Pädagogische Fachkraft (m/w/d) | ID: 462

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) | ID: 462

Berlin Teilzeit 3520 - 4244 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
bluum

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte das Leben von Menschen mit Behinderungen aktiv und unterstütze sie im Alltag.
  • Unternehmen: Einer der größten Träger in der Sozialwirtschaft in Berlin mit vielfältigen Entwicklungschancen.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Menschen und arbeite in einem engagierten Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Heilerziehungspflege oder verwandten Bereichen, Empathie und Teamfähigkeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3520 - 4244 € pro Monat.

Die Wohnstätte 2 befindet sich in Neukölln-Britz in einer ruhigen Wohnstraße mit Kleingärten in der Nähe und ist fußläufig an den öffentlichen Nahverkehr (Bus und U-Bahn) angeschlossen. In der Einrichtung leben 34 erwachsene Menschen mit geistigen und z. T. mehrfachen Behinderungen in sechs überwiegend gemischtgeschlechtlich belegten Wohngruppen. Jede Wohngruppe besteht aus fünf bis sechs Klient:innen mit unterschiedlichen Behinderungsbildern. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zeitlich unbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pädagogische Fachkraft in Teilzeit, zwischen 20 und 30 Stunden/Woche.

Unser Angebot:

  • Attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag der Lebenshilfe gGmbH in Anlehnung an den TV-L Berlin (S8b).
  • Bei einer 39-Stunden-Woche liegt die monatliche Bruttovergütung, abhängig von der einschlägigen Berufserfahrung, zwischen 3.520,10 € und 4.244,47 € – hinzu kommen eine SuE-Zulage in Höhe von 130 Euro sowie eine Jahressonderzahlung.
  • 30 Tage Urlaub zzgl. 24. und 31.12. als tarifliche Feiertage.
  • Arbeitszeitkonto, betriebliche Altersvorsorge mit 19 % Arbeitgeberzuschuss sowie vermögenswirksame Leistungen.
  • Einarbeitung durch erfahrene Kollegen/Kolleginnen und bei Bedarf ergänzende Fortbildungen und Supervision.
  • Weiterbildung u. a. in unserem Tochterunternehmen Lebenshilfe Bildung gGmbH.
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement und Sozialberatung.
  • Zuschuss zum VBB-Firmenticket oder zum Deutschlandticket.
  • 15 €/Monat geldwerter Vorteil in Form von Gutscheinen.

Aufgaben:

  • Sie sind an der Gestaltung inhaltlicher und organisatorischer Prozesse der Einrichtung aktiv beteiligt und stellen gemeinsam im Team eine hochwertige Begleitung sicher.
  • Assistenz der Klient:innen im täglichen Leben, unter Berücksichtigung ihrer persönlichen Wünsche.
  • Unterstützung der Klient:innen in Krisensituationen in Zusammenarbeit mit internen und externen Fachkräften.
  • Pflege und Ausführung ärztlicher Verordnungen bei Bedarf.
  • Individuelle Unterstützung bei der Körperpflege.
  • Ggf. Verabreichung von Medikamenten nach ärztlicher Anordnung und entsprechende Dokumentation.

Anforderungen:

  • Abgeschlossene Ausbildung (3 Jahre) in der Heilerziehungspflege, Erziehung, Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege, Physiotherapie, Ergotherapie oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Gesundheits- oder Sozialbereich.
  • Erste praktische Erfahrung in der Behindertenhilfe wünschenswert, nicht Bedingung.
  • Empathie im Umgang mit körperlich und/oder geistig behinderten Menschen.
  • Interesse an aktuellen Entwicklungen der Behindertenpädagogik (Empowerment, Inklusion, personenzentrierter Ansatz, Assistenz).
  • EDV-Kenntnisse (idealerweise Erfahrung mit EDV-gestützter Dokumentation).
  • Flexibilität sowie Organisations-, Team- und Konfliktfähigkeit.
  • Lust auf die Arbeit in einem multiprofessionellen Team.
  • Führerschein Klasse B wünschenswert.
  • Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem mit Früh- und Spätdiensten sowie an Wochenenden und Feiertagen.
  • Bereitschaft zum gruppenübergreifenden Arbeiten.
  • Bei ausländischen Abschlüssen bitten wir, einen Nachweis der Gleichwertigkeit einzureichen.

Noch Fragen?

Die Leitungen der Wohnstätte 2, Andreas Stern und Franziska Pannek, sind gern telefonisch für Sie da: 030 - . Jetzt bewerben! Die Ausschreibung endet, sobald eine geeignete Bewerberin/ein geeigneter Bewerber gefunden wurde. Gleichbehandlung und Diversität sind uns wichtig! Willkommen sind Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) | ID: 462 Arbeitgeber: bluum

Die Lebenshilfe gGmbH ist ein herausragender Arbeitgeber in der Sozialwirtschaft, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine attraktive Vergütung und umfassende Sozialleistungen bietet, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld in einem multiprofessionellen Team. In der ruhigen Lage von Neukölln-Britz profitieren Sie von einer hervorragenden Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr und haben die Möglichkeit, sich durch gezielte Fort- und Weiterbildungen sowie individuelle Einarbeitung weiterzuentwickeln. Mit 30 Tagen Urlaub und einem starken Fokus auf Mitarbeitergesundheit und -wohlbefinden ist die Lebenshilfe gGmbH der ideale Ort für Fachkräfte, die eine sinnstiftende Tätigkeit suchen.

bluum

Kontaktdaten:

bluum Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Fachkraft (m/w/d) | ID: 462 erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt mit dem Team in Verbindung zu setzen. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen und deine Motivation zu zeigen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und über aktuelle Themen in der Behindertenpädagogik. So kannst du im Gespräch punkten und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Empathie! In der sozialen Arbeit ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Empathie unter Beweis stellst. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du Klient:innen erfolgreich unterstützt hast.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben alle Informationen und Ressourcen, die du brauchst, um den Bewerbungsprozess zu erleichtern. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft (m/w/d) | ID: 462 mit Bravour zu bestehen

Empathie im Umgang mit körperlich und/oder geistig behinderten Menschen
Interesse an aktuellen Entwicklungen der Behindertenpädagogik
EDV-Kenntnisse
Flexibilität
Organisationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Konfliktfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass uns wissen, warum du genau diese Stelle als Pädagogische Fachkraft anstrebst.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Erzähl von deinen Erfahrungen!:Wenn du praktische Erfahrungen in der Behindertenhilfe hast, teile sie mit uns! Wir möchten wissen, wie du in der Vergangenheit gearbeitet hast und was du aus diesen Erfahrungen gelernt hast.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei bluum vorbereitet

Verstehe die Einrichtung

Informiere dich über die Wohnstätte 2 und ihre Philosophie. Verstehe, wie sie mit Klient:innen arbeiten und welche Werte ihnen wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Empathie und Teamarbeit gezeigt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du gut ins Team passt.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du den Leitungen der Wohnstätte stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv an dem Gespräch teilnimmst und wirklich an der Position interessiert bist. Fragen zur Einarbeitung oder zu Fortbildungsmöglichkeiten sind immer gut!

Sei du selbst

Authentizität ist wichtig! Zeige deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit Behinderungen. Das hilft nicht nur dir, sondern auch dem Team, dich besser kennenzulernen.