Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und trainiere ein motiviertes Vertriebsteam für bofrost* in Adorf.
- Arbeitgeber: Werde Teil von bofrost*, dem Marktführer im Direktvertrieb von Eis- und Tiefkühlspezialitäten.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Festanstellung, 30 Tage Urlaub, Mitarbeitervergünstigungen und ein Talentprogramm warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem wachsenden Unternehmen mit einer positiven Unternehmenskultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb, Kommunikationsstärke und Eigeninitiative sind gefragt.
- Andere Informationen: Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen jeder Geschlechtsidentität.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Bezirksleiter (m/w/d) für unsere Niederlassung Adorf (Neukirchen / Erzgebirge)
Rund 10.000 Beschäftigte in 12 europäischen Ländern arbeiten mit großer Begeisterung und viel Engagement für die Marke bofrost* – Marktführer im Direktvertrieb von Eis- und Tiefkühlspezialitäten. Neben der ausgezeichneten Qualität und dem exzellenten Service sind es vor allem unsere Mitarbeitenden, die unsere mehr als 50-jährige Erfolgsgeschichte ausmachen.
Für die Niederlassung Adorf (Neukirchen / Erzgebirge) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bezirksleiter (m/w/d) .
Dein Profil:
- relevante Berufspraxis mit nachweisbaren Erfolgen im Vertrieb bzw. Direktvertrieb
- Interesse an vertrieblichen Themen, mit einem Blick für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge
- Know-how in der Anwendung von Verkaufstechniken
- Erfahrung in der motivierenden und entwicklungsorientierten Zusammenarbeit mit einem Vertriebsteam
- Eigeninitiative, Motivation und selbstständige Arbeitsweise
- Kommunikationsvermögen und souveränes Auftreten
- Kundenorientierung und Freude am Umgang mit Menschen
Deine Aufgaben:
- Verantwortung für das Training und Coaching, die Einarbeitung und die berufliche Förderung der zugeordneten Verkaufsfahrer (m/w/d)
- Durchführung von Mitfahrt-Gesprächen sowie Vereinbarung von Trainingszielen und Entwicklungsmaßnahmen zur Verbesserung der verkäuferischen Kompetenz
- Führung von Mitarbeitendengesprächen zur Vereinbarung von Ziel- und Schulungsmaßnahmen in Abstimmung mit der Niederlassungsleitung (Mitarbeitendendialog)
- Regelmäßige Abstimmung mit den Führungskräften und dem Vertriebssupport, z.B. im Rahmen von festen wöchentlichen Meetings, sowie Unterstützung der Niederlassungsleitung im Innendienst nach Absprache und Bedarf
- Umsetzung der Vorgaben des bofrost* Standard- und Systemvertriebs
Es erwartet dich ein stetig wachsendes Unternehmen mit klarer Zielrichtung für die Zukunft und eine Unternehmenskultur, in der es Spaß macht, Verantwortung zu übernehmen.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bitte bewirb dich einfach direkt online.
Was wir bieten:
- einen sicheren Arbeitsplatz in einem Unternehmen, das in die Zukunft investiert, mit spannenden Karrieremöglichkeiten und einem Talentprogramm
- eine mehrmonatige, spannende und intensive Einarbeitung, in der du die verschiedenen Bereiche innerhalb der bofrost* Niederlassung kennenlernst
- eine Festanstellung mit einem garantierten Fixgehalt und einer erfolgsbezogenen Provision, Prämien sowie Urlaubsgeld und Dienstbekleidung
- 30 Tage Urlaub im Jahr und freie Sonn- und Feiertage
- vermögenswirksamen Leistungen und weitere Sozialleistungen eines Großunternehmens wie der betrieblichen Altersvorsorge und einer Gruppenunfallversicherung
- Mitarbeitervergünstigungen und Prämien, sowie die Möglichkeit des Fahrrad-Leasings
- Tolle Teams und ein offenes Miteinander
Kontaktiere uns jetzt
Kontaktadresse:
bofrost* Adorf
André Fröhlich
Adorfer Hauptstraße 18
09221 Adorf
Tel.: 03721 / 395950
Bewirb dich am besten direkt online.
Falls du Hilfe mit deiner Bewerbung brauchst, schau doch mal bei unseren Bewerbungstipps vorbei!
Wenn du noch Fragen hast, schreib uns gern eine Mail an oder ruf unsere kostenfreie Bewerberhotline an.
Kontakt:
Kostenfreie Bewerberhotline:
0800/200 33 99
Sonstiges
Du hast Fragen oder möchtest mit uns in Kontakt treten?
Hinweis: aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir im Textverlauf die männliche Form der Anrede. Selbstverständlich sind bei bofrost* Menschen jeder Geschlechtsidentität willkommen.
#J-18808-Ljbffr
Bezirksleiter (m/w/d) für unsere Niederlassung Adorf (Neukirchen / Erzgebirge) Arbeitgeber: bofrost* Dienstleistungs GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
bofrost* Dienstleistungs GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bezirksleiter (m/w/d) für unsere Niederlassung Adorf (Neukirchen / Erzgebirge)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Unternehmenswerte und die Kultur von bofrost*. Zeige in deinem Gespräch, dass du diese Werte teilst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfolge im Vertrieb zu nennen. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der motivierenden Zusammenarbeit mit einem Team darstellen kannst.
✨Tip Nummer 3
Zeige dein Interesse an vertrieblichen Themen, indem du aktuelle Trends und Herausforderungen im Direktvertrieb recherchierst. Dies wird dir helfen, im Gespräch kompetent zu wirken.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen, die deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Frage nach den Zielen des Unternehmens und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bezirksleiter (m/w/d) für unsere Niederlassung Adorf (Neukirchen / Erzgebirge)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Profil anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Bezirksleiter bei bofrost* zugeschnitten sind. Betone relevante Erfahrungen im Vertrieb und deine Erfolge in ähnlichen Positionen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Direktvertrieb und deine Fähigkeit zur Führung von Teams hervorhebst. Zeige, wie du die Unternehmensziele unterstützen kannst.
Erfolge quantifizieren: Wenn möglich, quantifiziere deine bisherigen Erfolge im Vertrieb. Zahlen und Fakten, wie z.B. Umsatzsteigerungen oder erfolgreiche Projekte, können deine Bewerbung stärken und deine Eignung unter Beweis stellen.
Online-Bewerbung: Bewirb dich direkt über die Website von bofrost*. Achte darauf, alle erforderlichen Dokumente hochzuladen und überprüfe, ob alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei bofrost* Dienstleistungs GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Vertriebsziele
Mach dich mit den spezifischen Vertriebszielen und -strategien von bofrost* vertraut. Zeige im Interview, dass du ein gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge hast und wie du diese in deiner Rolle als Bezirksleiter umsetzen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Erfolge im Vertrieb und deine Fähigkeit zur motivierenden Zusammenarbeit mit einem Team belegen. Dies zeigt, dass du nicht nur über theoretisches Wissen verfügst, sondern auch praktische Erfolge vorweisen kannst.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da Kommunikationsvermögen und souveränes Auftreten gefordert sind, solltest du während des Interviews klar und selbstbewusst kommunizieren. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren und auf Fragen präzise zu antworten.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur von bofrost*, indem du Fragen stellst, die auf die Teamdynamik und die Werte des Unternehmens abzielen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit im Unternehmen.
