Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Produktdemonstrationen und entwickle maßgeschneiderte Lösungen für Kunden.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das Finanz- und Betriebsplanungslösungen für Top-Marken bietet.
- Vorteile: Hybrides Arbeitsmodell, kontinuierliches Lernen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Engagierte Unternehmenskultur, die Vielfalt und Inklusion fördert.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und arbeite an strategischen Projekten mit großem Einfluss.
- Qualifikationen: Erfahrung mit Board-Implementierungen und starke Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Bei Board bieten wir Lösungen für die finanzielle und operative Planung für die besten Marken der Welt. Tausende von Unternehmen nutzen unsere Technologie, um Ressourcen zu optimieren, Wachstum zu fördern und Rentabilität sicherzustellen. Mit fortschrittlicher Analyse und Prognosen sowie KI-gesteuerten Einblicken verwandeln Kunden komplexe, Echtzeitdaten in umsetzbare Erkenntnisse.
Wir suchen einen Solution Engineer, der unser DACH Presales-Team verstärkt. Diese Rolle ist ideal für jemanden mit umfangreicher praktischer Erfahrung in der Implementierung von Board, der selbstbewusst mit Kunden arbeitet und bereit ist, Verantwortung in Presales-Engagements zu übernehmen.
Hauptverantwortlichkeiten:
- Führen und Bereitstellen von ansprechenden Produktdemonstrationen, Workshops und Lösungpräsentationen
- Übersetzen von Kundenanforderungen in maßgeschneiderte Board-Lösungsdesigns
- Als vertrauenswürdiger Berater agieren, indem man echte Implementierungserfahrungen in Kundengespräche einbringt
- Verantwortung für Proof of Concepts (PoCs) und technische Validierungsaktivitäten übernehmen
- Eng mit den Vertriebs-, Beratungs- und Produktteams an strategischen Deals zusammenarbeiten
- Unterstützung bei RFP/RFI-Antworten und der Entwicklung von Vorschlägen
- Kontinuierliche Expertise in den Fähigkeiten, Anwendungsfällen und der Wettbewerbspositionierung von Board aufbauen
- Beitrag zu Best Practices, Demo-Ressourcen und Wissensaustausch innerhalb des Presales-Teams leisten
Erforderliche Fähigkeiten & Qualifikationen:
- Nachgewiesene Erfahrung mit Implementierungen der Board-Plattform
- Starke kundenorientierte Erfahrung (Beratung, Implementierung oder Presales)
- Fähigkeit, Workshops und Lösungsgespräche eigenständig zu leiten
- Solides Verständnis von Geschäftsprozessen (z.B. FP&A, Lieferkette, Betrieb)
- Starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
- Fähigkeit, technische Lösungen mit Geschäftswert zu verbinden
Bevorzugte Qualifikationen:
- Frühere Erfahrung im Presales oder in der Lösungsentwicklung
- Erfahrung in Unternehmensplanung / EPM / BI-Umgebungen
- Vertrautheit mit dem DACH-Markt und den Erwartungen der Kunden
- Erfahrung in der Unterstützung komplexer oder unternehmensweiter Verkaufszyklen
Arbeitsmodell:
- Standort: DACH-Region (Deutschland, Österreich, Schweiz)
- Arbeitssetup: Hybrid / Remote mit Reisen für Kundenengagements
- Berichtslinie: Leiter Presales DACH
Warum Sie sich uns anschließen sollten:
- Übernehmen Sie die Verantwortung für End-to-End-Presales-Engagements
- Arbeiten Sie an strategischen, hochwirksamen Deals mit führenden Organisationen
- Seien Sie Teil eines kollaborativen und wachsenden DACH-Teams
- Gelegenheit zur Weiterentwicklung in senior oder spezialisierten Rollen
- Kontinuierliches Lernen in einem dynamischen, kundenorientierten Umfeld
Unser Engagement für Vielfalt und Inklusion: Treten Sie einem Unternehmen bei, das an den Mehrwert von Vielfalt, Inklusion und Zugehörigkeit glaubt. Wir fördern ein Arbeitsumfeld, in dem alle Menschen respektiert und geschätzt werden, für alle Aspekte, die sie einzigartig machen. Wir stellen Sie für das ein, was Sie sind, und möchten, dass Sie Ihr wahres Ich jeden Tag zur Arbeit bringen!
Solution Engineer Arbeitgeber: Board International
Board International ist ein hervorragender Arbeitgeber, der innovative Lösungen für Finanz- und Betriebsplanung bietet. In einem dynamischen und kollaborativen Umfeld haben Mitarbeiter die Möglichkeit, an strategischen Projekten mit führenden Unternehmen zu arbeiten und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Unsere Unternehmenskultur fördert Vielfalt und Inklusion, sodass jeder Mitarbeiter seine einzigartigen Perspektiven einbringen kann, während wir gemeinsam Erfolge feiern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Solution Engineer erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen bei Board. Das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die häufigsten Fragen für Solution Engineers recherchierst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und klar kommunizieren kannst, was du zu bieten hast.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So zeigst du, dass du die Initiative ergreifst und wirklich an der Position interessiert bist. Außerdem bekommst du so einen besseren Überblick über die Unternehmenskultur.
✨Tipp Nummer 4
Netzwerke aktiv! Besuche Branchen-Events oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen. Oft ergeben sich dort Chancen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Und vergiss nicht, deine Visitenkarten bereit zu halten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Solution Engineer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich so kennenlernen, wie du bist. Zeig uns deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben und deinem Lebenslauf. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest!
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch! Erzähl uns von konkreten Projekten oder Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und wie du zu unserem Team passen könntest.
Sprache ist wichtig!:Achte darauf, dass deine Bewerbung in einem klaren und professionellen Deutsch verfasst ist. Wir schätzen gute Kommunikation, also zeig uns, dass du das drauf hast! Und vergiss nicht, auch deine Englischkenntnisse zu erwähnen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Board International vorbereitet
✨Verstehe die Board-Plattform
Mach dich mit den Funktionen und Vorteilen der Board-Plattform vertraut. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung zu teilen, wie du diese Lösungen in der Vergangenheit implementiert hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Anwendung.
✨Kundenorientierung zeigen
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Kundenkommunikation betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Kundenbedürfnisse identifiziert und Lösungen präsentiert hast. Zeige, dass du ein echter Partner für die Kunden sein kannst.
✨Präsentationsfähigkeiten trainieren
Da du Produktdemonstrationen und Workshops leiten wirst, übe deine Präsentationsfähigkeiten im Vorfeld. Nutze Tools wie PowerPoint oder interaktive Demos, um deine Ideen klar und ansprechend zu präsentieren. Achte darauf, dass du sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch sicher kommunizieren kannst.
✨Teamarbeit betonen
Board legt großen Wert auf Zusammenarbeit. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen Teams zusammengearbeitet hast, um Lösungen zu entwickeln oder Herausforderungen zu meistern. Zeige, dass du ein Teamplayer bist, der die Stärken anderer schätzt und nutzt.
