Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein innovatives Team in der Backend-Entwicklung und forme die Systemarchitektur.
- Unternehmen: Vertrauenswürdige digitale Bank mit einem Fokus auf Vielfalt und Teamgeist.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, hybrides Arbeiten und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Karrierechancen und Unterstützung für deine persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte eine Welt im Wandel und arbeite mit modernsten Technologien.
- Qualifikationen: Erfahrung in Java, Spring Boot und technische Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
In Nürnberg oder München suchen wir dich in Vollzeit oder Teilzeit, unbefristet als Tech Leadership Solutions Banking Backend (all genders) bei Personal Investors.
Personal Investors - Wer wir sind:
Personal Investors ist der vertrauensvolle digitale Partner der Wahl für verantwortungsvolles Sparen und Investieren. Unter dem Dach der Business-Einheit von BNP Paribas sind die drei Marken Consorsbank, DAB BNP Paribas und BNP Paribas Wealth Management Private Banking zusammengefasst. Die Consorsbank ist die digitale Bank für private Kund:innen, die ihre finanzielle Zukunft mittels Investitionen in Aktien, Fonds und Co. selbst gestalten. DAB BNP Paribas begleitet als depotführende Bank unabhängige Vermögensverwalter:innen, Fondsvermittler:innen, Anlageberater:innen und institutionelle Kund:innen. BNP Paribas Wealth Management Private Banking verkörpert die neue Generation Privatbank und betreut vermögende Privatkund:innen ab einer Anlagesumme von 250.000 Euro.
BNP Paribas: Bei BNP Paribas duzen wir uns alle und wir tragen angemessene Kleidung, in der wir uns gut fühlen. Wir leben Vielfalt, Teamgeist und Nachhaltigkeit. Bei uns findest du einen sicheren Arbeitsplatz, viel Gestaltungsfreiraum und eine passende berufliche Lösung für deine individuelle Lebenssituation. Wir sind: Die Bank für eine Welt im Wandel. Wir - das sind rund 178.000 Mitarbeitende in 64 Ländern.
Aufgaben & Verantwortung:
- Du übernimmst die technische und fachliche Führung des Middleware und Backend Entwicklungsteams und coachst die Teammitglieder.
- Du gestaltest die Systemarchitektur unter Berücksichtigung von Stabilität, Performance, Sicherheit, Wiederverwendbarkeit und Wartbarkeit.
- Du übersetzt fachliche Anforderungen in präzise technische Spezifikationen und arbeitest dabei eng mit Fachbereichen, IT, Product Ownern und der Architektur zusammen.
- Du entwickelst aktiv skalierbare Anwendungen und Services mit Java und Spring Boot und treibst deren kontinuierliche Weiterentwicklung voran.
- Du sicherst die Code Qualität durch Code und Architektur Reviews sowie automatisierte Unit Tests nach definierten Best Practice Standards.
- Du etablierst und pflegst eine umfassende Governance für Namenskonventionen, Versionierung, Sicherheit, Logging und Monitoring und förderst Innovation durch moderne Technologien und DevOps Prozesse.
Expertise & Soft Skills:
- Du hast ein abgeschlossenes Informatikstudium (oder eine vergleichbare Ausbildung) und mehrere Jahre Berufserfahrung in professioneller Middleware /Backend Softwareentwicklung.
- Du verfügst über sehr gute Kenntnisse in Java, Spring Boot, SQL und NoSQL Datenbanken, ActiveMQ, REST APIs sowie in der Containerisierung mit Docker und Kubernetes.
- Du hast Erfahrung mit Cloud Plattformen, CI/CD Prozessen, automatisierten Tests und modernen DevOps Praktiken.
- Du hast erste technische Führungserfahrung, koordinierst sicher mehrköpfige Teams und triffst risikobewusst fachliche Entscheidungen.
- Du kommunizierst verhandlungssicher in Deutsch und Englisch und erklärst komplexe technische Sachverhalte verständlich.
- Du handelst mit hohem Risikobewusstsein, förderst offene Zusammenarbeit und bringst stark ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeiten ein.
Du erfüllst nicht jede Anforderung? Kein Problem, bewirb dich gerne trotzdem. Für uns ist es wichtig, dass du dich auf der Position entfalten und weiterentwickeln kannst. Diversität ist für uns eine Stärke. Wir sind überzeugt von den zahlreichen Vorteilen vielfältiger Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen. Unser Anspruch ist es daher unvoreingenommen auszuwählen: Informationen zu deiner Ausbildung und Berufserfahrung - mehr brauchen wir nicht.
Benefits:
- 30 Tage Urlaub und zusätzliche Sonderurlaubstage
- Hybrides Arbeitsmodell - Arbeite bis zu drei Tage pro Woche im Mobile Office von zuhause oder jedem Ort in Deutschland
- Vielfältige Möglichkeiten für deine Entwicklung, wie interne und externe Trainings, Förderprogramme für Talente und (inter)nationale Karriereperspektiven in der BNP Paribas Gruppe
- Zuschüsse zum Job Ticket Deutschland, zu PKW- & Fahrrad-Leasing
- Betriebliche Altersvorsorge beim BVV
- Professionellen Support und tolle Angebote für dein Privat- und Familienleben von benefitatwork und voiio
- Versicherungsschutz über eine Gruppenunfallversicherung und einen Hinterbliebenenschutz
- Vielfältige Angebote für deine Gesundheit, wie Zugang zu über 6.000 Sport- und Gesundheitseinrichtungen mit EGYM Wellpass
Möchtest du eine Welt im Wandel mitgestalten? Bewirb dich jetzt! Bitte sende uns deine Bewerbungsunterlagen ausschließlich über unser Online-Portal. Bewerbungen per E-Mail oder auf Papier können wir leider zum Schutz deiner Daten nicht berücksichtigen. Dein Kontakt bei uns ist Maximilian Bilz - gerne per Du. Melde dich bei Fragen jederzeit gerne per E-Mail an.
Technical Lead (all genders) Banking Backend Arbeitgeber: BNP Paribas Personal Investors
Personal Investors ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Nürnberg oder München ein hybrides Arbeitsmodell mit bis zu drei Tagen Mobile Office pro Woche bietet. Mit 30 Tagen Urlaub, umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Diversität und Teamgeist schaffen wir eine unterstützende und innovative Arbeitsumgebung, in der jeder die Chance hat, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln.
Kontaktdaten:
BNP Paribas Personal Investors Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Technical Lead (all genders) Banking Backend erhalten könnten
✨Schau dir aktuelle Stellenmessen an!
In der Bankenbranche gibt's regelmäßig Karriere-Events und Messen. Nimm die Chance wahr, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten, die potenziell nach neuen Talenten wie dir suchen. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen und dich vom Rest der Bewerber abheben!
✨Nutze Fachnetzwerke in der Finanzwelt
Schau dir spezielle Plattformen oder Gruppen an, die sich auf die Finanz- und Bankenbranche konzentrieren. Communities wie Xing oder relevante LinkedIn-Gruppen bieten oft Stellenangebote oder interne Empfehlungen an, die nicht auf den großen Jobbörsen zu finden sind.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Das Bankwesen verändert sich ständig, vor allem mit dem Aufkommen von FinTechs. Halte dich über neue Technologien und Trends auf dem Laufenden, damit du in Gesprächen mit Recruitern glänzen kannst. Es zeigt Leidenschaft und Engagement für das Feld!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Hier bei StudySmarter haben wir viele wertvolle Ressourcen und Jobangebote im Bankwesen. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform. So hast du die beste Chance auf den Job deiner Träume und bist immer auf dem neuesten Stand!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technical Lead (all genders) Banking Backend mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Qualifikationen hervor:Im Bankwesen sind quantitative Fähigkeiten und relevante Abschlüsse von großer Bedeutung. Stelle sicher, dass du deinen Hochschulabschluss in Wirtschaft, Finanzen oder einem ähnlichen Bereich klar und ansprechend in deinem Lebenslauf präsentierst. Eventuelle Zertifikate wie CFA oder Bankwesen-spezifische Schulungen können ebenfalls einen großen Pluspunkt darstellen!
Verwende konkrete Erfolge:Wenn du bereits Erfahrung im Bankbereich hast, zögere nicht, konkrete Ergebnisse in deinem Lebenslauf zu kommunizieren. Zeige, wie du zum Beispiel die Effizienz eines bestimmten Prozesses steigern oder zur Gewinnmaximierung deines vorherigen Unternehmens beitragen konntest. Zahlen sagen mehr als Worte!
Motivation klar kommunizieren:Da dies eine Vollzeitstelle ist, solltest du in deinem Bewerbungsschreiben deutlich machen, warum du gerade bei BNP Paribas Personal Investors arbeiten möchtest. Erkläre, was dich an der Bank und der Position als Technical Lead (all genders) Banking Backend besonders interessiert und wie deine Ziele mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
Netzwerk und Verbände nutzen:Im Bankwesen ist es oft hilfreich, Netzwerke zu nutzen. Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben etwaige Verbindungen zu Branchenverbänden oder spezielle Netzwerke, zu denen du gehörst. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern kann dir auch einen Vorteil verschaffen. Wenn du Begeisterung für den Sektor zeigen kannst, finden wir das super!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BNP Paribas Personal Investors vorbereitet
✨Verstehe die Finanzinstrumente
Im Bankenbereich ist es super wichtig, ein gutes Verständnis für verschiedene Finanzinstrumente wie Aktien, Anleihen und Derivate zu haben. Bereite dich darauf vor, technische Fragen über deren Funktionsweise sowie die aktuellen Markttrends bei BNP Paribas Personal Investors zu beantworten.
✨Analytische Fähigkeiten zeigen
Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten durch konkrete Beispiele demonstrieren kannst. Bereite dich auf Fallstudien vor, die typischerweise in Interviews im Bankenbereich vorkommen. Zeige, wie du vergangene Probleme gelöst hast und welche Tools du dabei verwendet hast.
✨Erstelle ein starkes Portfolio
Auch wenn es sich um eine Vollzeitstelle handelt, kann ein Portfolio von Projekten oder Erfahrungen im Finanzbereich sehr hilfreich sein. Zeige deine theoretischen Kenntnisse und praktischen Erfahrungen, um zu zeigen, was du für BNP Paribas Personal Investors leisten kannst.
✨Soft Skills im Fokus
Vergiss nicht, auch über deine Soft Skills zu sprechen! Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit sind im Bankenwesen unerlässlich. Bereite Anekdoten vor, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hast oder schwierige Situationen mit Kunden gemeistert hast.
