Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle das Lager- und Logistikteam für optimale Prozesse.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit internationalem Einfluss und flachen Hierarchien.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, Bike-Leasing, Mitarbeiterrabatte und Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitsbedingungen und ein dynamisches Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Erfolg eines führenden Herstellers in der Lackiertechnologie.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, Führungserfahrung und Kenntnisse im Materialmanagement erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die Zukunft erleben und aktiv mitgestalten. Willkommen bei b+m. Die b+m Gruppe ist mit fünfzehn Standorten in acht Ländern und einem globalen Vertriebs- und Servicenetzwerk ein technisch führender Hersteller von schlüsselfertigen, vollautomatischen Lackieranlagen. Neben dem klassischen Projektgeschäft zählen innovative und maßgeschneiderte Lösungen in den Bereichen Engineering, Digitalisierung, Automatisierung und Integration sowie umfangreiche Serviceleistungen zum Kerngeschäft der Unternehmensgruppe.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Leiter (m/w/d) Materialmanagement und Lager/Logistik.
Ihr Aufgabengebiet
- Führung und Weiterentwicklung des Lager- und Logistikteams mit dem Ziel, die Lager- und Logistikprozesse entlang der b+m Wertschöpfungsketten kontinuierlich zu optimieren. Dabei stehen ein hoher Anspruch an Service, Qualität und Kosteneffizienz sowie die Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Vorgaben im Fokus.
- Entwicklung und Optimierung eines effizienten Materialmanagements unter Berücksichtigung eines ausgewogenen Kosten-Nutzen-Verhältnisses und von Lean-Prinzipien. Ziel ist eine hohe Materialverfügbarkeit bei möglichst geringen Material- und Prozesskosten sowie die Sicherstellung von Bestandsqualität und -sicherheit.
- Enge Zusammenarbeit mit der Leitung Logistik/Export-Import zur Steuerung globaler Transportbedarfe und deren serviceorientierter Abwicklung durch externe Dienstleister unter wirtschaftlichen Gesichtspunkten.
- Sicherstellung ordnungsgemäßer interner und externer Transporte unter Einhaltung aller relevanten Zoll-, Verlade- und Sicherheitsvorschriften, einschließlich Gefahrgut- und Ladungssicherungsvorgaben.
- Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit im Produktionsbereich zur kontinuierlichen Optimierung von Prozessen zwischen den Fachbereichen sowie an den Schnittstellen zu weiteren internen Abteilungen.
Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. im Lager oder im Speditionsbereich.
- Mehrjährige Berufserfahrung in den o. g. Bereichen, inklusive Projekterfahrungen (Erfolgsreferenzen).
- Nachweisbare Kompetenzen in der Personalführung.
- Ausgewiesene Kenntnisse im Bereich Materialmanagement.
- Kenntnisse und Erfahrungen im Lean-Management von Vorteil.
- Gute Kenntnisse in den MS Office-Programmen sowie in ERP- und LV-Systemen.
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Hohe Kommunikationskompetenz sowie ein gutes Prozessverständnis.
- Flexibilität, Belastbarkeit und Teamfähigkeit.
- Lernbereitschaft und Lernkompetenz.
- Durchsetzungsvermögen und Organisationsstärke.
Wir bieten
- Eine unbefristete Festanstellung mit attraktiven vertraglichen Konditionen.
- Ein interessantes und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum innerhalb eines internationalen, innovativen Unternehmens.
- Flache Hierarchien und die Möglichkeit, den Erfolg des Unternehmens aktiv mitzugestalten.
- Zahlreiche Benefits, wie Bike-Leasing, digitale Gutscheine (50 €/Vollzeit), überproportional bezuschusste betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte und bezuschusste Mahlzeiten in unserer Firmenkantine La(c)Kantina, kostenfreie Stellung gewerblicher Arbeitskleidung, Jubiläumsleistungen, Urlaubsgeld und Erfolgsbeteiligung.
- Individuelle Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung, u. a. über unsere b+m academy.
Jetzt bewerben. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen bevorzugt per E-Mail und legen Sie Anhänge bitte ausschließlich als PDF oder als Bilddatei (JPG, PNG) bei.
b+m surface systems GmbH
Personalabteilung
Meininger Weg 10
36132 Eiterfeld
Stellendetails
- Unternehmen: b+m surface systems
- Standort: 36132 Eiterfeld
- Arbeitsverhältnis: Vollzeit, unbefristet
- Beginn: ab sofort
- Kennziffer: 26.020.4210R
Leiter (m/w/d) Materialmanagement / Lager / Logistik Arbeitgeber: b+m surface systems GmbH
Die b+m Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine unbefristete Festanstellung mit attraktiven Konditionen bietet, sondern auch ein spannendes und verantwortungsvolles Arbeitsumfeld in einem internationalen, innovativen Unternehmen. Mit flachen Hierarchien und zahlreichen Benefits wie Bike-Leasing, betrieblicher Altersvorsorge und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten über die b+m academy fördert das Unternehmen aktiv die persönliche und fachliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und ermöglicht es ihnen, den Erfolg des Unternehmens maßgeblich mitzugestalten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter (m/w/d) Materialmanagement / Lager / Logistik erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Zeige, dass du die b+m Gruppe und ihre Werte verstehst und wie du zur Optimierung der Prozesse beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle bei uns siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil unseres Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Hebe deine Erfolge hervor! In deinem Lebenslauf oder im Gespräch solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Materialmanagement und in der Logistik nennen. Das zeigt, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter (m/w/d) Materialmanagement / Lager / Logistik mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Position als Leiter Materialmanagement interessierst und was dich an b+m fasziniert.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im Materialmanagement und in der Logistik hervor. Zeige uns konkrete Beispiele, wie du Prozesse optimiert oder Teams erfolgreich geführt hast. Das macht einen großen Unterschied!
Achte auf die Details:Stell sicher, dass deine Unterlagen ordentlich und fehlerfrei sind. Achte darauf, dass du alle geforderten Dokumente beifügst und diese im richtigen Format (PDF oder Bilddatei) sendest. Das zeigt, dass du sorgfältig arbeitest.
Sei klar und präzise:Vermeide es, zu ausschweifend zu schreiben. Halte deine Sätze klar und prägnant. Wir schätzen Bewerbungen, die auf den Punkt kommen und die wichtigsten Informationen schnell vermitteln.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei b+m surface systems GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die b+m Gruppe und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Service, Qualität und Kosteneffizienz verstehst und wie du diese Prinzipien in deiner Rolle als Leiter Materialmanagement umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Lager- und Logistikprozesse optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen in der Personalführung und im Materialmanagement zu demonstrieren.
✨Kenntnisse in Lean-Management betonen
Falls du Erfahrungen im Lean-Management hast, bringe diese aktiv ins Gespräch. Erkläre, wie du Lean-Prinzipien angewendet hast, um Effizienz zu steigern und Kosten zu senken. Das zeigt, dass du proaktiv an Verbesserungen arbeitest.
✨Fragen zur Zusammenarbeit stellen
Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an abteilungsübergreifender Zusammenarbeit interessiert bist. Frage nach den Herausforderungen, die die Logistikabteilung mit anderen Bereichen hat, und wie du dazu beitragen kannst, diese zu lösen.
