Wirtschaftsinformatiker (m/w/d) als (Senior-) Fullstack-Developer: Angular + Java
Wirtschaftsinformatiker (m/w/d) als (Senior-) Fullstack-Developer: Angular + Java

Wirtschaftsinformatiker (m/w/d) als (Senior-) Fullstack-Developer: Angular + Java

Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen für die digitale Zukunft im Banking.
  • Arbeitgeber: BMS Corporate Solutions GmbH - ein dynamisches Fintech mit Tradition.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und betriebliche Altersvorsorge.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation im Bankwesen und arbeite in einem kreativen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre Erfahrung in Angular und Java sowie Teamarbeit.
  • Andere Informationen: Agile Arbeitsweise und flache Hierarchien fördern deine persönliche Entwicklung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Fintech trifft Tradition - Freiheit für unternehmerische Leidenschaft. Die BMS Corporate Solutions GmbH ist eine gemeinsame Gesellschaft der Atruvia AG und der BMS Unternehmensgruppe aus Düsseldorf. Sie verbindet IT- und Firmenkundenbanking-Fachkompetenzen in einem gemeinsamen Unternehmen. Motiviert ist diese Gründung durch die ständig und schnell steigenden Anforderungen in diesem Geschäftsfeld der genossenschaftlichen Banken. Wir befähigen unsere Kunden und deren Kunden sich rechtzeitig und nachhaltig für die digitalisierte Zukunft zu rüsten.

Im Rahmen der Digitalisierungsoffensive entwickeln wir auf der cloudbasierten Omnikanalplattform der Atruvia AG maßgeschneiderte Lösungen für Firmenkundenberater in den genossenschaftlichen Banken. Als Teil eines cross-funktional besetzten, eigenverantwortlich agierenden Teams hilfst du beim Bau von Werkzeugen, mit denen Firmenkundenberater ihr Kundenportfolio organisieren sowie kompetente, moderne und begeisternde Beratungs- und Betreuungserlebnisse erzeugen können. Die Werkzeuge kommen in digitalen und persönlich-digitalen Beratungssituationen sowohl mit dem PC als auch mit Tablets zum Einsatz.

Als Fullstack-Developer (m/w/d) mit Schwerpunkt im Frontend entwickelst du Angular-basierte Komponenten und Webfrontends, hast aber ebenso das Gesamtsystem mit Backend und DevOps im Blick. Dabei solltest du auch Interesse am Fachbereich Banking entwickeln oder mitbringen.

Hier brauchen wir dich!

  • Konzeption und Programmierung von Frontends in HTML / CSS / TypeScript mit dem Angular-Framework und Definition der Schnittstellen zum Backend
  • Implementierung von Microservices mit Java, Spring Boot und Hibernate
  • Gestaltung von Kafka- und REST-Schnittstellen in enger Zusammenarbeit mit Product Ownern und Systemarchitekten
  • Programmierung und Konfiguration von automatisierten Tests
  • Förderung von Codequalität durch Code-Reviews, statische Codeanalyse und Verbesserungsimpulse
  • Mitarbeit in einem Scrum-Team, aktive Teilnahme an Scrum-Events und Förderung agiler Werte
  • Vorantreiben agiler Engineering-Praktiken wie Pair Programming, Test-Driven Development (TDD) und Continuous Integration
  • Täglicher Austausch von Ideen in einem aktiven, aufgeschlossenen Entwicklungsteam und Weitergabe von Wissen innerhalb des Teams
  • Aktive Mitgestaltung des Produktes und Verständnis für die Anforderungen

Erfolgreich abgeschlossenes der (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung

Mindestens 4 Jahre Erfahrung in der Programmierung mit HTML, CSS und Typescript unter Verwendung von Angular und gängiger Libraries wie Elements, NGXS, RxJS

Kenntnisse in der Nutzung des Webcomponent-Standards i.V.m. Angular

Erfahrung in der Programmierung mit Java, Spring Boot und Maven

Kafka, Redis, GitLab, JWT sind dir nicht komplett fremd

Kenntnisse im Bereich automatisiertes Testen (Unit- und E2E-Tests)

Erfahrungen mit CI/CD und Cloudbetrieb (beispielsweise Docker, Openshift, Kubernetes, Vault, Service Mesh)

Erfahrung mit Scrum oder anderen agilen Entwicklungsmethoden ist von Vorteil

Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch

Betriebliche Altersvorsorge, Eigenverantwortung & Agilität, Flexibles Arbeiten & Flache Hierarchien, Mobiles Arbeiten, Teamwork ohne Ellenbogen, Unbefristetes Arbeitsverhältnis

Wirtschaftsinformatiker (m/w/d) als (Senior-) Fullstack-Developer: Angular + Java Arbeitgeber: BMS Corporate Solutions GmbH

Die BMS Corporate Solutions GmbH bietet als Arbeitgeber ein inspirierendes Umfeld, in dem Innovation und unternehmerische Freiheit großgeschrieben werden. Mit einem starken Fokus auf agile Methoden und Teamarbeit fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter und bieten flexible Arbeitsmodelle sowie eine unbefristete Anstellung. Unsere transparente und internationale Unternehmenskultur ermöglicht es dir, aktiv an der Digitalisierung im Bankensektor mitzuwirken und dabei deine Fähigkeiten in einem dynamischen Team weiterzuentwickeln.
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Kontaktperson:

BMS Corporate Solutions GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Wirtschaftsinformatiker (m/w/d) als (Senior-) Fullstack-Developer: Angular + Java

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und technische Herausforderungen übst. Wir können dir helfen, die besten Ressourcen zu finden, um dich optimal vorzubereiten.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für das Banking und die Digitalisierung! Sprich darüber, wie du mit deinen Fähigkeiten zur Entwicklung innovativer Lösungen beitragen kannst. Das kommt bei den Arbeitgebern gut an!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und dich vielleicht bald im Team zu haben!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wirtschaftsinformatiker (m/w/d) als (Senior-) Fullstack-Developer: Angular + Java

Angular
Java
HTML
CSS
TypeScript
Microservices
Spring Boot
Hibernate
Kafka
REST-Schnittstellen
Automatisiertes Testen
CI/CD
Docker
Scrum
Kommunikationsstärke

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als (Senior-) Fullstack-Developer interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Sei konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du mit Angular und Java gearbeitet hast. Erzähl uns von Projekten, an denen du beteiligt warst, und welche Herausforderungen du gemeistert hast. So können wir besser nachvollziehen, was du drauf hast!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen oder nutze Tools zur Rechtschreibprüfung, um sicherzugehen, dass alles passt.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. Dort findest du alle Informationen zu den offenen Stellen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt. Wir sind gespannt auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BMS Corporate Solutions GmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die BMS Corporate Solutions GmbH und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Verbindung zwischen Fintech und traditionellem Banking verstehst und wie deine Fähigkeiten dazu beitragen können, diese Vision zu verwirklichen.

Technische Vorbereitung ist alles

Stelle sicher, dass du mit Angular, Java und den gängigen Libraries vertraut bist. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten oder sogar kleine Coding-Aufgaben zu lösen, um deine Fähigkeiten unter Beweis zu stellen.

Agilität und Teamarbeit betonen

Da das Unternehmen Wert auf agile Methoden legt, sei bereit, über deine Erfahrungen in Scrum-Teams zu sprechen. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit zur Teamdynamik beigetragen hast und welche agilen Praktiken du angewendet hast.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten oder Herausforderungen, mit denen das Team konfrontiert ist, um zu zeigen, dass du aktiv an der Lösung interessiert bist.

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