Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Produktion in einem dynamischen Team und sorge für höchste Qualität.
- Arbeitgeber: Teil der Mühlen Gruppe, führend in der Wurstwarenbranche.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Mitarbeiterrabatte.
- Andere Informationen: Wöchentliche Arbeitszeit von 38,75 Stunden ohne Schichtbetrieb.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Wurstproduktion und entwickle dein Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Fleischermeister oder vergleichbare Qualifikation mit Führungserfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Job Description
Wir sind Teil der zur Mühlen Gruppe, die rund um SB-Wurstwaren ganz vorne mitspielt.Unsere Welt? Besteht aus starken Marken. Zum Beispiel Gutfried, Böklunder, hareico, Marten, Redlefsen, Weimarer und Lutz.
Sie stehen für Wurstspezialitäten in bester Qualität. Sie lebt auch durch die hervorragende Leistung von über 5.500 engagierten Mitarbeitern an 12 Standorten, die sich voll ins Zeug legen – mehr als 2 Mrd. Verbraucherpackungen jährlich sprechen eine deutliche Sprache.Zum nächstmöglichen Termin suchen wir zur Verstärkung unseres Teams am Standort Böklund einenAbteilungsleiter Produktion (m/w/d)Das erwartet Sie:Zuständig für einen der Produktionsbereiche: Füllen, Rauch oder VerpackungOrganisation der entsprechenden Abteilungen und Führung aller unterstellten Mitarbeiter*innenEinhaltung der Produktionsprozesse und Berücksichtigung der Qualitäts- und HygienebestimmungenProduktion unter den besten wirtschaftlichen BedingungenSicherstellung der regelmäßigen Qualifizierung der Mitarbeiter*innenInformation und Beratung der Werks- und der Betriebsleitung, um Ersatz- und Neuinvestitionen rechtzeitig zu planen und Entscheidungen zu treffenSicherstellung der Einhaltung aller Vorschriften zu Hygiene, Arbeitssicherheit, Gesundheitsschutz und EnergiemanagementTätigkeit erfolgt nicht im Schichtbetrieb, nur in Ausnahmefällen kann Schichtarbeit erforderlich seinWir bieten Ihnen:Marktführende wachsende Unternehmensgruppe mit individuellen EntwicklungsmöglichkeitenWöchentliche Arbeitszeit von 38,75 StundenUrlaubs- und WeihnachtsgeldVermögenswirksame LeistungenBetriebliche Altersvorsorge und ArbeitgeberzuschussCorporate Benefits bzw.
Mitarbeiterrabatte bei verschiedenen AnbieternFirmenfitness (EGYM Wellpass)E-Bike-Leasing und kostenfreier ParkplatzKostengünstige Verpflegung durch unsere Kantine und täglich kostenfrei Obst, Kaffee/Tee und WürstchenSie bringen mit:Qualifikation als Fleischermeister, Lebensmitteltechnologe, Lebensmitteltechniker (m/w/d) oder eine vergleichbare QualifikationMehrjährige Erfahrung in der Führung und Entwicklung von MitarbeiternInteresse an fachlichen HerausforderungenGute Kenntnisse der gängigen PC-AnwendungenAusgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie hohe Konflikt- und DurchsetzungsstärkeBewerben Sie sich jetztWir freuen uns auf Ihre Bewerbung Der schnellste Weg zu uns führt über unser Bewerbungsportal auf unserer Website.Alternativ senden Sie uns Ihre Bewerbung an -Böklunder Fleisch- und Wurstwaren GmbH & Co. KGGewerbestraße 124860 Böklund
Abteilungsleiter Produktion Arbeitgeber: Böklunder Fleisch- und Wurstwaren GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Böklunder Fleisch- und Wurstwaren GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Abteilungsleiter Produktion
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über das Unternehmen und die Position zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf typische Interviewfragen vor, besonders solche, die sich auf deine Führungserfahrung und Teamarbeit beziehen. Übe deine Antworten laut, damit du sicherer auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Kleide dich angemessen für das Gespräch. Ein professionelles Auftreten kann einen großen Unterschied machen und zeigt, dass du die Position ernst nimmst.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unser Bewerbungsportal auf der Website, um dich zu bewerben. So bist du direkt im System und erhöhst deine Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsleiter Produktion
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass sie am besten von jemand anderem gegenlesen!
Hebe deine Erfahrungen hervor!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Produktion und Führung. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht dich für uns interessant!
Nutze unser Bewerbungsportal!: Der schnellste Weg zu uns führt über unser Bewerbungsportal auf unserer Website. Dort kannst du deine Unterlagen einfach hochladen und sicherstellen, dass alles an der richtigen Stelle landet.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Böklunder Fleisch- und Wurstwaren GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Mühlen Gruppe und ihre Marken verschaffen. Verstehe, was sie einzigartig macht und welche Werte sie vertreten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du Mitarbeiter erfolgreich geführt oder Produktionsprozesse optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen anschaulich zu präsentieren und deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und die Teamdynamik beziehen. Zeige, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt und zur positiven Atmosphäre beitragen kannst.
✨Hygiene- und Sicherheitsvorschriften
Da die Einhaltung von Hygiene- und Sicherheitsvorschriften wichtig ist, solltest du dich mit den relevanten Bestimmungen vertraut machen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in der Vergangenheit umgesetzt hast und wie du sicherstellen würdest, dass sie im neuen Job eingehalten werden.