Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe dein Team mit Herz und sorge für ein positives Gästeerlebnis.
- Unternehmen: Bold Hotels – kreativ, bunt und anders in München.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und persönliche Weiterbildungen.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines motivierten Teams mit echter Leidenschaft für Gastfreundschaft.
- Warum dieser Job: Gestalte die Hotellerie neu und entwickle dich in einer dynamischen Umgebung weiter.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Hotellerie und Führungskompetenz sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Wir suchen genau DICH! Guter Geschmack ist keine Frage des Geldbeutels. Bold steht für stilvolle Hotels mit Charakter, echte Gastfreundschaft und eine Atmosphäre, die modern, offen und familiär zugleich ist. Genau dafür suchen wir Menschen mit Leidenschaft, Persönlichkeit und einem echten Gastgeber-Mindset.
Für unseren Standort in München suchen wir Dich als Hotel Manager (m/w/d) in Vollzeit. Du liebst Hotellerie, denkst unternehmerisch und führst Teams mit Herz und Klarheit? Dann werde Teil unserer Bold Mission.
Deine Mission bei Bold:
- Als Hotel Manager:in bist Du Gastgeber:in, Teamlead und Organisationstalent in einer Person.
- Du bist nah am Team, nah am Gast und mitten im Hotelalltag.
- Diese Rolle ist ideal für Dich, wenn Du bereits Verantwortung in der Hotellerie übernommen hast – zum Beispiel als Assistant Hotel Manager:in, Operations Manager:in, Front Office Manager:in oder stellvertretende Leitung – und jetzt den nächsten Schritt gehen möchtest.
Gemeinsam mit Deinem Team sorgst Du dafür, dass unsere Gäste nicht einfach nur übernachten, sondern sich willkommen fühlen.
Deine zukünftigen Aufgaben:
- Du führst Dein Team mit Klarheit, Wertschätzung und echter Hands-on-Mentalität.
- Du bist im operativen Alltag präsent und packst mit an, wo es nötig ist.
- Du entwickelst Mitarbeitende weiter und unterstützt beim Recruiting neuer Talente.
- Du behältst Abläufe, Kosten, Lagerbestände und Qualitätsstandards im Blick.
- Du bist Ansprechpartner:in für Gäste, Lieferanten und Partner.
- Du arbeitest eng mit unserer Zentrale zusammen und setzt gemeinsame Ideen im Hotel um.
- Du sorgst für ein positives Teamklima und lebst die Werte von Bold im Alltag vor.
- Du bringst unsere Marke mit Liebe zum Detail zum Leben.
Das bieten wir dir:
- Wettbewerbsfähiges Gehalt.
- Individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten nach Absprache.
- Persönliche und fachliche Weiterbildungen.
- Ein motiviertes Team mit echter Leidenschaft für Hospitality.
- Regelmäßige Team- und Firmenevents.
- Family & Friends Benefits in vielen Hotels.
- Zuschuss zur privaten Altersvorsorge.
- ÖPNV-Zuschuss.
Das bringst du mit:
- Erfahrung in der Hotellerie und erste oder bereits mehrjährige Führungserfahrung in einem operativen Team.
- Eine Ausbildung oder ein Studium im Bereich Hotellerie, Tourismus, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Lust, Verantwortung zu übernehmen und Dich in eine Hotel-Management-Rolle weiterzuentwickeln.
- Unternehmerisches Denken und ein gutes Gespür für Zahlen, Prozesse und Qualität.
- Kommunikationsstärke, Verlässlichkeit und echtes Engagement.
- Gastgebermentalität und Freude am Kontakt mit internationalen Gästen.
- Flexibilität und Spaß an einem dynamischen Arbeitsumfeld.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Ready to go Bold? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen. Bewirb Dich jetzt und werde Teil eines Unternehmens, das Hotellerie neu denkt. Du findest dich in der Position wieder? Klasse! Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Hinweis zur Geschlechtergerechtigkeit: Zur Verbesserung der Lesbarkeit wurde die obenstehende Stellenanzeige nicht geschlechtsneutral formuliert. Die verwendeten Begriffe sind neutral zu verstehen und sollen keine Diskriminierung darstellen. Bei uns zählt der Mensch – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, sexueller Orientierung oder einer Behinderung. Alle personenbezogenen Bezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter (m/w/d).
Über uns: Große Ideen brauchen große Persönlichkeiten. Menschen mit Leidenschaft, Ideen und Charisma. Bold People eben. Werde Teil der Bold Community in München oder Frankfurt und bring die Hotellerie in die Zukunft! Wir sind kreativ, bunt und anders. Wir sorgen nicht nur für ausgeschlafene Nächte, sondern auch für inspirierte Tage und viel Produktivität. All das was City Traveller heute wollen, aber neu gedacht. Bei uns bringen sich alle ein, vom Azubi bis hin zur Teamleitung - damit das, was wir tun auch wirklich genial wird. Und damit wir immer besser werden, warten fachliche Weiterbildungen, persönliche Karriereplanung und gute Benefits auf dich.
Hotel Manager (m/w/d) – München Arbeitgeber: Bold Hotels & Bold Campus
Bold ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inspirierende und familiäre Arbeitsatmosphäre in München bietet. Mit einem wettbewerbsfähigen Gehalt, flexiblen Arbeitszeiten und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und fachliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter. Hier hast du die Chance, in einem motivierten Team zu arbeiten, das echte Leidenschaft für Gastfreundschaft lebt und regelmäßig Team-Events organisiert, um den Zusammenhalt zu stärken.
Kontaktdaten:
Bold Hotels & Bold Campus Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Hotel Manager (m/w/d) – München erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Hotel Manager:in interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Ein Anruf oder eine Nachricht kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden in der Branche. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nur durch persönliche Empfehlungen besetzt werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Werte und die Unternehmenskultur bei Bold. Zeige, dass du nicht nur die nötigen Fähigkeiten hast, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Hotel Manager (m/w/d) – München mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen Stil und deine Leidenschaft für die Hotellerie in deiner Bewerbung durchscheinen. Sei authentisch und erzähl uns, warum du der perfekte Fit für Bold bist.
Mach es klar und prägnant:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und strukturiere deine Informationen so, dass wir schnell einen Überblick über deine Erfahrungen und Qualifikationen bekommen. Weniger ist manchmal mehr!
Betone deine Führungskompetenzen:Da du als Hotel Manager:in ein Team führen wirst, ist es wichtig, dass du deine bisherigen Führungserfahrungen hervorhebst. Erzähl uns von deinen Erfolgen im Teammanagement und wie du andere motivierst und entwickelst.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schneller bearbeiten und du bist gleich im richtigen System!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bold Hotels & Bold Campus vorbereitet
✨Sei du selbst!
Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Hotellerie. Sei authentisch und lass deine Begeisterung für den Job als Hotel Manager:in durchscheinen. Die Interviewer suchen nach jemandem, der nicht nur die Qualifikationen hat, sondern auch das richtige Mindset mitbringt.
✨Bereite dich auf Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir gestellt werden könnten, insbesondere zu deiner Führungserfahrung und deinem Umgang mit Gästen. Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere vor, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und weißt, wovon du sprichst.
✨Kenntnis über das Unternehmen
Informiere dich über Bold und deren Werte. Verstehe, was sie von einem Hotel Manager:in erwarten und wie du zur Unternehmenskultur beitragen kannst. Wenn du während des Interviews zeigst, dass du dich mit der Marke identifizierst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Fragen stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung. So kannst du auch herausfinden, ob die Stelle wirklich zu dir passt.
