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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere Finanzmarkttrends und entwickle innovative Vertriebstools.
- Arbeitgeber: BMS Corporate Solutions GmbH - eine spannende Fusion von Fintech und Tradition.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Firmenkundengeschäfts mit kreativen Lösungen und einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in BWL oder Wirtschaftsinformatik und Erfahrung in der Vertriebssteuerung.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein kreatives Arbeitsumfeld warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Fintech trifft Tradition - Freiheit für unternehmerische Leidenschaft. Die BMS Corporate Solutions GmbH ist eine gemeinsame Gesellschaft der Atruvia AG und der BMS Unternehmensgruppe aus Düsseldorf in der IT Bankbranche. Die BMS Corporate Solutions verbindet Bank-, IT- und Firmenkunden-Fachkompetenzen in einem gemeinsamen Unternehmen. Motiviert ist diese Gründung durch die ständig und schnell steigenden Anforderungen im Geschäftsfeld Firmenkunde. Wir steigern mit unseren Lösungen die Wettbewerbsfähigkeit unserer Banken und deren Firmenkunden für die Zukunft und bündeln in der BMS Corporate Solutions GmbH die Unterstützung unserer Banken „rund um das Firmenkundengeschäft“. Für die Entwicklung von innovativen Tools zur omnikanalen Vertriebssteuerung suchen wir Dich!
Stellenprofil
Welche Aufgaben erwarten dich?
- Du beobachtest, analysierst und bewertest aktuelle Entwicklungen im Finanzmarkt-Umfeld.
- Du übersetzt Kundenanforderungen in Zusammenarbeit mit Deinem Team in IT.
- Du begleitest die Softwareentwicklung von der Idee bis zur Realisierung.
- Du stehst im regelmäßigen Austausch mit internen und externen Stakeholdern und balancierst deren Anforderungen sinnvoll mit den Kundenanforderungen aus.
- Du nimmst aktiv an Kundenworkshops, Präsentationen und Konferenzen teil.
- Du präsentierst Lösungen und Konzepte.
Unternehmenskultur
Unsere Benefits
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Eigenverantwortung & Abwechslung.
- Events, Socials, Lounge.
- Flexibles Arbeiten & Flache Hierarchien.
- Individuelle Fortbildungen & Coachings.
Dein Profil
Was uns wichtig ist: Keiner kann alles, die richtige Mischung macht’s!
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung.
- Berufserfahrung in der Vertriebssteuerung einer Bank oder Sparkasse.
- Idealerweise methodische Kenntnisse in der agilen Produkt- und Softwareentwicklung (z.B. Design Thinking, Lean Startup, Scrum).
- Strukturierte, analytische und eigenverantwortliche Arbeitsweise.
- Ausgeprägte Problemlösungs-Fähigkeiten und Spaß an der Arbeit in cross-funktionalen Teams.
- Sehr hohe Teamfähigkeit.
- Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch.
Selbsteinschätzung
Was ist dir wichtig? Zeig uns hier, worauf du Wert legst. Es gibt dabei nicht richtig oder falsch, wir sind an dir als Mensch interessiert.
Wir freuen uns dich kennenzulernen!
Firmenkundenexpert:in (m/w/d) Vertriebssteuerung Arbeitgeber: BMS Gruppe
Kontaktperson:
BMS Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Firmenkundenexpert:in (m/w/d) Vertriebssteuerung
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Insights und Tipps – oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Recherchiere über die BMS Corporate Solutions GmbH und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Bereich Vertriebssteuerung einbringen kannst. Zeig uns, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch einen echten Mehrwert bringst!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und Interesse an der Position!
✨Tipp Nummer 4
Präsentiere deine Problemlösungsfähigkeiten! In Gesprächen oder Workshops, sei bereit, konkrete Beispiele zu teilen, wie du Herausforderungen in der Vertriebssteuerung gemeistert hast. Das zeigt uns, dass du nicht nur redest, sondern auch handelst!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Firmenkundenexpert:in (m/w/d) Vertriebssteuerung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig!: Dein Lebenslauf ist dein erster Eindruck – also lass ihn strahlen! Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die direkt zur Stelle passen. Denk daran, dass wir bei StudySmarter auf Individualität stehen!
Sei authentisch in deinem Anschreiben: In deinem Anschreiben solltest du zeigen, wer du wirklich bist. Erzähl uns von deinen Leidenschaften und warum du genau zu uns passt. Wir suchen nach Menschen, nicht nur nach Qualifikationen!
Verwende klare und präzise Sprache: Halte deine Formulierungen einfach und verständlich. Vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. Wir wollen deine Ideen klar und deutlich verstehen, also sprich unsere Sprache!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnell kennenlernen können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BMS Gruppe vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über aktuelle Entwicklungen im Finanzmarkt und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Banken und Firmenkunden konfrontiert sind. Zeige im Interview, dass du die Trends und Bedürfnisse der Branche verstehst und wie deine Fähigkeiten dazu beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kundenanforderungen in IT-Lösungen übersetzt hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und strukturiert zu präsentieren, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Teamarbeit betonen
Da die Stelle viel Teamarbeit erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in cross-funktionalen Teams zu sprechen. Hebe hervor, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und welche Rolle du in der Zusammenarbeit mit Stakeholdern gespielt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten oder Herausforderungen, die das Team bewältigen muss, um zu zeigen, dass du aktiv an der Lösung interessiert bist.