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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Coache und unterstütze cross-funktionale Teams in einem dynamischen Umfeld.
- Arbeitgeber: BMS Corporate Solutions GmbH - eine innovative Fintech-Firma mit flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, mobiles Arbeiten und eine ungezwungene Atmosphäre ohne Dresscode.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Firmenkundengeschäfts und entwickle agile Methoden weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Agiles Mindset, Kommunikations- und Organisationsfähigkeit sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Andere Informationen: Wachse mit uns und bringe deine Kreativität in ein unterstützendes Team ein.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Fintech trifft Tradition - Freiheit für unternehmerische Leidenschaft. Die BMS Corporate Solutions GmbH ist eine gemeinsame Gesellschaft der Atruvia AG und der BMS Unternehmensgruppe aus Düsseldorf. Die BMS Corporate Solutions verbindet IT- und Firmenkunden‑Fachkompetenzen in einem gemeinsamen Unternehmen. Motiviert ist diese Gründung durch die ständig und schnell steigenden Anforderungen im Geschäftsfeld Firmenkunde. Es gilt, sich rechtzeitig für die Wettbewerbsfähigkeit unserer Banken und deren Kunden für die Zukunft zu rüsten. Wir bündeln in der BMS Corporate Solutions GmbH die Unterstützung unserer Banken "rund um das Firmenkundengeschäft".
Du coachst, entwickelst und unterstützt unsere cross‑funktionalen Teams. Dabei erkennst du Konflikte innerhalb der Teams und förderst kreativen Input bei der Lösungsfindung. Auch treibst du geeignete Maßnahmen zur Weiterentwicklung agiler Vorgehensweisen aktiv und ambitioniert nach vorne.
Welche Aufgaben erwarten dich?
- Als Scrum Master schlüpfst du in verschiedene Rollen und kommst so als Organisator, Teamunterstützer, Facilitator oder Prozessoptimierer und Selbstbefähiger in Wirkung.
- Du hast das agile Mindset in deiner DNA und kannst andere Menschen mit den richtigen Fragen und Methoden in die gleiche Richtung entwickeln.
- Du bringst genug Fingerspitzengefühl mit, um dein Team unterstützen, aber auch herausfordern zu können.
- Nutzerzentrierung, Mehrwert und Kommunikation hast du durchgespielt und kannst deren Bedeutung erfolgreich an Andere vermitteln.
- Dinge wie Teamgefühl, Werte, Vertrauen und Fehlerkultur überliest du direkt, weil sie für dich in deiner Rolle selbstverständlich sind.
Unternehmenskultur & Benefits
- Eigenverantwortung & Abwechslung
- Flexibles Arbeiten & Flache Hierarchien
- Mobiles Arbeiten
- Teamwork ohne Ellenbogen
- Ungezwungene Atmosphäre ohne Dresscode
Unsere Erwartungen an dich
Wir legen Wert darauf, dass unsere Scrum Master in ihr Team und das Umfeld hineinwachsen. Wir unterstützen und begleiten deinen Entwicklungsprozess durch geeignete Austauschformate und Weiterbildungsmaßnahmen. In das Basisgepäck eines jeden Scrum Masters bei uns gehören: Kreativität, um eingefahrene Muster aufzubrechen, Mut, um Elefanten im Raum anzusprechen, Beharrlichkeit, um Prozessanpassungen zu erreichen, Kommunikations- und Organisationsfähigkeit und Motivation, neue Dinge auszuprobieren. Deinen Methodenkoffer kannst du gern mitbringen. Wenn du noch keinen hast, packen wir dir zusammen einen ein. Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse runden dein Profil ab.
Selbsteinschätzung
Zeig uns hier, worauf du Wert legst. Es gibt dabei nicht richtig oder falsch, wir sind an dir als Mensch interessiert.
Spielraum
Fahrplan
Welcher Typ bist du? Hier siehst du 9 Persönlichkeitstypen. Wähle einfach die drei aus, die am besten zu dir passen: Planer | Kümmerer | Visionär | Freigeist | Problemlöser | Rampensau | Tüftler | Nerd | Vollender.
Wir freuen uns, dich kennenzulernen!
Scrum Master (m/w/d) Arbeitgeber: BMS Gruppe
Kontaktperson:
BMS Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Scrum Master (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der BMS Corporate Solutions GmbH und lass sie wissen, warum du der perfekte Scrum Master für ihr Team bist.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die Werte und die Unternehmenskultur von BMS verstehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in Bezug auf ihre Anforderungen präsentieren kannst. Sei bereit, konkrete Beispiele zu geben, wie du Konflikte gelöst und Teams unterstützt hast.
✨Tipp Nummer 3
Netzwerken ist der Schlüssel! Verbinde dich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern der BMS Corporate Solutions auf Plattformen wie LinkedIn. Frag sie nach ihren Erfahrungen und Tipps, um einen besseren Einblick in die Unternehmenskultur zu bekommen und vielleicht sogar eine persönliche Empfehlung zu erhalten.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Wir bei StudySmarter glauben daran, dass der direkte Kontakt oft der beste Weg ist, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen. Zeig uns, dass du motiviert bist und bring deine Kreativität ins Spiel, um dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Scrum Master (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich als Mensch kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Mach es klar und prägnant: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Fachjargon, damit wir schnell verstehen, was du zu bieten hast.
Zeig dein agiles Mindset: Erzähle uns von deinen Erfahrungen mit agilen Methoden und wie du Teams unterstützt hast. Wir suchen jemanden, der das agile Mindset lebt und andere dazu inspirieren kann!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BMS Gruppe vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des Scrum Masters
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Erwartungen an einen Scrum Master bei der BMS Corporate Solutions GmbH vertraut. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in Bezug auf Coaching, Konfliktlösung und agile Methoden präsentieren kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du als Scrum Master erfolgreich warst. Zeige, wie du Teams unterstützt, Herausforderungen gemeistert und kreative Lösungen gefördert hast. Diese Geschichten helfen, deine Kompetenzen greifbar zu machen.
✨Zeige dein agiles Mindset
Sei bereit, über deine Denkweise und deinen Ansatz zur Förderung von Teamarbeit und Kommunikation zu sprechen. Betone, wie wichtig dir Werte wie Vertrauen und Fehlerkultur sind und wie du diese in deinem Team implementierst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Unternehmenskultur und den Herausforderungen, die das Team bewältigen muss. Fragen zu den aktuellen Projekten oder zur Teamdynamik können hier besonders wertvoll sein.