Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und koordiniere Partnerbetriebe für reibungslose Abläufe im Handwerk.
- Unternehmen: B&O Service – ein familiäres Unternehmen mit modernen Werten.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Erlebe eine dynamische Arbeitsumgebung mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Handwerks und entwickle deine Fähigkeiten in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Kaufmännischer oder handwerklicher Hintergrund, erste Erfahrungen im Partnermanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Über uns
Kaufmännische Berufe bei B&O Service – das Herz unserer operativen Standorte. Willkommen bei B&O Service, wo familiäre Werte großgeschrieben werden und handwerkliche Tradition auf moderne Unternehmensführung trifft.
Unsere kaufmännischen Teams sind das Herzstück unserer operativen Standorte und unverzichtbar für den reibungslosen Ablauf unserer täglichen Arbeit. Mit deinem unermüdlichen Engagement und deiner Sorgfalt sorgst du dafür, dass unsere talentierten Handwerker sich voll und ganz auf ihre Arbeit konzentrieren können. Von der Disposition bis zur Abrechnung – du hältst die Fäden fest in der Hand und sorgst für perfekte Koordination und Effizienz. Bei uns findest du nicht nur einen Job, sondern ein Zuhause.
Du liebst es, starke Partnerschaften mit Handwerksunternehmen aufzubauen, beispielsweise für Wohnungssanierungen oder Reparaturen? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen dich für den Bereich Partnermanagement in Dreieich, um gemeinsam erfolgreiche Kooperationen zu gestalten.
Deine Aufgaben:
- Du planst den benötigten Partnerkapazitätsbedarf in enger Abstimmung mit den operativen Einheiten und bewertest regelmäßig die Qualität der Partnerbetriebe.
- Du verantwortest die Akquise neuer Partnerbetriebe und begleitest diese vom Vertragsabschluss bis zum erfolgreichen Onboarding.
- Du betreust bestehende Partnerunternehmen als zentrale Anlaufstelle für alle auftragsunabhängigen Anliegen.
- Du verhandelst mit Partnerfirmen in einem vorgegebenen Preiskorridor.
- Du bereitest Verträge vor, führst diese durch, dokumentierst alle relevanten Unterlagen und stellst sicher, dass sämtliche Firmennachweise vollständig und aktuell vorliegen.
- Du treibst die Weiterentwicklung bestehender Prozesse voran und wirkst aktiv an der Einführung neuer Abläufe in enger Abstimmung mit den operativen Einheiten mit.
Dein Profil:
- Du bringst einen kaufmännischen oder handwerklichen Hintergrund mit, wobei ein Studium nicht erforderlich ist.
- Du bringst erste Erfahrungen im Partnereinkauf, in der Partnerbetreuung oder im Dienstleistungseinkauf mit.
- Du arbeitest strukturiert, selbstständig und bringst Aufgaben zuverlässig zum Abschluss.
- Du übernimmst gerne Verantwortung und möchtest dich fachlich weiterentwickeln.
Deine Benefits:
- Sicherheit: Eine unbefristete Einstellung in einem krisensicheren Umfeld sowie eine pünktliche Gehaltszahlung sind für uns selbstverständlich.
- Zusätzlich profitierst du von einer betrieblichen Altersvorsorge und einer Gruppenunfallversicherung.
- Erholung: Bei uns genießt du 30 Tage Erholungsurlaub und Urlaubsgeld. Heiligabend und Silvester sind bei uns ebenfalls bezahlt frei.
- Für besondere Anlässe erhältst du zusätzliche freie Tage.
- Weiterentwicklung: Mit einem auf dich zugeschnittenen Entwicklungsplan und regelmäßigen Feedbackgesprächen kannst du dich persönlich und fachlich vollkommen entfalten.
- Topausstattung: Du erhältst Smartphone und Laptop für die tägliche Arbeit.
- Wohlfühlen: Mit unserer digitalen und mobilen Zeiterfassung genießt du maximale Freiheit für eine gute Work-Life-Balance.
- Hol dir deinen täglichen Ausgleich mit einem JobRad – oder profitiere von unserer Kooperation mit Urban Sports Club und EGYM Wellpass.
- Kindergartenzuschuss: Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns wichtig. Deshalb unterstützen wir dich monatlich mit einem steuerfreien Betrag in Höhe von 100,00 Euro für Kinderbetreuungseinrichtungen.
- Noch mehr Benefits: Du kannst in über 600 Shops vergünstigt einkaufen und einmal jährlich mit deiner Familie von Angeboten im B&O Parkhotel in Bad Aibling profitieren.
Gestalte mit uns die Zukunft der Wohnungswirtschaft und deine eigene! Haben wir dein Interesse geweckt? Dann lass uns gerne deinen Lebenslauf über unser Online-Formular zukommen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
B&O Service ist ein Equal Opportunity Employer und beschäftigt Mitarbeitende unabhängig von geografischer, kultureller und ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion, Alter, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Behinderung, Familienstand oder anderen geschützten Merkmalen. Wir setzen uns für gleiche Beschäftigungs- und Entwicklungschancen sowie für eine vielfältige und integrative Arbeitsumgebung ein.
Koordinator (m/w/d) Nachunternehmer Management - B&O Service Hessen GmbH Arbeitgeber: B&O Service Hessen GmbH
B&O Service Hessen GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der familiäre Werte und moderne Unternehmensführung vereint. Mit unbefristeten Anstellungen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Work-Life-Balance bietet das Unternehmen ein unterstützendes Umfeld, in dem Mitarbeiter ihre Fähigkeiten entfalten können. Die Lage in Dreieich ermöglicht zudem eine gute Erreichbarkeit und ein angenehmes Arbeitsumfeld, während zahlreiche Benefits wie ein Kindergartenzuschuss und attraktive Freizeitangebote die Vereinbarkeit von Beruf und Familie fördern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Koordinator (m/w/d) Nachunternehmer Management - B&O Service Hessen GmbH erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Werte von B&O Service verstehst und wie du zum Team beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Stelle und macht es uns leichter, dich kennenzulernen.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran! Wenn du nach einem Gespräch nichts hörst, zögere nicht, nachzufragen. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist und motiviert bleibst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Koordinator (m/w/d) Nachunternehmer Management - B&O Service Hessen GmbH mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem familiären Umfeld passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu der Stelle passen, für die du dich bewirbst. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, deine Bewerbung direkt über unser Online-Formular einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alles schnell und unkompliziert erhalten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei B&O Service Hessen GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die familiären Werte und die moderne Unternehmensführung von B&O Service. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, in einem unterstützenden Umfeld zu arbeiten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich Partnerunternehmen betreut oder akquiriert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen im Partnermanagement zu erfahren.
✨Präsentiere deine Struktur- und Organisationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Planung und Koordination erfordert, solltest du im Interview betonen, wie du strukturiert arbeitest und Aufgaben zuverlässig zum Abschluss bringst. Überlege dir, wie du dies anhand von Beispielen belegen kannst.
