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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe und entwickle ein engagiertes Vertriebsteam in ganz Österreich.
- Arbeitgeber: Boels, ein führendes Familienunternehmen im Maschinenverleih.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Firmenwagen, Homeoffice und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft eines wachsenden Unternehmens mit flachen Hierarchien.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Sales Management und starke Führungsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Familäres Betriebsklima und zahlreiche Mitarbeiterbenefits.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 5000 - 6200 € pro Monat.
Boels ist ein Familienunternehmen und einer der größten Vermieter von (Bau-)Maschinen und Werkzeugen. Angefangen in einer Garage 1977 betreibt Boels zurzeit rund 830 Niederlassungen in 27 Ländern mit circa Mietprodukten. Zusammen mit über 8.500 engagierten Mitarbeitern meistern wir jede Herausforderung. Schreibe dein persönliches Kapitel innerhalb der Erfolgsgeschichte von Boels und werde Sales Manager Österreich.
Du erkennst Potenziale sofort, entwickelst individuelle Kundenlösungen und liebst es, dein Team auf das nächste Level zu bringen? Als empathischer Coach kannst du gleichzeitig klare Richtung geben und ambitionierte Ziele setzen? Dann bist du bei Boels genau richtig
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene Vertriebsführungskraft mit Sales-Management-Erfahrung, idealerweise aus der Miet-, Bau- oder Dienstleistungsbranche.
Deine Aufgaben:
- Führung & Coaching: Du führst disziplinarisch und fachlich ein engagiertes Außendienst-Team aus ganz Österreich. Als Coach, Mentor und Motivator entwickelst du dein Team kontinuierlich weiter – persönlich und professionell
- Verantwortung für Umsatz & Kunden: Du trägst die Umsatzverantwortung für alle Accounts deines Teams – vom Key Account bis zum lokalen Kunden
- Marktstrategie: Du führst fundierte Markt- und Wettbewerbsanalysen durch, leitest daraus Maßnahmen ab und setzt erfolgreiche Vertriebsstrategien um
- Projektsteuerung: Du bist aktiv in der Steuerung und Begleitung von Großprojekten involviert – immer mit dem Blick für das große Ganze
- Schnittstelle & Sparringspartner: Du bist Bindeglied zwischen Außendienst, operativer Gebietsleitung und arbeitest mit internationalen Kunden zusammen
- Qualitätsentwicklung: Du treibst die strategische Weiterentwicklung unserer Account-Organisation und Prozesse voran
Wir bieten dir:
- Ein attraktives Gehaltspaket mit hohem Fixum und fairem Bonussystem
- Firmenwagen zur privaten Nutzung
- Individuelle Einarbeitung & kontinuierliche Weiterbildungsangebote
- Ein motiviertes Team, das dich unterstützt
- Homeoffice-Möglichkeit und ein modernes, zukunftssicheres Arbeitsumfeld
- Die Chance, aktiv die Zukunft eines europaweit agierenden Familienunternehmens mitzugestalten
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen
- Ein familiäres Betriebsklima mit flachen Hierarchien
- Mitarbeitergeschenke zum Geburtstag & zu Weihnachten
- Zuschüsse für Essen/ Pluxee Gutscheine
- Monatlichen Fitnesscenterzuschuss
- Betriebsinterne Mitarbeiter-Awards + Chancen auf Gewinne
- Zusätzliche freie Tage am 24. Dezember und 31.Dezember
Deine Qualifikationen:
- Mehrjährige Erfahrung als Sales Manager oder in vergleichbarer Führungsposition, idealerweise in der Miet-, Bau- oder Dienstleistungsbranche
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium
- Nachweisliche Erfahrung in der Führung von Vertriebsteams, inklusive Umsatz- und Ergebnisverantwortung
- Coaching- und/oder Managementweiterbildungen sind ein Plus
- Hohes Maß an unternehmerischem Denken, Zielorientierung und Hands-on-Mentalität
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, Verhandlungsgeschick und Empathie
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse
- Reisebereitschaft innerhalb Österreichs & Führerschein Klasse B
Werde jetzt
Sales Manager Österreich (m/w/d).
Zusätzliche Frage beantworte ich gerne auch via Email:
Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position beträgt brutto / p.m. € 3.816,62.
Wir zahlen jedoch – abhängig von Ihrer Berufserfahrung und vorherigen Dienstjahren – innerhalb einer Gehaltsspanne von € 5.000,- bis € 6.200,- brutto/ pro Monat.
Die Bereitschaft zur Überzahlung ist somit gegeben und abhängig von Ihren Qualifikationen
Hast du Interesse? Wenn du davon überzeugt bist, das dies genau der richtige Job für dich ist, dann lade deine Unterlagen hoch. Hast du noch Fragen, dann nimm Kontakt zu unserem zuständigen Recruiter Isabelle Stagl unter der Nummer auf.
Sales Manager Österreich Arbeitgeber: Boels Rental
Kontaktperson:
Boels Rental HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Manager Österreich
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über das Unternehmen informierst. Zeige, dass du die Werte und die Kultur von Boels verstehst und wie du dazu beitragen kannst, das Team weiterzuentwickeln.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle bei Boels siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige deine Begeisterung und dein Engagement für die Position als Sales Manager.
✨Tipp Nummer 4
Übe deine Kommunikationsfähigkeiten! Als Sales Manager ist es wichtig, klar und überzeugend zu kommunizieren. Übe deine Präsentationstechniken und sei bereit, deine Ideen und Strategien selbstbewusst zu präsentieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager Österreich
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Wahl für die Position des Sales Managers bist.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Erfolge und Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du dein Team geführt und Umsatzverantwortung getragen hast – das macht einen großen Unterschied!
Achte auf die Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Dokument ohne Rechtschreibfehler zeigt, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst – genau das, was wir bei Boels suchen!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und du keine wichtigen Schritte verpasst!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Boels Rental vorbereitest
✨Mach dich mit Boels vertraut
Informiere dich über die Geschichte und die Werte von Boels. Verstehe, wie das Unternehmen funktioniert und welche Herausforderungen es in der Branche gibt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geführt oder Umsatz gesteigert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten als Sales Manager zu demonstrieren.
✨Zeige deine Coaching-Fähigkeiten
Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du dein Team motivierst und weiterentwickelst. Überlege dir Methoden, die du in der Vergangenheit angewendet hast, um Mitarbeiter zu coachen und ihre Leistung zu steigern.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und die Teamdynamik beziehen. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.
