Rolle und Verantwortlichkeiten
Entwicklung und Umsetzung der Marketing-, PR- und Kommunikationsstrategie für die gesamte Giardino Group
Führung von Brand-, Content-, Social-Media- und PR-Aktivitäten
Steuerung von Agenturen, Medienpartnerschaften und Influencer Relations
Positionierung der Giardino-Marken im Luxus-, Lifestyle- und Tourismussegment
Verantwortung für Kampagnen, Budgets und Performance-KPIs
Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsleitung, Sales und Operations
Qualifikationen und Fähigkeiten
Mehrjährige Führungserfahrung in Marketing, PR oder Brand Management
Erfahrung in Hotellerie, Tourismus, Luxury oder Lifestyle von Vorteil
Strategisches Denken kombiniert mit Hands-on-Mentalität
Exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, Italienisch von Vorteil
Leidenschaft für Marken, Gastfreundschaft und Storytellin
Affinität zu AI, digitalen Tools, Datenanalyse und messbaren Marketinginstrumenten
Unternehmerisches Denken, Eigeninitiative und strukturierte Arbeitsweise
#J-18808-Ljbffr
Entwicklung und Umsetzung der Marketing-, PR- und Kommunikationsstrategie für die gesamte Giardino Group
Führung von Brand-, Content-, Social-Media- und PR-Aktivitäten
Steuerung von Agenturen, Medienpartnerschaften und Influencer Relations
Positionierung der Giardino-Marken im Luxus-, Lifestyle- und Tourismussegment
Verantwortung für Kampagnen, Budgets und Performance-KPIs
Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsleitung, Sales und Operations
Qualifikationen und Fähigkeiten
Mehrjährige Führungserfahrung in Marketing, PR oder Brand Management
Erfahrung in Hotellerie, Tourismus, Luxury oder Lifestyle von Vorteil
Strategisches Denken kombiniert mit Hands-on-Mentalität
Exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, Italienisch von Vorteil
Leidenschaft für Marken, Gastfreundschaft und Storytellin
Affinität zu AI, digitalen Tools, Datenanalyse und messbaren Marketinginstrumenten
Unternehmerisches Denken, Eigeninitiative und strukturierte Arbeitsweise
#J-18808-Ljbffr
Marketing & PR Manager Arbeitgeber: Boldmoves
Die Bettenland AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein familiäres Arbeitsumfeld und die Möglichkeit zur persönlichen Entfaltung bietet. Mit kurzen Entscheidungswegen und einer flachen Hierarchie fördern wir eine Kultur der Zusammenarbeit und des gegenseitigen Respekts, während unsere Mitarbeiter in der Region Bern die Chance haben, ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Team einzubringen und weiterzuentwickeln.
