Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Elektro Engineering-Team und entwickle innovative Digitalisierungsstrategien.
- Arbeitgeber: Ein global führendes Unternehmen im Maschinenbau mit über 80 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Festanstellung, flexible Arbeitszeiten, Jobfahrrad und attraktive Vergütung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Anlagentechnik in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Elektro-/Automatisierungstechnik und erste Führungserfahrungen.
- Andere Informationen: Intensives Onboarding und Weiterbildungsmöglichkeiten in einer familiären Unternehmenskultur.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Unser Mandant ist ein mittelständisches Unternehmen aus dem Anlagen- und Maschinenbau mit über 80jähriger Erfolgsgeschichte mit Sitz in Ostwestfalen. In seinem Segment ist er global führend bei der Herstellung und dem Vertrieb von Mischern, Coatern, Granulatoren, Trocknern und Reaktoren. Jahrzehntelange Erfahrung in der Verfahrenstechnik, technische Patente, Innovationen und kontinuierliches Wachstum zeichnet die Marke aus. Die Anlagen finden Ihren Einsatz in der Pharmaindustrie, Kosmetik- und Nahrungsmittelbranche, sowie in Branchen der Baustoffindustrie, der Umwelttechnik, bei der Mineralien und Erzverarbeitung, in der Chemie und bei der Kunststoffverarbeitung. Die Produktbreite und Kompetenztiefe macht das Unternehmen zukunftssicher. Im Rahmen der Personalberatung für das Unternehmen suchen wir für die Altersnachfolge zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene Persönlichkeit als
Leiter Elektro Engineering in Spe (m/w/d)
Was macht diese Position attraktiv:
- Eine langfristig angelegte Aufgabe mit Perspektive: Während der fachlichen Einarbeitung bereiten Sie sich fundiert unterstützt auf ihre künftige Führungsverantwortung vor; der Leitung der Abteilung Elektro Engineering mit rund 20 mitarbeitenden Ingenieuren und Fachkräften. Sie lernen Anlagen und Systeme im Detail kennen und erfahren ein intensiv begleitetes Onboarding.
- Verantwortung und Bedeutung: Ihr Fokus wird darauf basierend die Entwicklung und Umsetzung einer Digitalisierungsstrategie für den Einsatz intelligenter Technologien in der Anlagentechnik und im Service sein. Sie werden treibenden Kraft der Digitalkompetenz des Unternehmens.
Ihre Hauptaufgaben
- Programmierung von SPS-Systemen und Sicherheitssteuerungen
- Programmierung von Visualisierungssystemen inklusiv Rezepturverwaltung für hoch komplexe Misch- und Verfahrenstechnik, z.B. Siemens WinCC / TIA-Portal
- Entwicklung und Umsetzung einer Digitalisierungsstrategie inklusiv Aufbau und Test von Simulations- und Fernwartungssystemen
- Sukzessive Übernahme von Führungsaufgaben und operativer Führungsverantwortung
- Ausarbeitung von Konzepten und Lösungen für die kundenseitig gestellten Anforderungen
Das treibt Sie an/das bringen Sie mit:
- Abgeschlossenes Studium der Elektro-/Automatisierungstechnik (Dipl.-Ing., BA., M.SC) oder vergleichbare Ausbildung
- Erfahrung im Maschinen- und Anlagenbau bzw. der Verfahrenstechnik
- Sie sind Technik-Enthusiast und haben entweder erste Teamleitungserfahrungen oder die Motivation und sehen sich fähig Abteilungsleitungsverantwortung zu tragen.
- Sehr gute Deutsch und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab
- Reisebereitschaft
Die Rahmenbedingungen der Tätigkeit:
- Langfristige Sicherheit, Perspektive, und familiäre Atmosphäre
- Ein anspruchsvolles und vielfältiges Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung
- Eine fundierte, langfristig ausgelegte Einarbeitung
- Bei Bedarf mit Coaching-Unterstützung zur Ausprägung Ihrer Führungskompetenz
- Sichere und unbefristete Festanstellung mit 40 Wochenstunden, Gleitzeit
- Attraktive Vergütung
- Eine Kultur des identifizierten Miteinanders, über 300 engagierte und motivierte Kollegen, die mit ihrem Know-how über Prozesse, Entwicklung und Herstellung Erfolgsgarant des Unternehmens sind
- Eine Marke mit Renommee: Ein regional verwurzeltes Familienunternehmen als Global Player
- Technik und Rahmenbedingungen „Up to Date“: Jobfahrrad, Mobiltelefon und Laptop, auch zur privaten Nutzung, moderne Büroausstattungen
- Ein Intensives Onboarding, interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
- Zentral gelegen, sehr gute Verkehrsanbindung auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln
- Betriebliche Altersvorsorge
- Corporate Benefits – Mitarbeiterangebote bei namhaften Dienstleistern und Produktanbietern
- Mittagessen bezuschusst
- Sommerfeste und Weihnachtsfeiern, bringen Spaß und Freude
- Firmeneigene Ferienhäuser in der Region zur kostenlosen Nutzung
Das passt und Ihr Interesse ist geweckt?
Dann nehmen Sie Kontakt mit uns auf und senden Ihre (pdf.-) Unterlagen (inklusive Gehaltsvorstellung) bitte per E-Mail direkt an unseren Experten Jörg Hesse . Kontakt via E-Mail:
#J-18808-Ljbffr
Kontaktperson:
BOLLMANN EXECUTIVES GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Elektro Engineering (m/w/d)
✨Netzwerken in der Branche
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus dem Maschinen- und Anlagenbau zu vernetzen. Besuche Branchenevents oder Messen, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern und Kollegen ins Gespräch zu kommen.
✨Fachliche Weiterbildung
Setze auf kontinuierliche Weiterbildung in den Bereichen SPS-Programmierung und Digitalisierung. Online-Kurse oder Zertifikate können dir helfen, deine Kenntnisse zu vertiefen und dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Präsentiere deine Projekte
Bereite eine Übersicht deiner bisherigen Projekte vor, die deine Erfahrungen in der Verfahrenstechnik und im Maschinenbau zeigen. Dies kann in einem persönlichen Gespräch einen starken Eindruck hinterlassen und deine Eignung unterstreichen.
✨Engagiere dich in Fachgruppen
Tritt Fachgruppen oder Foren bei, die sich mit Elektro- und Automatisierungstechnik beschäftigen. Der Austausch mit Gleichgesinnten kann dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, aktuelle Trends und Technologien besser zu verstehen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Elektro Engineering (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen. Besuche die offizielle Website, um mehr über deren Produkte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse in der Elektro- und Automatisierungstechnik sowie deine Führungserfahrungen oder -ambitionen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für die Position des Leiters Elektro Engineering bist. Gehe auf deine technischen Fähigkeiten ein und erläutere, wie du zur Digitalisierungsstrategie des Unternehmens beitragen kannst.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von einer anderen Person Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass die Sprache professionell und präzise ist, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BOLLMANN EXECUTIVES GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensgeschichte
Informiere dich über die 80-jährige Erfolgsgeschichte des Unternehmens und seine Position im globalen Markt. Zeige, dass du die Werte und die Mission des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite technische Fragen vor
Da die Position stark auf Elektro- und Automatisierungstechnik fokussiert ist, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Programmierung von SPS-Systemen und Sicherheitssteuerungen demonstrieren.
✨Zeige Führungsqualitäten
Auch wenn du noch keine umfangreiche Führungserfahrung hast, betone deine Motivation und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen. Bereite Beispiele vor, in denen du Teamarbeit gefördert oder Probleme gelöst hast.
✨Sprich über Digitalisierungsstrategien
Da ein wichtiger Teil der Rolle die Entwicklung einer Digitalisierungsstrategie ist, solltest du Ideen und Ansätze zur Implementierung intelligenter Technologien in der Anlagentechnik diskutieren können. Zeige dein Interesse an Innovationen und neuen Technologien.