Maintenance Technician m/f/d

Boeing Deutschland GMBH ist eine DEMAR 145 Wartungsorganisation, die Line Maintenance-Dienste für die neue Deutschland-Flotte von CH-47-Hubschraubern bereitstellt. Diese aufregende neue Operation hat ihren Sitz auf dem Luftwaffenstützpunkt Holzdorf, und wir suchen hochqualifizierte Techniker für schwere Hubschrauber, die unserem Team beitreten möchten.

Die Bewerber müssen über eine aktuelle DEMAR- oder gleichwertige Part-66-Wartungslizenz in der Kategorie B1.3 und/oder B2 für einen Hubschrauber ähnlicher Art und Bauweise wie der deutsche CH-47 verfügen und mindestens 6 Monate aktuelle Erfahrung mit einem dieser Typen nachweisen können. Die Position berichtet an den vor Ort tätigen Line Maintenance Manager.

Wie man sich bewirbt: Reichen Sie Ihren Lebenslauf und eine kurze Notiz über relevante Erfahrungen und Interessen über das interne Rekrutierungsportal oder den in der Stellenanzeige angegebenen Kontakt ein. Für interne Bewerber bitten wir, dies vorher mit Ihrem Vorgesetzten zu besprechen. Der Arbeitgeber wird keine Bewerber für den Status eines Arbeitsvisums sponsern.

Reise: Gelegentliche Reisen zu anderen Boeing-Standorten in Europa und den USA zur Unterstützung von Integrations- und standortübergreifenden Aktivitäten. Diese Position wird voraussichtlich zu 100 % vor Ort sein. Der ausgewählte Kandidat muss vor Ort arbeiten.

Exportkontrollanforderungen: Dies ist eine exportkontrollierte Position. Das bedeutet: 1) Die Position kann exportkontrolliert sein, 2) Eine Genehmigung der Regierung kann erforderlich sein, 3) Die Anstellung hängt von der Erfüllung der Handelskontrollanforderungen ab.

Aufgaben:

• Durchführung von Line Maintenance an Kundenflugzeugen, einschließlich Backshop-Unterstützung für Komponenten, die repariert werden müssen.
• Sicherstellung der Einhaltung aller Verfahren im Zusammenhang mit der Line Maintenance der Kundenflugzeuge.
• Informieren des oberen Managements über alle meldepflichtigen Vorfälle und deren Meldung im Boeing- oder Kundensystem.
• Sicherstellen, dass alle geplanten Arbeiten an Flugzeugen wie geplant durchgeführt werden.
• Sicherstellen, dass alle Flugzeugunterlagen, technischen Protokolle und Arbeitsunterlagen genau und innerhalb der vorgeschriebenen Fristen ausgefüllt werden.
• Unterstützung des Boeing Part-145 MRO-Managements durch die Erledigung zugewiesener Aufgaben, insbesondere in Bezug auf die Qualität und pünktliche Lieferung von Dienstleistungen.
• Durchführung von Ad-hoc-Aufgaben, die vom Führungsteam angefordert werden.
• Wartung und Verwaltung von zugewiesenem Werkzeug, Material und Komponenten unter Einhaltung aller lokalen Verfahren.

Kandidaten müssen bereit sein, außerhalb der normalen Arbeitszeiten zu arbeiten, wenn dies zur Unterstützung von Ad-hoc-Ereignissen erforderlich ist. Die Schichten sind typischerweise 8 Stunden pro Tag von Montag bis Freitag, können jedoch variieren, um den geschäftlichen Anforderungen gerecht zu werden.

Grundlegende Qualifikationen (erforderliche Fähigkeiten/Erfahrungen):

• Fähigkeit, eine DEMAR Part-66 B1.3 oder B2 Lizenz zu erwerben.
• Mindestens 6 Monate aktuelle Erfahrung mit schweren Hubschraubern.
• Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer schnelllebigen Wartungsumgebung.
• Nachgewiesenes Wissen und Kenntnisse in Excel, Word, Outlook und PowerPoint sowie die Fähigkeit, interne Systeme zu erlernen.
• Bereitschaft, wechselnde Schichten zu arbeiten und Zeiträume außerhalb des Hauptstandorts zu verbringen.
• Kandidaten müssen das Recht haben, in Deutschland zu leben und zu arbeiten.

Sicherheitsüberprüfung: Die Bereitschaft, eine Sicherheitsüberprüfung (mindestens Ü2-Niveau gemäß dem deutschen Sicherheitsüberprüfungsgesetz / SÜG) durchzuführen, ist zwingend erforderlich.

Bevorzugte Qualifikationen (gewünschte Fähigkeiten & Erfahrungen):

• EU Level 2 Geheimhaltungsfreigabe ist von Vorteil.
• Aktuell im Besitz einer DEMAR Part-66 B1.3 oder B2 Lizenz.
• Teamplayer, der Chancen ergreift, um die Erwartungen interner und externer Kunden zu übertreffen.
• Fähigkeit, die Arbeitslast zu priorisieren, um Zeitpläne für zugewiesene Projekte einzuhalten.
• Frühere Erfahrung mit einem Wartungsmanagementsystem.

Was wir Ihnen bieten:

• Urlaub & persönliche Freizeit: 32 Urlaubstage plus bezahlte Freizeit für Lebensereignisse.
• Verpflegung & Transport: Monatlicher Verpflegungszuschuss von 115 € und 50 € Transportguthaben.
• Rente & Altersvorsorge: Robustes Rentenprogramm und flexible Beitragsoptionen.
• Einkommens- & Versicherungsschutz: Lebensversicherung in Höhe von 2x Jahresgehalt.
• Globale Reise- & medizinische Abdeckung: Geschäftsreiseversicherung mit International SOS Unterstützung.
• Karriereentwicklung: Finanzierung von Studiengängen, MBAs und Zertifikaten.
• Wellness & Unterstützung: Programme zur umfassenden Gesundheits- und psychischen Unterstützung.

Für eine vollständige Liste unserer Vorteile in Deutschland besuchen Sie bitte unsere Website, da diese regelmäßig aktualisiert werden, um den Marktanforderungen auf lokaler Ebene gerecht zu werden.

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