Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und entwickle Kundenbeziehungen im Bereich Brandschutz.
- Unternehmen: Traditionsreiches Familienunternehmen mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Dienstwagen und moderne Arbeitsbedingungen.
- Weitere Informationen: Kollegiales Team mit hohen Sicherheits- und Qualitätsstandards.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft im Brandschutz und führe dein Team zum Erfolg.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Brandschutz und Erfahrung in der Niederlassungsleitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Eigenverantwortliche Führung und kontinuierliche Entwicklung Ihres Teams
- Betreuung des bestehenden Kundenstammes und Aufbau neuer Kundenbeziehungen
- Erweiterung des Leistungsspektrums entsprechend Ihrer Wachstumsziele
- Beschaffung auskömmlicher Projekte im Bereich Brandschutz
- Überwachung der Prozesse im Hinblick auf Qualität und Budgets
- Unterstützung der Geschäftsführung bei der Verfolgung der strategischen Ziele
- Verantwortung für die betriebswirtschaftlichen Ergebnisse der Niederlassung
Ihr Profil
- Mit Ihrer abgeschlossenen Ausbildung im Bereich Brandschutz, gerne mit Meister-, Techniker- oder Planerqualifikation oder einschlägigem, aufbauendem Ingenieurstudium, sind Sie bestens gerüstet
- Ihre Erfahrungen in der Niederlassungsleitung oder alternativ langjährige Tätigkeit in der Projektleitung mit Budgetverantwortung, idealerweise im Bereich Brandschutz und/oder Isolierung bzw. Innenausbau, setzen Sie erfolgreich um
- Sie überzeugen durch Ihre Fähigkeit, Ihre Mitarbeiter zu ergebnisorientiertem Handeln zu motivieren
- Vertriebsaffinität und Verhandlungsgeschick sind Teil Ihrer DNA
- Ihre umfangreiche Erfahrung in der Kalkulation gibt Ihnen Sicherheit
- MS Office kennen Sie gut und können damit arbeiten
- Unternehmerisches Denken und ausgeprägte Kundenorientierung zeichnen Sie aus
- Ihr kommunikatives und sicheres Auftreten macht Sie zu einem geschätzten Ansprechpartner
Unser Angebot
- Das geeignete Umfeld für eigenverantwortliches Handeln mit großem Gestaltungsspielraum
- Eine Unternehmensorganisation mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
- Ein kollegiales Team mit hohem Sicherheits-, Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein
- Attraktive fachliche und fachübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten
- Moderne Arbeitsbedingungen einschließlich digitaler Hilfsmittel
- Eine leistungsgerechte Vergütung
- Ein Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung
- Ein sicherer Arbeitsplatz in einem traditionsreichen Familienunternehmen
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Niederlassungsleiter (m/w/d) baulicher Brandschutz mit Bravour zu bestehen
Führungskompetenz
Teamentwicklung
Kundenbeziehungsmanagement
Projektakquise
Qualitätsüberwachung
Budgetverantwortung
Strategisches Denken