Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie die Entwicklung von KI-Innovationen für automobile Anwendungen und steuern Sie den AI-Innovationsfahrplan.
- Unternehmen: Die BMW Group ist führend in der Mobilitätsinnovation und fördert leidenschaftliche Teamarbeit.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und sechs Wochen Urlaub pro Jahr.
- Weitere Informationen: Standort ist München, Deutschland.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die digitale Zukunft der Mobilität mit messbarem Geschäftswachstum.
- Qualifikationen: Erforderlich sind ein Abschluss in Informatik oder Ingenieurwesen und umfangreiche Erfahrung in KI-Projekten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 110000 € pro Jahr.
INNOVATION IST DAS VORSTELLEN, WAS ANDERE NICHT KÖNNEN. Bei der BMW Group beginnt alles mit Leidenschaft. Diese verwandelt einen Beruf in eine Berufung und treibt uns an, die Mobilität immer wieder neu zu erfinden und innovative Ideen auf die Straßen zu bringen. Begeisterung für gemeinsame Projekte verwandelt ein Team in eine starke Einheit, in der jede Meinung geschätzt wird. Nur wenn Expertise, hochprofessionelle Prozesse und Freude an der Arbeit vereint sind, können wir gemeinsam die Zukunft gestalten.
Wir treiben die strategische Entwicklung und Integration von KI-basierten Innovationen für Erlebnisse der nächsten Generation voran. Als funktionsübergreifendes Team überbrücken wir Strategie, Technologie und Produktausführung, um modernste KI-Fähigkeiten in skalierbare, wirkungsvolle Fahrzeuglösungen zu transformieren. Unsere Mission ist es, bahnbrechende KI-Technologien in robuste, benutzerzentrierte Fahrzeugerlebnisse umzuwandeln – die digitale Zukunft der Mobilität mit messbarem Geschäftswert zu gestalten.
Was erwartet Sie?
- Sie führen strategisch die Entwicklung von KI-Innovationen der nächsten Generation – und verwandeln diese in leistungsstarke, realweltliche Automobilanwendungen, die einen echten Unterschied auf der Straße machen.
- Sie identifizieren globale KI-Trends, scannen kontinuierlich Märkte und Technologien und erkennen, was wichtig wird, bevor es Mainstream wird – und übersetzen diese in nachhaltige, zukunftssichere Produktmöglichkeiten.
- Zusätzlich stimmen Sie funktionsübergreifende Stakeholder ab und treiben wertvolle KI-Initiativen voran, um eine einheitliche, zukunftsorientierte KI-Vision mit messbarem Einfluss zu liefern.
- Sie bewerten, erweitern und entwickeln strategische Partnerschaften im Bereich KI-Technologie und Forschungskooperationen und bauen starke, langfristige Allianzen auf, die Innovationen beschleunigen und den Produkterfolg verstärken.
- Darüber hinaus verstehen und gestalten Sie aktiv den Transfer von KI-Technologien vom Konzept- und Prototypenstadium in fahrzeugbereite Systeme, wobei Sie architektonische Gegebenheiten, Einschränkungen und Skalierbarkeit berücksichtigen.
- Sie steuern die End-to-End-KI-Innovations-Roadmap und bauen ein wettbewerbsfähiges, zukunftsfähiges KI-Portfolio auf, das mit strategischer Passgenauigkeit, Umsetzungsbereitschaft und messbarem KPI-Einfluss übereinstimmt.
Was sollten Sie mitbringen?
- Hochschulabschluss in Informatik, Ingenieurwesen, Wirtschaft, Künstlicher Intelligenz oder einem verwandten Bereich.
- Umfangreiche Erfahrung in der Leitung von KI-gesteuerten Innovationsprojekten, idealerweise im Automobil- oder Industriesektor.
- Tiefgehendes Wissen über KI-Technologien und Produktanwendungstrends, die in messbaren Geschäftswert übersetzt werden.
- Technisches Verständnis, um den Transfer von KI-Technologien in Fahrzeugsysteme und Automobilplattformen zu planen und zu verstehen.
- Starke Fähigkeiten im strategischen Management, Portfolio-Planung und KPI-gesteuerten Steuerung von Innovationsinitiativen.
- Exzellente Fähigkeit zur Koordination funktionsübergreifender Teams und zum Management komplexer Stakeholder-Umgebungen.
- Fließende Englischkenntnisse; Deutsch ist von Vorteil.
Was bieten wir?
- Herausfordernde Projekte, mit denen wir gemeinsam die Mobilität von morgen gestalten.
- Vielfältige persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Attraktive, faire und leistungsbezogene Vergütung.
- Hohe Arbeitsplatzsicherheit.
- Jährliche Sonderzahlungen wie Urlaubsgeld, Weihnachtsbonus und Gewinnbeteiligung.
- Flexible Arbeitszeiten einschließlich sechs Wochen Jahresurlaub und Überstundenvergütung.
Senior AI Strategy Lead (f/m/x) Published: 13.04.2026 IT Strategy Munich Arbeitgeber: BMW Group
Die BMW Group bietet herausfordernde Projekte zur Gestaltung der Mobilität von morgen. Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten und einer fairen Vergütung. Das Team arbeitet an innovativen Lösungen, die die Automobilindustrie revolutionieren.
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✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei BMW Group anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior AI Strategy Lead (f/m/x) Published: 13.04.2026 IT Strategy Munich bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei BMW Group vorzubereiten!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei BMW Group klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BMW Group vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.