Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Vertriebsteam bei administrativen Aufgaben und Kundenanfragen.
- Unternehmen: Modernes Unternehmen mit einem motivierten und kollegialen Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, faire Entlohnung und bezahlter Vaterschaftsurlaub.
- Weitere Informationen: Nutze die Chance auf ein dynamisches Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte deinen Arbeitsalltag flexibel und trage zur Kundenzufriedenheit bei.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Vertriebsinnendienst sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Rolle und Verantwortlichkeiten
- Unterstützung des Vertriebsteams bei administrativen und organisatorischen Aufgaben
- Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten und Aufträgen
- Pflege und Aktualisierung von Kundendaten
- Koordination und Terminplanung von Kundengesprächen
- Bearbeitung von Kundenanfragen und Unterstützung bei der Kundenbetreuung
- Gute Zusammenarbeit zur Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs
Benefits
- Attraktive Anstellungsbedingungen und ein modernes Arbeitsumfeld
- Ein motiviertes und kollegiales Team
- Flexible Arbeitszeiten
- Bezahlter Vaterschaftsurlaub
- Faire Entlohnung
- Überstundenvergütung
- Parkplatz / gute ÖV-Anbindung
- Geschäftswagen (Funktionsabhängig)
- Homeoffice möglich
Qualifikationen und Fähigkeiten
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung (mind. 3–5 Jahre), idealerweise im Vertriebsinnendienst oder in einer vergleichbaren Position
- Erfahrung in administrativen Tätigkeiten und organisatorischen Abläufen
- Gute Kenntnisse in MS Office (Word, Excel, Outlook)
- Kommunikationsstärke sowie ausgeprägtes Kommunikationsflair
- Kunden-, Service- und Verkaufsorientierung
- Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
- Organisationstalent und gutes Zeitmanagement
- Hohe Belastbarkeit sowie Flexibilität
- Eigeninitiative und verantwortungsbewusstes Arbeiten
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil
Vertriebsassistenz – Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice Arbeitgeber: Boldmoves
Unser Unternehmen bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für Vertriebsassistenten, die Wert auf Flexibilität und ein modernes Arbeitsumfeld legen. Mit einem motivierten Team, attraktiven Anstellungsbedingungen und der Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten, fördern wir nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch eine ausgewogene Work-Life-Balance. Unsere Mitarbeiter profitieren von fairer Entlohnung, Überstundenvergütung und einer guten Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel, was uns zu einem erstklassigen Arbeitgeber macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertriebsassistenz – Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Vertriebsassistenz interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie du helfen kannst oder ob es offene Fragen gibt. Das zeigt dein Interesse und deine Initiative!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Vertrieb arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder dich sogar empfehlen. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zum Erfolg!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen im Vertriebsinnendienst dazu passen. Zeig, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bereit bist, das Team zu unterstützen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, talentierte Leute wie dich kennenzulernen und gemeinsam im Vertrieb durchzustarten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsassistenz – Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das macht deine Bewerbung relevanter und zeigt, dass du dich mit der Rolle auseinandergesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Boldmoves vorbereitet
✨Mach dich mit der Rolle vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du die Stellenbeschreibung genau durchlesen. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt, dass du dich wirklich für die Position interessierst und gut vorbereitet bist.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der Kundenbetreuung und Organisation unter Beweis stellen. Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, wird das den Interviewern helfen, sich ein besseres Bild von dir zu machen.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und selbstbewusst sprichst. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, und achte darauf, aktiv zuzuhören, wenn Fragen gestellt werden.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Firma und der Position. Du könntest zum Beispiel nach den Herausforderungen im Vertriebsteam oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung fragen.
