Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Hotel und sorge für ein einzigartiges Gästeerlebnis in Düsseldorf.
- Unternehmen: b'mine Hotels - innovativ und gastfreundlich.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, unbefristeter Vertrag, Gesundheitsbudget und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachstumschancen in einem dynamischen Umfeld mit einem tollen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Hotellerie und entwickle kreative Konzepte für unser Restaurant & Bar.
- Qualifikationen: Führungserfahrung in der Hotellerie und Leidenschaft für Kundenkontakt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Du bist verantwortlich für:
- die Führung unseres b'mine Düsseldorf und Weiterentwicklung zu einem - place to b'
- professionelle Präsentation unseres Hotels durch aktiven, persönlichen Gäste- und Kundenkontakt
- Sicherstellung der optimalen Performance in Bezug auf Auslastung, Umsatz und Gästezufriedenheit
- kontinuierliche Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeiter
- Verantwortung für Budgetplanung, Kostenkontrolle und Umsatzsteigerung
- stetige Evaluierung und Berücksichtigung von neuen Trends und Tools für ein einzigartiges und außergewöhnliches Hotelerlebnis
- enge Zusammenarbeit mit den Abteilungsleitern und der Geschäftsführung im Berliner Head Office
- Auf- und Ausbau eines lokalen Netzwerks in Düsseldorf
- stetige Weiterentwicklung des "THE ROOF" Restaurant & Bar Konzepts als Hotspot der Stadt
Qualifikationen:
- mehrjährige Führungserfahrung innerhalb der Hotellerie, vorzugsweise im Bereich Food & Beverage (F&B) und/oder einer ähnlichen Führungsposition
- hervorragende Führungs- und Organisationsfähigkeiten
- kreative, offene und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ein positives Mindset
- mitreißende und ausgeprägte Kommunikations- und Ausdrucksfähigkeit
- Zahlenaffinität und analytisches Denken sowie fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse
- Spaß auf Menschen zuzugehen und sie für die b'mine hotels zu begeistern
- Interesse an der digitalen Entwicklung und deren Möglichkeiten in der Hotellerie und/oder Gastronomie
- sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Angebot:
- ein attraktives Vergütungspaket inklusive zahlreicher Zusatzleistungen
- unbefristeter Arbeitsvertrag
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld - nach Manteltarifvertrag
- Du darfst dich auf einen top ausgestatteten Firmenwagen freuen, auch zur privaten Nutzung
- bKV (betriebliches Gesundheitsbudget in Höhe von 600 Euro & bis zu 70% Erstattung für Zahnersatz) - ab dem siebten Monat
- regelmäßige Weiterbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Entwicklung durch unsere eigene b'mine Academy – u.a. Führungskräftetraining, Kommunikationstraining, Fremdsprachenkurse
- kostenfreie Mitarbeiterverpflegung
- vergünstigte Mitarbeiterraten & Rabatte in allen b'mine hotels, WorldHotels und den BWH Hotels – auch für Deine Familie & Freunde
- Probeübernachtung in der Einarbeitungsphase
Hotel Manager (m/w/d) Arbeitgeber: b'mine hotels
Die b'mine Hotels bieten eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Als Hotel Manager in Düsseldorf profitierst du von einem attraktiven Vergütungspaket, unbefristetem Arbeitsvertrag und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten durch die b'mine Academy. Zudem erwartet dich ein kreatives Arbeitsumfeld mit der Chance, das gastronomische Konzept 'THE ROOF' zu einem Hotspot der Stadt weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Hotel Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche lokale Events oder Messen in Düsseldorf und sprich mit anderen Hotelmanagern oder Gastronomie-Profis. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Hotels zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Begeisterung für die b'mine Hotels und was du zur Weiterentwicklung beitragen kannst.
✨Präsentiere dich authentisch!
Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, sei du selbst! Zeige deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft für die Hotellerie. Die Arbeitgeber suchen nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach jemandem, der gut ins Team passt und die Gäste begeistert.
✨Nutze unsere Website!
Schau regelmäßig auf unserer b'mine Website vorbei und bewirb dich direkt dort. Wir haben immer wieder spannende Stellenangebote, und so zeigst du gleich, dass du ein Teil von uns werden möchtest. Lass uns gemeinsam die Hotellerie revolutionieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Hotel Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer b'mine Kultur passen.
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erzähl uns, warum du genau für die Position als Hotel Manager bei uns brennst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Zahlen lügen nicht!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, bringe konkrete Zahlen und Erfolge mit ein. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit zur Umsatzsteigerung oder Gästezufriedenheit beigetragen hast – das beeindruckt!
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich erhalten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei b'mine hotels vorbereitet
✨Sei gut vorbereitet!
Informiere dich gründlich über das b'mine Düsseldorf und die aktuellen Trends in der Hotellerie. Überlege dir, wie du deine Führungserfahrung und deine Ideen zur Weiterentwicklung des Hotels einbringen kannst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten!
Bereite Beispiele vor, die deine ausgeprägte Kommunikations- und Ausdrucksfähigkeit demonstrieren. Denke daran, dass du nicht nur die Gäste begeistern sollst, sondern auch dein zukünftiges Team.
✨Zahlen sind wichtig!
Sei bereit, über Budgetplanung und Kostenkontrolle zu sprechen. Zeige, dass du analytisch denkst und konkrete Strategien zur Umsatzsteigerung entwickeln kannst.
✨Sei kreativ und lösungsorientiert!
Denke an innovative Ideen, um das 'THE ROOF' Restaurant & Bar Konzept weiterzuentwickeln. Zeige, dass du offen für neue Trends bist und bereit, diese in die Praxis umzusetzen.
