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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze als stellvertretender Geldwäschebeauftragter bei der Einhaltung von Vorschriften und Risikomanagement.
- Arbeitgeber: BNY, ein führendes Finanzinstitut mit Fokus auf Integrität und Compliance.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Wachstumschancen in einem internationalen Team mit ethischen Werten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Compliance-Kultur und schütze das Unternehmen vor finanziellen Risiken.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Recht, Wirtschaft oder Finanzen; Erfahrung im Bereich Compliance erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 110000 € pro Jahr.
Wir suchen ein zukünftiges Teammitglied für die Rolle des Vice President, Compliance & Control, um unser Team zu verstärken. Diese Rolle befindet sich in Frankfurt, Deutschland. Die Position umfasst die Funktion des stellvertretenden Geldwäschebeauftragten (MLRO) der BNY Frankfurt Branch. Daher ist profundes Wissen über deutsche und europäische AML-relevante Gesetze und Vorschriften entscheidend.
Der Vice President, Compliance & Control spielt eine kritische Rolle innerhalb der Funktion für Risiko- und Regulierungs-Compliance, insbesondere innerhalb der Compliance & Control Jobfamilie. Diese Position ist integraler Bestandteil der Aufrechterhaltung der Integrität und Compliance der BNY-Betriebe mit regulatorischen Standards. Durch die Gewährleistung der Einhaltung interner Richtlinien und externer Vorschriften unterstützt diese Rolle das Engagement von BNY für operative Exzellenz und ethische Praktiken, im Einklang mit den strategischen Säulen des Vertrauens und der Integrität der Organisation.
In dieser Rolle werden Sie auf folgende Weise Einfluss nehmen:
- Die Aufgaben des MLRO in Abwesenheit des MLRO ausführen.
- Den MLRO bei allen relevanten Aktivitäten unterstützen, die mit den regulatorischen Aufgaben des MLRO verbunden sind, einschließlich, aber nicht beschränkt auf, gemeinsam oder allein – wie erforderlich und möglich – Risikoanalysen, Schulungen, Überprüfungen und Beratungsaktivitäten, Projektarbeit, Aufsicht über outsourcingbezogene Finanzkriminalität, Aktualisierung von Verfahren, Einreichung von SARs, Kommunikation mit internen und externen Prüfern sowie Vorbereitung von Berichten nach Bedarf.
- Compliance-Richtlinien und -Verfahren entwickeln und implementieren, indem umfangreiches Wissen über regulatorische Anforderungen genutzt wird, um die organisatorische Einhaltung sicherzustellen.
- Regelmäßige Compliance-Bewertungen durchführen, um potenzielle Risiken und Verbesserungsmöglichkeiten zu identifizieren und Fachwissen im Risikomanagement zu demonstrieren.
- Mit funktionsübergreifenden Teams zusammenarbeiten, um Compliance-Kontrollen in Geschäftsprozesse zu integrieren und sicherzustellen, dass sie mit den strategischen Zielen übereinstimmen.
- Schulung und Anleitung für Mitarbeiter zu compliance-relevanten Themen bieten und eine Kultur der Compliance und ethischen Verhaltens fördern.
- Regulatorische Änderungen überwachen und interpretieren sowie das obere Management über Auswirkungen und notwendige Anpassungen der Richtlinien beraten.
- Untersuchungen zu Compliance-Verstößen leiten und sicherstellen, dass gründliche Analysen und Korrekturmaßnahmen ergriffen werden, um zukünftige Risiken zu mindern.
Um in dieser Rolle erfolgreich zu sein, suchen wir Folgendes:
- Ein Bachelor-Abschluss in Recht, Wirtschaft, Finanzen oder einem verwandten Bereich.
- Fortgeschrittene Zertifizierungen in Compliance oder Risikomanagement (z.B. CRCM, CAMS) sind von Vorteil.
- Typischerweise 5-10 Jahre Erfahrung in Kredit- oder Finanzinstituten im Bereich Finanzkriminalität oder Compliance.
- Starke analytische und problemlösende Fähigkeiten zur effektiven Bewertung und Lösung von Compliance-Problemen.
- Exzellente Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten, um Stakeholder in der gesamten Organisation zu schulen und zu beeinflussen.
- Nachweisliche Fähigkeit, regulatorische Änderungen zu interpretieren und geeignete Compliance-Strategien umzusetzen.
- Fließend in Geschäft Englisch und Deutsch.
Deputy Money Laundering Reporting Officer - Vice President, Compliance & Control Arbeitgeber: BNY Mellon
Kontaktperson:
BNY Mellon HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Deputy Money Laundering Reporting Officer - Vice President, Compliance & Control
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Veranstaltungen, Konferenzen oder Webinare, die sich auf Compliance und Geldwäscheprävention konzentrieren. Je mehr du dich vernetzt, desto mehr Türen öffnen sich für dich!
✨Sei proaktiv bei der Jobsuche
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen! Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kann den Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Interviews vor
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Rolle. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du die geforderten Fähigkeiten und Kenntnisse einbringst. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du engagiert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Deputy Money Laundering Reporting Officer - Vice President, Compliance & Control
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind genauso wichtig wie deine Qualifikationen. Lass uns wissen, warum du für die Rolle des Deputy MLRO brennst und was dich antreibt.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Compliance-Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Achte auf Details!: Ein fehlerfreies Anschreiben und Lebenslauf sind ein Muss! Überprüfe alles gründlich auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Wir schätzen Sorgfalt und Professionalität in der schriftlichen Kommunikation.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BNY Mellon vorbereitest
✨Verstehe die Compliance-Landschaft
Mach dich mit den aktuellen deutschen und europäischen AML-Vorschriften vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Gesetze kennst, sondern auch verstehst, wie sie in der Praxis angewendet werden. Das wird dir helfen, deine Expertise zu demonstrieren.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Compliance-Risiken identifiziert oder erfolgreich gemanagt hast. Diese Beispiele zeigen, dass du die nötigen Fähigkeiten besitzt, um in der Rolle des stellvertretenden Geldwäschebeauftragten erfolgreich zu sein.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du mit verschiedenen Abteilungen zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Übe, wie du komplexe Compliance-Themen einfach und verständlich erklären kannst, um sicherzustellen, dass alle Stakeholder auf dem gleichen Stand sind.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur Zusammenarbeit mit anderen Teams oder zu aktuellen Herausforderungen im Compliance-Bereich sind besonders wertvoll.