Die BOB Automotive GmbH - Dein Toyota-Partner im Ruhrgebiet. Mit zehn Standorten zählt die BOB Automotive GmbH zu den führenden Toyota-Vertragspartnern der Region. Wir stehen für exzellenten Service, starke Verkaufsleistungen und Top-Ergebnisse in Werkstatttests. Unser Erfolg basiert auf echter Kundenzufriedenheit, wirtschaftlicher Stabilität - und einem Team, das mit Leidenschaft bei der Sache ist.
Gemeinsam statt allein: Für unser starkes Serviceteam in Essen suchen wir genau dich.
Deine Aufgaben
- Persönliche und telefonische Betreuung unserer Werkstattkunden
- Annahme und Übergabe von Fahrzeugen inklusive Dokumentation
- Erstellen von Serviceaufträgen und Rechnungen
- Terminplanung und Koordination von Werkstattaufträgen
- Beratung zu Service- und Reparaturleistungen
- Enge Zusammenarbeit mit Werkstattteam und Teilelager
Das bringst du mit
- Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung im Kfz-Bereich
- Berufserfahrung im Servicebereich eines Autohauses
- Ausgeprägte Kommunikations- und Kundenorientierung
- Eigenverantwortliches und strukturiertes Arbeiten
- Freundliches und kompetentes Auftreten
Darauf kannst du dich freuen
- Unbefristete Vollzeiteinstellung
- 30 Urlaubstage - plus Option auf 2 zusätzliche Tage
- Betriebliche Altersvorsorge, Fahrtkostenzuschüsse, Dienstrad-Leasing und Firmenevents
- Gesundheitsvorsorge (z. B. Impfungen, Krebsvorsorge, u.v.m.)
- Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits
- Sonderkonditionen für Fahrzeugkauf und -service
- Persönliche Weiterentwicklung über die BOB Academy
- 1.500 EUR Prämie für erfolgreiche Mitarbeiterempfehlungen
- Unterstützung in Notlagen durch unseren gemeinnützigen Verein Lebenswert e.V.
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Serviceberater (m/w/d) - BOB Automotive Essen, BOB TEL Arbeitgeber: BOB Automotive GmbH
Die BOB Automotive GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld in Kamen bietet, sondern auch eine starke Teamkultur und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten durch die BOB Academy. Mit attraktiven Benefits wie einer unbefristeten Vollzeitanstellung, flexiblen Urlaubstagen und einer monatlichen Leistungsprämie fördert das Unternehmen die Zufriedenheit und das Wohlbefinden seiner Mitarbeitenden, während es gleichzeitig auf echte Kundenzufriedenheit und wirtschaftliche Stabilität setzt.
