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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Testmanagement und entwickle innovative Testmethoden.
- Arbeitgeber: B&O Service unterstützt über 600.000 Wohnungen mit professionellem Handwerker-Service.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und verbessere digitale Prozesse für eine große Anzahl an Kunden.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Informatik, Erfahrung in Testautomatisierung erforderlich.
- Andere Informationen: Standorte in Bad Aibling oder München, spannende Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
B&O Service hat sich zur Aufgabe gemacht, Vermieter und Mieter mit einem professionellen, optimal koordinierten Handwerker-Service zu unterstützen. Derzeit verantwortet B&O Service diese Leistungen in über 600.000 Wohnungen für privatwirtschaftliche und kommunale Wohnungsunternehmen deutschlandweit und behebt 1 Mio. Schäden pro Jahr. Diese hohe Zahl an Aufträgen lässt sich nur mit einer leistungsstarken IT sowie modernen und digitalen Prozessen bewältigen. Dafür suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Testmanager (m/w/d) für unseren Standorten in Bad Aibling oder München!
Tätigkeiten
- Du fungierst als erster Ansprechpartner (m/w/d) für das Testmanagement bei der B&O Service.
- Du baust das Thema Testmanagement auf und aus. Dabei entwickelst Du unsere Testmanagementmethoden weiter und führst entsprechende Frameworks ein.
- Du erstellst detaillierte Testpläne, Testberichte und Testprotokolle.
- Du schreibst Testfälle und führst manuelle und automatisierte Tests für ausgewählte Applikationen durch.
- Du begleitest Changes und Releases (Planung, Schulung, Dokumentation, Testen, Informationen usw.) für ausgewählte Applikationen.
- Du etablierst Qualitätsmetriken und deren Anwendung zur kontinuierlichen Verbesserung des Testprozesses.
Anforderungen
- Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder einer verwandten Disziplin.
- Du bringst Kenntnisse in der Einrichtung und Verwaltung von Testumgebungen und Testdaten mit, sowie Erfahrungen in der Testautomatisierung.
- Du hast ein tiefergehendes Verständnis der verschiedenen Testmethoden (z. B. funktionale Tests, nicht-funktionale Tests, Regressionstests, Akzeptanztests).
- Du kennst dich gut mit Standards und Best Practices in der Qualitätssicherung (z. B. ISTQB) aus.
- Du zeichnest Dich durch Deine Expertise mit verschiedenen Testmanagement- und Automatisierungswerkzeugen (z. B. Azure DevOps, JIRA, TestRail, Selenium, QTest, ALM) aus.
- Du bist sicher im Umgang mit Continuous Integration (CI) und Continuous Delivery (CD) Tools, um Testprozesse zu integrieren.
Bewerbungsprozess
- Erster Call
- Video-Interview
- Triff das Team
Test Manager (m/w/d) Arbeitgeber: B&O Service AG
Kontaktperson:
B&O Service AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Test Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann Empfehlungen erhalten, die deine Chancen erhöhen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Testmanagement. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, innovative Ansätze zu implementieren. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Video-Interview vor. Übe häufige Fragen, die in der Testmanagement-Branche gestellt werden, und sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkenntnisse.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Qualitätssicherung und Testmanagement. Teile in Gesprächen, warum dir diese Themen wichtig sind und wie du zur Verbesserung von Prozessen beitragen kannst. Deine Begeisterung kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Test Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über B&O Service und deren Dienstleistungen. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, aktuelle Projekte und die Bedeutung des Testmanagements in ihrem Arbeitsprozess zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Testmanager-Position zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen in der Testautomatisierung, Testmethoden und den Umgang mit Testmanagement-Tools.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Testmanagement und Qualitätssicherung darlegst. Erkläre, warum du gut zu B&O Service passt und wie du zur Verbesserung ihrer Testprozesse beitragen kannst.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle geforderten Informationen klar und präzise dargestellt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei B&O Service AG vorbereitest
✨Verstehe die Testmanagement-Methoden
Mach dich mit den verschiedenen Testmethoden vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Sei bereit, deine Erfahrungen und Kenntnisse über funktionale Tests, Regressionstests und Akzeptanztests zu erläutern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Situationen, in denen du Testmanagement-Frameworks erfolgreich implementiert hast. Konkrete Beispiele helfen, deine Fähigkeiten zu untermauern und zeigen, dass du praktische Erfahrung hast.
✨Kenntnisse über Tools demonstrieren
Stelle sicher, dass du mit den genannten Testmanagement- und Automatisierungswerkzeugen wie Azure DevOps, JIRA und Selenium vertraut bist. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit verwendet hast.
✨Fragen zur kontinuierlichen Verbesserung
Sei bereit, Fragen zur Etablierung von Qualitätsmetriken und zur kontinuierlichen Verbesserung des Testprozesses zu beantworten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit zur Optimierung von Testabläufen beigetragen hast.
