Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Kultur und Strukturen eines neuen Internats von Grund auf.
- Unternehmen: Eastwood Montreux, eine internationale Sekundarschule in der Schweiz.
- Vorteile: Vollzeitstelle mit der Möglichkeit, eine Gemeinschaft zu formen.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit der Chance, eine bedeutende Rolle zu spielen.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines einzigartigen Projekts und forme das Leben junger Menschen.
- Qualifikationen: Erfahrung im Bildungsbereich und Leidenschaft für die Entwicklung von Jugendlichen.
Eastwood Montreux ist eine neu gegründete internationale Sekundarschule, die sich der Entwicklung global denkender, unternehmerischer und zielgerichteter junger Menschen verschrieben hat. Wir suchen einen Gründungs-Boarding-Leiter, der helfen möchte, eine Wohn-Community von Grund auf aufzubauen. Dies ist keine Rolle, in der Systeme bereits existieren und einfach nur gewartet werden müssen. Es ist eine seltene Gelegenheit, die Kultur, Strukturen und Traditionen eines Boarding-Programms von Anfang an zu gestalten.
Der Boarding-Leiter wird eine zentrale Rolle bei der Gestaltung des Wohnraumerlebnisses und der Schülerkultur der Schule spielen. Diese Person wird das Wohlbefinden der Schüler, die seelsorgerische Betreuung und das tägliche Leben der Wohn-Community überwachen und gleichzeitig die Systeme, Routinen und Traditionen aufbauen, die das Programm für die kommenden Jahre definieren werden. Diese Rolle erfordert jemanden, der strategische Vision mit praktischer Umsetzung kombiniert. In den frühen Jahren einer Startup-Schule ist Führung sowohl architektonisch als auch praktisch.
Wichtige Verantwortlichkeiten
- Boarding-Vision
Französischkenntnisse sind von Vorteil. Während Erfahrung und Qualifikationen wichtig sind, sind Charakter und Übereinstimmung mit der Mission der Schule ebenso wichtig, wenn nicht sogar wichtiger.
Charaktereigenschaften, die wir suchen
- Builder’s Mindset – Sie genießen es, Systeme, Kultur und Gemeinschaft von Grund auf zu schaffen.
- Ownership – Sie übernehmen Verantwortung für Ergebnisse und treten vor, wenn etwas getan werden muss.
- Student‑Centered Care – Sie kümmern sich wirklich um junge Menschen und deren Entwicklung.
- Wärme
Boarding Lead Arbeitgeber: Boldmoves
Eastwood Montreux ist ein innovatives internationales Internat in der malerischen Umgebung von Montreux, Schweiz, das sich der Entwicklung von global denkenden und unternehmerisch handelnden jungen Menschen verschrieben hat. Als Arbeitgeber bieten wir eine einzigartige Gelegenheit, die Kultur und Traditionen eines neuen Wohnprogramms aktiv mitzugestalten, während wir gleichzeitig ein unterstützendes und dynamisches Arbeitsumfeld fördern, das auf persönlichem Wachstum und Teamarbeit basiert. Unsere Mitarbeiter profitieren von einer starken Gemeinschaft, einem klaren Fokus auf das Wohlbefinden der Schüler und der Möglichkeit, ihre Visionen in einem kreativen und inspirierenden Umfeld zu verwirklichen.
