Auf einen Blick
- Aufgaben: Führung und Organisation der Pflegeprozesse sowie Unterstützung des Pflegeteams.
- Unternehmen: Innovative Spitex-Organisation mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Echte Führungsverantwortung, Entwicklungsperspektiven und wertschätzende Kultur.
- Weitere Informationen: Motivierte Wiedereinsteiger sind herzlich willkommen!
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege aktiv mit und entwickle dich in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann HF und Freude an Führungsaufgaben.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Rolle und Verantwortlichkeiten
- Führung und Organisation: Kompetente Stellvertretung der Pflegedienstleitung sowie aktive Mitgestaltung von Organisations- und Pflegeprozessen.
- Pflege und Betreuung: Fachgerechte Durchführung von Grund- und Behandlungspflege bei unseren Kundinnen und Kunden zu Hause nach modernen Qualitätsstandards.
- Teamleitung: Unterstützung, Coaching und Förderung des Pflegeteams sowie Koordination der Tagesabläufe.
- Zusammenarbeit: Enge und interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Ärzten, Angehörigen, Behörden sowie internen Stellen.
- Qualitätssicherung: Mitwirkung bei der Umsetzung des Qualitätsmanagements und kontinuierlichen Verbesserungsprozessen.
Benefits
- flache Hierarchie
- Mitgestaltung & Pioniergeist
- Echte Führungsverantwortung
- Entwicklungsperspektiven
- Wertschätzende Kultur
Qualifikationen und Fähigkeiten
- Abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachfrau / Pflegefachmann HF
- Erste Berufserfahrung im Spitex-Umfeld ist von Vorteil, aber auch motivierte Wiedereinsteiger oder Pflegefachpersonen mit grossem Entwicklungswillen sind herzlich willkommen.
- Freude an Führungsaufgaben und idealerweise bereits erste Führungserfahrung oder die Bereitschaft, sich in diesem Bereich weiterzubilden.
- Hohe Sozialkompetenz, Empathie und ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein.
- Belastbare, teamfähige und strukturierte Persönlichkeit mit Organisationstalent.
- Gültiger Führerausweis Kategorie B
Dipl. Pflegefachfrau/mann HF 80% (Funktion: Stellvertretende Pflegedienstleitung) Arbeitgeber: Boldmoves
Als Fachärztin oder Facharzt für Orthopädie und Traumatologie des Bewegungsapparates bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das auf ambulante Wahleingriffe spezialisiert ist. Unsere Unternehmenskultur fördert die Zusammenarbeit und den Austausch mit anderen Fachärzten, während wir Ihnen gleichzeitig die Chance geben, Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln und ein starkes Netzwerk in der Region aufzubauen. Genießen Sie die Vorteile einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung und die Unterstützung bei der Beschaffung notwendiger Ausrüstung für Ihre Eingriffe.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Dipl. Pflegefachfrau/mann HF 80% (Funktion: Stellvertretende Pflegedienstleitung) erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Boldmoves ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Boldmoves.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Boldmoves zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Boldmoves zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Boldmoves relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Boldmoves, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Boldmoves vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
