Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Entwicklung innovativer Programme zur Förderung von Talenten.
- Unternehmen: Weltweit führender Premium-Hersteller von Automobilen und Motorrädern.
- Vorteile: Umfassendes Mentoring, flexible Arbeitszeiten und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Vollzeitpraktikum mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Teile deine Leidenschaft und arbeite in einem kreativen Team.
- Qualifikationen: Studium in BWL, Kommunikationswissenschaften oder Psychologie, gute MS Office-Kenntnisse.
Beschreibung des Unternehmens: Mit unseren Marken BMW, MINI, Rolls-Royce und BMW Motorrad sind wir einer der weltweit führenden Premium-Hersteller von Automobilen sowie Motorrädern und darüber hinaus Anbieter von Premium-Finanz- und Mobilitätsdienstleistungen.
EIN GUTES PRAKTIKUM IST PRAKTISCH NIE THEORETISCH. TEILE DEINE LEIDENSCHAFT. Erfolg ist Teamarbeit. Nur wenn Expert:innen ihr Fachwissen und ihre Begeisterung teilen, entsteht ein Workflow, in dem Ideen fließen. Das nennen wir Innovationskultur. Deshalb geben wir Studierenden bei uns nicht nur die Gelegenheit zum Zuhören, sondern vor allem auch zum Mitreden und Weiterdenken.
Unser Team bei der BMW Group engagiert sich für die Gewinnung, Betreuung und Entwicklung von Nachwuchskräften. Im Rahmen deines Praktikums unterstützt du uns dabei, innovative Programme für die Förderung und Bindung von Talenten umzusetzen.
Was erwartet dich?
- Du unterstützt unser Team bei der Betreuung der Teilnehmer:innen der Stipendienprogramme Fastlane und ProMotion im operativen Tagesgeschäft.
- Außerdem wirkst du mit bei der Umsetzung und Weiterentwicklung der Inhalte unserer Nachwuchsprogramme.
- Darüber hinaus bist du in die Planung, Durchführung und Nachbereitung interner Events der Nachwuchsprogramme eingebunden.
- Zudem assistierst du bei der Organisation und Durchführung von Auswahltagen.
- Abschließend unterstützt du bei Sonderprojekten und erhältst regelmäßig Feedback von deiner Ansprechperson.
Was bringst du mit?
- Studium der Betriebswirtschaftslehre, Kommunikationswissenschaften, Psychologie oder ein vergleichbarer Studiengang.
- Vorkenntnisse im Schwerpunkt Personal durch Berufserfahrung oder Studium von Vorteil.
- Immatrikulation im fortgeschrittenen Bachelorstudium oder im Masterstudium.
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
Möchtest du unser Team bei der Betreuung und Entwicklung von Nachwuchstalenten unterstützen? Dann bewirb dich jetzt!
Was bieten wir dir?
- Umfassendes Mentoring & Onboarding.
- Persönliche & fachliche Weiterentwicklung.
- Flexible Arbeitszeiten.
- Mobilarbeit.
- Attraktive & faire Vergütung.
- Apartments für Studierende (nach Verfügbarkeit & nur am Standort München).
Startdatum: ab 16.02.2026
Dauer: 6 Monate
Arbeitszeit: Vollzeit
Du hast Fragen? Dann reiche dein Anliegen ganz einfach über unser Kontaktformular ein. Deine Anfrage wird im Nachgang telefonisch oder per E-Mail beantwortet.
Wir bei der BMW Group legen großen Wert auf Gleichbehandlung und Chancengleichheit. Unsere Recruiting-Entscheidungen basieren auf der Persönlichkeit, den Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerber:innen.
Bitte bewirb dich ausschließlich online über unser Karriereportal. Bewerbungen auf anderen Kanälen (insb. E-Mails) können nicht berücksichtigt werden.
Praktikant Nachwuchs- und Bindungsprogramme (w/m/x) Arbeitgeber: BMW Group
Die BMW Group in Weißensee bietet Ihnen als Werkstattmeister (w/m/x) ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Ihre Leidenschaft für die Automobilbranche geschätzt wird. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und einer Vielzahl von Benefits, wie flexibler Arbeitszeitgestaltung und attraktiven Sonderzahlungen, fördern wir eine Kultur der Wertschätzung und des Engagements. Hier haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Mobilität von morgen mitzuarbeiten und sich in einem dynamischen Team weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Praktikant Nachwuchs- und Bindungsprogramme (w/m/x) erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die BMW Group und deren Nachwuchsprogramme. Zeige, dass du nicht nur interessiert bist, sondern auch aktiv zur Innovationskultur beitragen möchtest.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft! Teile deine Ideen und Erfahrungen, die du während deines Studiums gesammelt hast. Das zeigt, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und im Team zu arbeiten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du alle Vorteile unseres Karriereportals nutzen kannst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Praktikant Nachwuchs- und Bindungsprogramme (w/m/x) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns von deinen Leidenschaften und Erfahrungen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!:Erzähle uns von konkreten Projekten oder Erfahrungen, die du gemacht hast. Zeige, wie du deine Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast und was du daraus gelernt hast. Das macht deine Bewerbung lebendiger!
Bewirb dich über unsere Website!:Vergiss nicht, dich über unser Karriereportal zu bewerben. Das ist der schnellste und einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BMW Group vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die BMW Group und ihre Marken verschaffen. Verstehe die Innovationskultur und die Programme, die sie für Nachwuchstalente anbieten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus, welche Erfahrungen und Fähigkeiten du mitbringst, die für die Position relevant sind. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deinem Studium oder Praktika zu nennen, die deine Eignung für die Betreuung und Entwicklung von Talenten unterstreichen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zu den Nachwuchsprogrammen oder zur Teamdynamik sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Rolle interessiert bist und mehr über die Unternehmenskultur erfahren möchtest.
✨Sei du selbst
Authentizität ist der Schlüssel! Zeige deine Leidenschaft für Personalentwicklung und Teamarbeit. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, denn die BMW Group sucht nach Menschen, die gut ins Team passen und ihre Begeisterung teilen.
