Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere den gesamten Verkaufszyklus und akquiriere neue Kunden in der Schweiz.
- Unternehmen: Board International, führende Plattform für Entscheidungsfindung mit globaler Präsenz.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Unternehmens und gestalte die Zukunft der Geschäftsanalyse.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Vertrieb von Unternehmenssoftware und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Company Overview: Board ist die Nr. 1 Entscheidungsplattform. Gegründet 1994 und mit Hauptsitz in Chiasso, Schweiz, hat Board International mehr als 3000 Unternehmen weltweit dabei unterstützt, Business Intelligence, Corporate Performance Management und Predictive Analytics-Anwendungen auf einer einzigen Plattform effektiv einzusetzen. Die Board-Plattform ermöglicht es Unternehmen, eine einzige, genaue und vollständige Sicht auf Geschäftsinformationen zu erhalten und die Leistung im gesamten Unternehmen vollständig zu steuern.
Für unser Büro in Zürich suchen wir einen engagierten, leidenschaftlichen Senior Account Manager, der neue Geschäfte in der Schweiz vorantreibt. Reporting an den RVP Sales / Country Manager suchen wir eine ergebnisorientierte Person, die den gesamten Zyklus für einen definierten Bereich verwaltet.
Verantwortlichkeiten:- Steigerung des Verkaufs von Softwarelizenzen durch unabhängige Akquisition neuer Kunden.
- Verwaltung und Verantwortung des gesamten Verkaufszyklus, einschließlich Prospektierung und Qualifizierung, Vertragsverhandlungen und Abschluss von Geschäften.
- Erreichen und Übertreffen von Verkaufszielen.
- Qualifizieren und Verwalten von Leads, die vom Marketingteam bereitgestellt werden, bis zum erfolgreichen Abschluss.
- Aufbau und Pflege eines Portfolios hochwertiger Möglichkeiten durch Nutzung des Marketingteams sowie durch Entwicklung des Außengebiets.
- Effektive Zusammenarbeit im Team, um das Umsatzpotenzial zu maximieren und den Kundenerfolg sicherzustellen.
- Effektives Management und Steuerung mehrerer gleichzeitiger Verkaufszyklen.
- Verstehen der Funktionen, Merkmale und USPs der Board-Lösung und diese effektiv an Interessenten und Kunden kommunizieren.
- Aufbau und Pflege starker Kundenbeziehungen auf Management- und C-Ebene, Förderung der Suche nach neuen potenziellen Partnern und Unterstützung der bestehenden.
- Nutzung von Salesforce.com zur Verwaltung von Verkaufsprozessen und zur genauen Prognose des Geschäfts.
- 5+ Jahre Erfahrung im Unternehmensverkauf.
- Erfahrung im Verkauf von CPM-, ERP- oder BI-Softwarelösungen.
- Fähigkeit, C-Level-Beziehungen und Unternehmensverkaufsprozesse zu verwalten.
- Starke technische Auffassungsgabe, um die Board-Software zu erlernen und komplexe Lösungen zu erklären.
- Kenntnisse in Buchhaltungs- und/oder Finanzkonzepten.
- Vertrautheit mit Budgetierungs-, Planungs- und Prognoseprozessen, Business Analytics, Datenvisualisierung, Datenmanagement und Finanzberichterstattung.
- Erfahrung in den Bereichen Chemie und Lebenswissenschaften ist von Vorteil.
- Ein Selbststarter, der gut in einer starken Teamkultur arbeitet und gleichzeitig seine eigene Arbeit unabhängig verwaltet.
- Nachweisliche Fähigkeit, ein Verkaufsziel zu erreichen und zu übertreffen.
- Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten.
- BS/BA in Betriebswirtschaft.
- Verhandlungssicheres Englisch und Deutsch sind erforderlich, Französisch wäre von Vorteil.
Board International ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, und setzt sich für eine vielfältige und integrative Belegschaft ein.
Sr. Account Manager Arbeitgeber: Board International
Unser Unternehmen bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für Software-Ingenieure, die remote arbeiten möchten. Mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, in einem dynamischen Team im Luganese zu arbeiten, fördern wir nicht nur die berufliche Entwicklung durch regelmäßige Schulungen, sondern bieten auch ein unterstützendes und innovatives Arbeitsklima, das Kreativität und Zusammenarbeit schätzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sr. Account Manager erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Kommentiere ihre Beiträge und teile deine eigenen Erfahrungen, um sichtbar zu werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Vertrieb klar kommunizierst. Zeige, wie du die Verkaufsziele übertroffen hast und welche Strategien du dafür genutzt hast.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle bei uns siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich über aktuelle Trends in Business Intelligence und Performance Management, und wie du diese in deinen bisherigen Positionen genutzt hast, um Erfolge zu erzielen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sr. Account Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei Board zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu untermauern. Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und wie du ins Team passt.
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Ein sauberer und professioneller Auftritt zeigt, dass du dir Mühe gibst und die Position ernst nimmst.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Board International vorbereitet
✨Verstehe die Board-Lösungen
Mach dich mit den Funktionen und USPs der Board-Plattform vertraut. Sei bereit, diese komplexen Lösungen einfach und klar zu erklären. Das zeigt, dass du nicht nur die Software verstehst, sondern auch, wie sie den Kunden helfen kann.
✨Bereite dich auf C-Level Gespräche vor
Da du mit Führungskräften kommunizieren wirst, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten schärfen. Übe, wie du den Wert der Lösungen überzeugend präsentieren kannst, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die auf strategische Entscheidungen abzielen.
✨Nutze Salesforce.com effektiv
Stelle sicher, dass du mit Salesforce.com vertraut bist, um Verkaufsprozesse zu verwalten. Zeige im Interview, dass du in der Lage bist, Daten zu analysieren und präzise Prognosen zu erstellen, um deine Verkaufsstrategien zu unterstützen.
✨Zeige deine Erfolge im Vertrieb
Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Fähigkeit belegen, Verkaufsziele zu erreichen oder zu übertreffen. Zahlen und Ergebnisse sprechen Bände und zeigen, dass du ein ergebnisorientierter Account Manager bist.
