Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Immobilien eigenständig und organisiere Vermietungsprozesse.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und direkter Kommunikation.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexibles Arbeiten, und ein volles 13. Monatsgehalt.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Firmenevents und zahlreiche Benefits für deinen Alltag.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle dich persönlich weiter.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Immobilienverwaltung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Deine Aufgaben
- Eigenständige Verwaltung und Betreuung von diversen Immobilien
- Organisation und Durchführung von Vermietungsprozessen, inkl. Mietvertragsmanagement und Jahresabrechnungen
- Verbuchung der Geschäftsvorfälle im Bereich Miete, Nebenkosten und Betriebskosten
- Koordination und Überwachung von Instandhaltungs- und Renovierungsmaßnahmen
- Ansprechpartner für Mieter, Dienstleister und externe Partner
- Allgemeine administrative Tätigkeiten in der Immobilienverwaltung
- Unterstützung bei buchhalterischen Aufgaben, z.B. Rechnungsprüfung und Mahnwesen
Dein Profil
- Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Immobilienbereich
- Erfahrung in der Immobilienverwaltung sowie der dazugehörigen Buchhaltung
- Sicherer Umgang mit Microsoft 365
- Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und ein freundliches, serviceorientiertes Auftreten
Vollzeit
Telgte
ab sofort
Kontakt: Christine zur Wickernbolle.net BOLLE @bolle.gruppe
Darauf kannst du dich freuen
- Unternehmenskultur: Als Familienunternehmen in der mittlerweile 4. Generation legen wir großen Wert auf flache Hierarchien und direkte Kommunikation. Wir duzen uns – vom Azubi bis zum Geschäftsführer.
- Maximale Flexibilität: Ein Gleitzeitkonto bildet die Grundlage für eine gerechte Verteilung der persönlichen Arbeitszeit. Mehrarbeit wird in jedem Fall ausgeglichen oder vergütet.
- Vergütung: Beste Arbeit wird bestens bezahlt. Freu dich auf eine sehr gute Vergütung und ein volles 13. Monatsgehalt.
- Urlaub: 30 Tage Erholungsurlaub geben dir die Möglichkeit, deine Akkus wieder aufzuladen.
- Mobilitätszuschuss: Ein monatlicher Tankgutschein über 50 € oder alternativ ein Zuschuss zum Deutschland-Ticket decken einen Teil deiner Fahrtkosten.
- Familienförderung: Neben deiner ausgeglichenen Work-Life-Balance, ermöglicht durch unsere flexiblen Arbeitszeitmodelle, unterstützen wir junge Familien mit Zuschüssen zum Kindergartenbeitrag.
- Ergonomie und Gesundheitsförderung: Profitiere von ergonomischen Arbeitsplätzen mit höhenverstellbaren Schreibtischen, einem Fahrradpool zur aktiven Pausengestaltung, der Teilnahme an Firmenläufen und vielem mehr.
- Onboarding: Schon vor deinem Start bei BOLLE entwickeln wir deinen persönlichen Einarbeitungsplan. Erfahrene Kolleginnen und Kollegen unterstützen dich nicht nur bei der fachlichen Einarbeitung, sondern stehen dir gerade zu Beginn bei Fragen aller Art zur Seite.
- Weiterbildung: Wir bieten dir im Rahmen deiner Tätigkeiten sowie über verschiedene Seminare und Fach-Workshops die Möglichkeit, dich selbst bestmöglich weiterzuentwickeln.
- Veranstaltungen: Regelmäßige Firmenevents stärken unseren Teamgeist – sei es unser Grillfest im Sommer oder das Weihnachtsbaumschlagen mit der ganzen Familie.
- Benefits: Unzählige weitere Benefits erleichtern deinen Alltag: Fahrradleasing, Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits, kostenlose Parkplätze und Fahrradstellplätze mit Lademöglichkeiten auf dem Firmengelände, Wasser und Kaffeespezialitäten sowie frisches Obst u.v.m.
Interesse? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Bitte nutze für die Übermittlung deiner Unterlagen ausschließlich einen der unten stehenden Buttons. Solltest du noch Fragen haben, kontaktiere uns gerne telefonisch.
Über uns
Wir bei BOLLE liefern moderne Antworten auf jeden Raumbedarf: ob temporär als flexibles Containergebäude oder dauerhaft in modularer Bauweise. Von der BIM-basierten Planung über eine zukunftsweisende industrielle Fertigung bis hin zur schlüsselfertigen Übergabe bieten wir alles aus einer Hand. Mehr als 280 Kolleginnen und Kollegen stellen sich täglich neuen Herausforderungen – im Büro, in unseren Fertigungshallen und direkt bei unseren Kunden. Einsatzbereitschaft, Teamgeist und eine offene Unternehmenskultur zeichnen uns aus. Gemeinsam sind wir stark wie BOLLE – und du kannst Teil davon werden.
KAUFMÄNNISCHER MITARBEITER IMMOBILIEN (M/W/D) Arbeitgeber: BOLLE Holding GmbH
BOLLE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der als Familienunternehmen in der 4. Generation eine offene und kollegiale Unternehmenskultur pflegt. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, einer attraktiven Vergütung sowie umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten bietet BOLLE nicht nur ein angenehmes Arbeitsumfeld, sondern auch die Chance zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Zudem profitieren Mitarbeiter von zahlreichen Benefits wie einem Mobilitätszuschuss, ergonomischen Arbeitsplätzen und regelmäßigen Firmenevents, die den Teamgeist stärken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so KAUFMÄNNISCHER MITARBEITER IMMOBILIEN (M/W/D) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Kaufmännischer Mitarbeiter Immobilien interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Immobilienbranche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du ein echtes Interesse an der Arbeit bei BOLLE hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Unterlagen schnell und unkompliziert bei uns landen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um KAUFMÄNNISCHER MITARBEITER IMMOBILIEN (M/W/D) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Eine persönliche Note in deinem Anschreiben macht einen großen Unterschied. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Kaufmännischer Mitarbeiter Immobilien interessierst und was dich motiviert.
Sei strukturiert!:Halte deine Unterlagen übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Überschriften und Absätze, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du eine organisierte Arbeitsweise hast.
Betone deine Erfahrungen!:Wenn du bereits Erfahrung in der Immobilienverwaltung oder Buchhaltung hast, dann lass uns das wissen! Nenne konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung direkt über unsere Website einreichst. So kannst du sicherstellen, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BOLLE Holding GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die BOLLE Gruppe verschaffen. Schau dir ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Immobilienverwaltung und Buchhaltung unter Beweis stellen. So kannst du im Gespräch anschaulich zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da du als Ansprechpartner für Mieter und Dienstleister fungieren wirst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten im Interview zeigst. Übe, klar und freundlich zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Serviceorientierung testen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
BOLLE legt großen Wert auf die Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zeige dein Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterbildung, indem du nach den angebotenen Seminaren und Workshops fragst. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
