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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte Google Ads-Kampagnen und optimiere Performance für unser E-Commerce-Team.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im E-Commerce mit dynamischem Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit vielen Lernmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte aktiv unser Wachstum im Performance Marketing.
- Gewünschte Qualifikationen: 2-4 Jahre Erfahrung in Performance Marketing, insbesondere mit Google Ads.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Werde Teil unseres E-Commerce-Teams! Performance Marketing ist für dich kein „Kampagnen verwalten“, sondern ein Wettkampf um Aufmerksamkeit, Effizienz und Skalierung? Du denkst in Funnels, ROAS und Hypothesen, triffst Entscheidungen datenbasiert und setzt sie direkt um? Perfekt.
Bei uns bekommst du volle Ownership über SEA, arbeitest eng mit Marketing, Content & Tech zusammen und spielst eine Schlüsselrolle für unser Wachstum. Bring deinen Hunger mit — wir geben dir die Bühne, zu liefern.
Deine Mission:
- Google Ads als dein Spielfeld: Du verantwortest Planung, Setup, Optimierung und Skalierung von Search-, Shopping- & Performance-Max-Kampagnen (Brand / Non-Brand, Prospecting / Remarketing) – von sauberer Struktur bis profitablem Wachstum.
- Shopping & Feeds unter Kontrolle: Du optimierst Produktfeeds (Merchant Center, idealerweise Channable), strukturierst Shopping-Setups und hebst Performance entlang Sortiment, Margen und Verfügbarkeit.
- Tracking, das Entscheidungen trägt: Du baust ein belastbares Conversion-Tracking mit GTM & gtag auf, pflegst es kontinuierlich und sorgst dafür, dass Zahlen stimmen (Enhanced Conversions, Consent Mode v2, Debugging).
- Bidding & Tests mit System: Du arbeitest mit Smart Bidding & Automatisierung, setzt saubere Experimente auf (A/B-Tests, Anzeigentests, Incrementality) und entwickelst Kampagnen iterativ weiter.
- Performance sichtbar machen: Du baust und entwickelst Dashboards (z. B. Looker Studio), analysierst KPIs wie CTR, CR, ROAS, CPA/CPO und leitest klare Maßnahmen ab.
- Funnel & Landingpages pushen: Du arbeitest eng mit Marketing, Content, Design & Vertrieb zusammen, optimierst Creatives, Landingpages und Conversion-Rates – immer mit Blick auf Profitabilität.
Das bringst du mit:
- SEA ist dein Zuhause: 2–4+ Jahre Erfahrung im Performance Marketing mit klarem Fokus auf Google Ads; Microsoft Advertising ist dir nicht fremd.
- Proof over Talk: Du kannst Erfolge in Skalierung, Effizienzsteigerung und Kampagnenqualität nachweisen.
- Tracking-Kompetenz: Sicher im Umgang mit Google Tag Manager & gtag (Event- & Conversion-Setups, Debugging, saubere Messkonzepte).
- Bonus: Erfahrung mit Server Side Tracking via GTM.
- Datengetriebenes Denken: Du analysierst souverän in GA4, Ads-Reports, Looker Studio, Excel/Sheets und triffst strukturierte Entscheidungen.
- Ownership-Mentalität: Du arbeitest hands-on, priorisierst pragmatisch, dokumentierst sauber und bringst Themen konsequent ins Ziel.
- Starke Kommunikation: Du erklärst Performance verständlich, arbeitest gern im Team und übernimmst Verantwortung.
- Nice to have: Erfahrung mit Amazon Advertising (Sponsored Products / Brands / Display). Kein Muss – aber ein Plus.
- Mindset eines Athleten: Du willst wachsen, Verantwortung übernehmen, testen, lernen und Ergebnisse liefern.
SEA Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Body Attack Sports Nutrition GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Body Attack Sports Nutrition GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SEA Manager (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und lass sie wissen, dass du bereit bist, durchzustarten!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Recherchiere das Unternehmen, verstehe ihre Produkte und Dienstleistungen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Performance Marketing konkret einbringen kannst. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Wir lieben es, wenn Bewerber den direkten Weg gehen. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und du die Chance hast, uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
✨Tipp Nummer 4
Networking ist alles! Besuche Branchen-Events oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und dein Netzwerk auszubauen. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können, wenn es darum geht, die richtige Stelle zu finden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SEA Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die Skills haben, sondern auch zu unserer Kultur passen.
Mach es konkret!: Wenn du von deinen Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne konkrete Beispiele für deine Erfolge im Performance Marketing und wie du Google Ads genutzt hast, um Ergebnisse zu erzielen. Zahlen und Fakten sind hier Gold wert!
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnell bearbeiten können. Lass uns gemeinsam wachsen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Body Attack Sports Nutrition GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des SEA Managers vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Erfolge in Performance Marketing dazu passen. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeiten in Google Ads und Tracking zeigen.
✨Daten, Daten, Daten!
Da der Job stark datengetrieben ist, solltest du dich auf Fragen vorbereiten, die deine analytischen Fähigkeiten testen. Überlege dir, wie du KPIs wie CTR, ROAS und CPA optimiert hast. Bereite dich darauf vor, deine Ansätze zur Datenanalyse und Entscheidungsfindung zu erläutern.
✨Zeige deine Ownership-Mentalität
Betone während des Interviews deine Fähigkeit, Verantwortung zu übernehmen und Projekte selbstständig voranzutreiben. Teile Beispiele, in denen du proaktiv Lösungen gefunden hast oder wie du Kampagnen erfolgreich optimiert hast. Das zeigt, dass du die richtige Einstellung für die Rolle mitbringst.
✨Teamarbeit und Kommunikation
Da du eng mit verschiedenen Abteilungen zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du in der Vergangenheit mit Marketing, Content und Tech zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Zeige, dass du ein Teamplayer bist!