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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Testmanagement und entwickle innovative Testmethoden.
- Arbeitgeber: B&O Service unterstützt über 600.000 Wohnungen mit professionellem Handwerker-Service.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, moderne IT-Umgebung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und verbessere digitale Prozesse für eine große Anzahl an Wohnungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Informatik, Erfahrung in Testautomatisierung und Testmanagement-Tools.
- Andere Informationen: Standorte in Bad Aibling oder München, erster Call und Video-Interview im Bewerbungsprozess.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
B&O Service hat sich zur Aufgabe gemacht, Vermieter und Mieter mit einem professionellen, optimal koordinierten Handwerker-Service zu unterstützen. Derzeit verantwortet B&O Service diese Leistungen in über 600.000 Wohnungen für privatwirtschaftliche und kommunale Wohnungsunternehmen deutschlandweit und behebt 1 Mio. Schäden pro Jahr. Diese hohe Zahl an Aufträgen lässt sich nur mit einer leistungsstarken IT sowie modernen und digitalen Prozessen bewältigen. Dafür suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Testmanager (m/w/d) für unseren Standorten in Bad Aibling oder München!
Tätigkeiten
- Du fungierst als erster Ansprechpartner (m/w/d) für das Testmanagement bei der B&O Service.
- Du baust das Thema Testmanagement auf und aus. Dabei entwickelst Du unsere Testmanagementmethoden weiter und führst entsprechende Frameworks ein.
- Du erstellst detaillierte Testpläne, Testberichte und Testprotokolle.
- Du schreibst Testfälle und führst manuelle und automatisierte Tests für ausgewählte Applikationen durch.
- Du begleitest Changes und Releases (Planung, Schulung, Dokumentation, Testen, Informationen usw.) für ausgewählte Applikationen.
- Du etablierst Qualitätsmetriken und deren Anwendung zur kontinuierlichen Verbesserung des Testprozesses.
Anforderungen
- Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder einer verwandten Disziplin.
- Du bringst Kenntnisse in der Einrichtung und Verwaltung von Testumgebungen und Testdaten mit, sowie Erfahrungen in der Testautomatisierung.
- Du hast ein tiefergehendes Verständnis der verschiedenen Testmethoden (z. B. funktionale Tests, nicht-funktionale Tests, Regressionstests, Akzeptanztests).
- Du kennst dich gut mit Standards und Best Practices in der Qualitätssicherung (z. B. ISTQB) aus.
- Du zeichnest Dich durch Deine Expertise mit verschiedenen Testmanagement- und Automatisierungswerkzeugen (z. B. Azure DevOps, JIRA, TestRail, Selenium, QTest, ALM) aus.
- Du bist sicher im Umgang mit Continuous Integration (CI) und Continuous Delivery (CD) Tools, um Testprozesse zu integrieren.
Bewerbungsprozess
- Erster Call
- Video-Interview
- Triff das Team
Test Manager (gn) Arbeitgeber: B&O Service AG
Kontaktperson:
B&O Service AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Test Manager (gn)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits im Testmanagement tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Branche geben und möglicherweise sogar Kontakte zu B&O Service herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Testmanagement. Besuche Webinare oder Konferenzen, um dein Wissen zu erweitern und gleichzeitig potenzielle Arbeitgeber wie B&O Service kennenzulernen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Video-Interview vor, indem du häufige Fragen im Testmanagement recherchierst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch gut kommunizieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Setze dich intensiv mit den Tools auseinander, die bei B&O Service verwendet werden, wie Azure DevOps oder JIRA. Wenn du praktische Erfahrungen oder Projekte vorweisen kannst, wird das deine Chancen erheblich erhöhen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Test Manager (gn)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über B&O Service und deren Dienstleistungen. Verstehe, wie sie Vermieter und Mieter unterstützen und welche Rolle der Testmanager in diesem Prozess spielt.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten im Testmanagement hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in Testautomatisierung und den Umgang mit Testmanagement-Tools.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Position des Testmanagers bist. Gehe auf deine Erfahrungen mit Testmethoden und -werkzeugen ein.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du deine Bewerbung einreichst. Achte darauf, dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei B&O Service AG vorbereitest
✨Verstehe die Testmanagement-Methoden
Mach dich mit den verschiedenen Testmethoden vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Zeige im Interview, dass du ein tiefes Verständnis für funktionale Tests, Regressionstests und Akzeptanztests hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Situationen, in denen du Testmanagement-Frameworks erfolgreich implementiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Kenntnis der Tools demonstrieren
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Testmanagement- und Automatisierungswerkzeugen wie Azure DevOps, JIRA oder Selenium zu sprechen. Zeige, wie du diese Tools effektiv eingesetzt hast, um Testprozesse zu optimieren.
✨Fragen zur kontinuierlichen Verbesserung stellen
Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an kontinuierlicher Verbesserung interessiert bist. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Testprozess und wie das Unternehmen plant, diese zu bewältigen.
