Industrialisierungsspezialist (m/w/d) Filterelementebau in Kerpen

Über uns

Wir sind ein führender Hersteller im Bereich Filtrationstechnologie und beschäftigen ca. 650 Mitarbeiter in Deutschland. Vielfältige Fertigungstechnologien, eine hohe Flexibilität in unserem Produktionswerk sowie die kompetente Beratung und Betreuung unserer Kunden – von der Produktidee über die Konzeptions- und Designphase bis hin zur Fertigung –sind der Garant unseres langjährigen Erfolges.

Über uns

Wir sind ein führender Hersteller im Bereich Filtrationstechnologie und beschäftigen ca. 650 Mitarbeiter in Deutschland. Vielfältige Fertigungstechnologien, eine hohe Flexibilität in unserem Produktionswerk sowie die kompetente Beratung und Betreuung unserer Kunden – von der Produktidee über die Konzeptions- und Designphase bis hin zur Fertigung –sind der Garant unseres langjährigen Erfolges.

Ihre Aufgaben

• Industrialisierung neuer Produkte und Fertigungsprozesse im Bereich Filterelementebau
• Planung, Optimierung und Standardisierung von Produktionsabläufen
• Einführung und Weiterentwicklung von Lean-Management-Methoden zur Steigerung von Effizienz, Qualität und Produktivität
• Analyse von Wertströmen sowie Identifikation und Umsetzung von Verbesserungspotenzialen
• Unterstützung bei der Einführung neuer Fertigungstechnologien und Automatisierungslösungen
• Entwicklung und Überwachung von Kennzahlen zur Messung der operativen Leistungsfähigkeit
• Durchführung von KVP-, Lean- und OpEx-Projekten
• Erstellung und Pflege von Prozessdokumentationen, Arbeitsanweisungen und Standards
• Enge Zusammenarbeit mit Produktion, Qualitätssicherung, Entwicklung und Instandhaltung
• Schulung und Begleitung von Mitarbeitenden bei Veränderungs- und Optimierungsprozessen

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Qualitätsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Qualitätsmanagement eines produzierenden Unternehmens, idealerweise im Metall-, Filter- oder Anlagenbau
• Erfahrungen im Projektmanagement
• Fundierte Kenntnisse der DIN EN ISO 9001 sowie gängiger QM-Methoden und Qualitätswerkzeuge
• Analytisches Denken, Durchsetzungsvermögen und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
• Strukturierte, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise

Wir bieten Ihnen

• Attraktives Gleitzeitmodell bzw. Flexzeitmodell
• 34 Tage Urlaub unabhängig von der Dauer der Betriebszugehörigkeit
• 13,81 Monatsgehälter (100 % Weihnachtsgeld sowie 81 % Urlaubsgeld)
• Moderne Arbeitsplatzausstattung – auch als Voraussetzung für mobiles Arbeiten
• Aus- und Weiterbildungsprogramme für Mitarbeiter bspw. Trainee-Programme
• Unterstützung einer Mitgliedschaft bei Urban Sports Club
• Exzellente Verkehrs- und ÖPNV-Anbindung sowie eine komfortable Parkplatzsituation inkl. Ladesäulen

Wir bieten Ihnen

• Attraktives Gleitzeitmodell bzw. Flexzeitmodell
• 34 Tage Urlaub unabhängig von der Dauer der Betriebszugehörigkeit
• 13,81 Monatsgehälter (100 % Weihnachtsgeld sowie 81 % Urlaubsgeld)
• Moderne Arbeitsplatzausstattung – auch als Voraussetzung für mobiles Arbeiten
• Aus- und Weiterbildungsprogramme für Mitarbeiter bspw. Trainee-Programme
• Unterstützung einer Mitgliedschaft bei Urban Sports Club
• Exzellente Verkehrs- und ÖPNV-Anbindung sowie eine komfortable Parkplatzsituation inkl. Ladesäulen

Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle und interessante Tätigkeit in einem modernen Unternehmen der metallverarbeitenden Industrie. Die Position ist zunächst befristet, eine spätere Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis wird jedoch angestrebt.

Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns willkommen.

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