FACHPLANER HLS (M/W/D)

FACHPLANER HLS (M/W/D)

Telgte Vollzeit 42000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
B

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Eigenständige Planung im Bereich Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärtechnik.
  • Unternehmen: Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und direkter Kommunikation.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexibles Arbeiten, und ein volles 13. Monatsgehalt.
  • Weitere Informationen: Regelmäßige Firmenevents und zahlreiche Benefits für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte in einem dynamischen Team und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
  • Qualifikationen: Ingenieurstudium oder vergleichbare technische Ausbildung erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.

Deine Aufgaben

  • Eigenständige Entwurfs- und Ausführungsplanung im Bereich Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär- und Kältetechnik
  • Erstellung von CAD-Unterlagen entsprechend des jeweiligen Planungsfortschritts
  • Berechnung und Auslegung gebäudetechnischer Systeme
  • Erstellung von Mengenermittlungen der Anlagen- und Systemkomponenten
  • Kostenermittlung und Erstellung vergabefertiger Ausschreibungsunterlagen
  • Ansprechpartner für den Auftraggeber in der Planungsphase und während der Bauausführung

Dein Profil

  • Ein erfolgreich abgeschlossenes Ingenieurstudium (FH/TU/Uni) mit dem Schwerpunkt Gebäudetechnik, Versorgungstechnik oder eine vergleichbare technische Ausbildung als Meisterin oder Technikerin
  • Fundierte Kenntnisse im Bereich HLS
  • Erfahrung bei der Koordination komplexer Projekte
  • Eine hohe Eigeninitiative sowie Verantwortungsbewusstsein mit ausgeprägter Hands-On Mentalität
  • Eine lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise
  • Teamgeist, Kommunikationsfähigkeit und ein verbindliches Auftreten

Darauf kannst du dich freuen

  • Unternehmenskultur: Als Familienunternehmen in der mittlerweile 4. Generation legen wir großen Wert auf flache Hierarchien und direkte Kommunikation. Wir duzen uns – vom Azubi bis zum Geschäftsführer.
  • Maximale Flexibilität: Ein Gleitzeitkonto bildet die Grundlage für eine gerechte Verteilung der persönlichen Arbeitszeit. Mehrarbeit wird in jedem Fall ausgeglichen oder vergütet.
  • Vergütung: Beste Arbeit wird bestens bezahlt. Freu dich auf eine sehr gute Vergütung und ein volles 13. Monatsgehalt.
  • Urlaub: 30 Tage Erholungsurlaub geben dir die Möglichkeit, deine Akkus wieder aufzuladen.
  • Mobilitätszuschuss: Ein monatlicher Tankgutschein über 50 € oder alternativ ein Zuschuss zum Deutschland-Ticket decken einen Teil deiner Fahrtkosten.
  • Familienförderung: Neben deiner ausgeglichenen Work-Life-Balance, ermöglicht durch unsere flexiblen Arbeitszeitmodelle, unterstützen wir junge Familien mit Zuschüssen zum Kindergartenbeitrag.
  • Ergonomie und Gesundheitsförderung: Profitiere von ergonomischen Arbeitsplätzen mit höhenverstellbaren Schreibtischen, einem Fahrradpool zur aktiven Pausengestaltung, der Teilnahme an Firmenläufen und vielem mehr.
  • Onboarding: Schon vor deinem Start bei BOLLE entwickeln wir deinen persönlichen Einarbeitungsplan. Erfahrene Kolleginnen und Kollegen unterstützen dich nicht nur bei der fachlichen Einarbeitung, sondern stehen dir gerade zu Beginn bei Fragen aller Art zur Seite.
  • Weiterbildung: Wir bieten dir im Rahmen deiner Tätigkeiten sowie über verschiedene Seminare und Fach-Workshops die Möglichkeit, dich selbst bestmöglich weiterzuentwickeln.
  • Veranstaltungen: Regelmäßige Firmenevents stärken unseren Teamgeist – sei es unser Grillfest im Sommer oder das Weihnachtsbaumschlagen mit der ganzen Familie.
  • Benefits: Unzählige weitere Benefits erleichtern deinen Alltag: Fahrradleasing, Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits, kostenlose Parkplätze und Fahrradstellplätze mit Lademöglichkeiten auf dem Firmengelände, Wasser und Kaffeespezialitäten sowie frisches Obst u.v.m.

Interesse? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Bitte nutze für die Übermittlung deiner Unterlagen ausschließlich einen der unten stehenden Buttons. Solltest du noch Fragen haben, kontaktiere uns gerne telefonisch.

Über uns

Wir bei BOLLE liefern moderne Antworten auf jeden Raumbedarf: ob temporär als flexibles Containergebäude oder dauerhaft in modularer Bauweise. Von der BIM-basierten Planung über eine zukunftsweisende industrielle Fertigung bis hin zur schlüsselfertigen Übergabe bieten wir alles aus einer Hand. Mehr als 280 Kolleginnen und Kollegen stellen sich täglich neuen Herausforderungen – im Büro, in unseren Fertigungshallen und direkt bei unseren Kunden. Einsatzbereitschaft, Teamgeist und eine offene Unternehmenskultur zeichnen uns aus. Gemeinsam sind stark wie BOLLE – und du kannst Teil davon werden.

FACHPLANER HLS (M/W/D) Arbeitgeber: Bolle

BOLLE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der in der 4. Generation als Familienunternehmen flache Hierarchien und direkte Kommunikation pflegt. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, einer attraktiven Vergütung sowie umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir nicht nur die berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter, sondern auch deren Work-Life-Balance. Unsere Unternehmenskultur wird durch regelmäßige Firmenevents und zahlreiche Benefits wie Fahrradleasing und Gesundheitsförderung ergänzt, was das Arbeiten in Telgte besonders angenehm macht.

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Kontaktdaten:

Bolle Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so FACHPLANER HLS (M/W/D) erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Meetups und sprich mit anderen Fachplanern. Wer weiß, vielleicht ergibt sich so die perfekte Jobchance!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – oft gibt es mehr Möglichkeiten, als ausgeschrieben sind.

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Mach dir Gedanken über typische Fragen, die dir im Interview gestellt werden könnten, und übe deine Antworten. Sei bereit, deine Erfahrungen im Bereich HLS zu teilen und zeige, wie du komplexe Projekte erfolgreich koordiniert hast.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du bei BOLLE arbeiten möchtest, nutze unbedingt unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt an die richtige Stelle gelangen und du die besten Chancen auf ein persönliches Gespräch hast.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um FACHPLANER HLS (M/W/D) mit Bravour zu bestehen

CAD-Planung
Berechnung gebäudetechnischer Systeme
Mengenermittlung
Kostenermittlung
Erstellung von Ausschreibungsunterlagen
Koordination komplexer Projekte
Eigeninitiative

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.

Mach es übersichtlich:Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen zu erkennen.

Pass auf die Details auf:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemand anderen drüberlesen!

Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert erhalten, nutze bitte die Bewerbungsbuttons auf unserer Website. So bist du auf der sicheren Seite!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bolle vorbereitet

Verstehe die Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des FACHPLANER HLS vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Aufgaben passen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse in Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärtechnik belegen. Zeige, wie du komplexe Projekte koordiniert hast und welche Lösungen du gefunden hast.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten oder der Unternehmenskultur.

Sei du selbst

Zeige deine Persönlichkeit und sei authentisch. Das Unternehmen sucht nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach jemandem, der gut ins Team passt. Ein offenes und freundliches Auftreten kann viel bewirken.