vertreten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Schulungen durchgeführt oder Verkaufsstrategien umgesetzt hast. Diese Beispiele kannst du nutzen, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu untermauern.
✨Zahlen im Blick behalten
Da eine ausgeprägte Zahlenaffinität gefordert ist, solltest du dich auf Fragen zu KPIs und Umsatzanalysen vorbereiten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Daten analysiert und daraus Maßnahmen abgeleitet hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Teamdynamik und der Unternehmenskultur. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, und wie du dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Das zeigt, dass du langfristig denkst.
