Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Wachstums- und Geschäftsentwicklungsstrategie für Bolt's autonome Mobilität.
- Unternehmen: Bolt, eines der am schnellsten wachsenden Tech-Unternehmen in Europa.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und ein dynamisches Team.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft von 30-40% für Partnermeetings erforderlich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und arbeite an innovativen Projekten.
- Qualifikationen: 4-5 Jahre Erfahrung in Geschäftsentwicklung oder Betriebsabläufen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Wir suchen einen BD & Growth Ops Manager, der unser Team in Tallinn, Lissabon, Berlin oder Stockholm verstärkt.
Als BD & Growth Ops Manager sind Sie das Rückgrat der Wachstums- und Geschäftsentwicklungsfunktion innerhalb der autonomen Mobilitätsabteilung von Bolt auf globaler Ebene. Sie berichten an den Global Head of Growth & BD und sind verantwortlich für die operationale Exzellenz der Wachstums- und BD-Funktion - von finanziellen Modellen, Programmmanagement und Berichterstattung, Partnerkoordination, kommerzieller Analyse bis hin zur funktionsübergreifenden Zusammenarbeit. Sie müssen möglicherweise das Team extern bei operativen und Partnerbesprechungen begleiten (Reiseanteil von 30-40%) und sind der Ansprechpartner für die Ausführungsqualität in allen AV-Wachstums- und BD-Arbeitsströmen.
Hauptaufgaben und Verantwortlichkeiten
- Kommerzielle und finanzielle Modellierung: Erstellen und Pflegen von Finanzmodellen für Partnerschaftsdeals - Umsatzbeteiligungsstrukturen, Einheitökonomie, Szenarioanalysen und Machbarkeitsbewertungen - basierend auf Vorgaben des Sr. Directors.
- Programmmanagement und Berichterstattung: Verantwortung für die Programmmanagement-Infrastruktur der AV-Wachstums- und BD-Funktion - OKR-Tracking, Berichterstattungsrhythmen, Executive-Dashboards und Fortschrittsberichte an die Unternehmensführung.
- Partnerschaftsbetrieb: Verwaltung des gesamten operativen Workflows für externe Partnerschaften, einschließlich NDA- und Vertragsverfolgung, Planung externer Engagements und Logistikkoordination.
- Partnerschaftspräsentationen: Erstellung strukturierter, hochwertiger Partnerschaftspräsentationen - von der Datenaufbereitung und narrativen Struktur bis zur finalen Formatierung - basierend auf strategischen Vorgaben des Teams.
- Stakeholder-Koordination: Verwaltung von Partnerbeziehungen auf operativer Ebene. Aufrechterhaltung von Kommunikationsrhythmen, Koordination funktionsübergreifender Eingaben und Vertretung des Teams extern in relevanten Besprechungen.
- Kommerzielle Analytik: Aufbau und Pflege von Dashboards und Trackern für die Leistungsbewertung von Deals, Pipeline-Gesundheit und Partnerschafts-KPIs. Unterstützung datengestützter Entscheidungsfindung innerhalb der Funktion.
- Forschung und Synthese: Durchführung und Synthese von Markt-, Wettbewerbs- und Partnerinformationen zur Unterstützung strategischer Entscheidungen und Partnerschaftsbewertungen.
- Verwaltungsprozessverantwortung: Verantwortung für alle administrativen Workflows rund um BD- und Wachstumsengagements - Koordination von Besprechungen, Logistik, NDA-Statusverfolgung und Vertragsadministration in Zusammenarbeit mit Rechtsteams.
Über Sie
- 4-5 Jahre Erfahrung in der Geschäftsentwicklung oder Betriebserfahrung in schnelllebigen Technologieunternehmen in Europa und/oder Big 4 Beratung.
- Starke Modellierungsfähigkeiten - Erstellung von Priorisierungsmodellen, Umsatzbeteiligungsmodellen, Einheitökonomien und Szenarioanalysen aus einem Brief, nicht nur Formatierung von KI-generierten Modellen.
- Nachgewiesene Disziplin im Programmmanagement - OKR-Tracking, Berichterstattungsrhythmen, Verfolgung interner und externer Stakeholder und strukturierte Lieferung in schnelllebigen Umgebungen.
- Fähigkeit im Stakeholder-Management - komfortabel im Umgang mit Partnerbeziehungen und operativen Gesprächen.
- Exekutive schriftliche und mündliche Kommunikation - in der Lage, prägnante Präsentationen, Berichte und Outreach zu erstellen.
- Erfahrung in der Verantwortung für funktionsübergreifende Prozesse - rechtliche, kommerzielle, Compliance-Workflows (NDAs, Verträge - Prozessmanagement, nicht rechtliche Entwürfe).
- Bereitschaft zu 30-40% Reisen in Europa für Partnerbesprechungen und Teameinsätze.
- Kenntnisse in Google Workspace (Sheets, Slides, Docs) und Vertrautheit mit Projektmanagement-Tools.
- Erfahrung in der Automobilbranche ist ein großes Plus.
Bei Bolt ist die tägliche Nutzung von KI eine grundlegende Erwartung für alle. Wenn es einen schnelleren, intelligenteren Weg gibt, Ihre Arbeit zu erledigen, erwarten wir, dass Sie ihn finden. Sie sind weiterhin für das Ergebnis verantwortlich, sodass der Standard hoch bleibt, wenn Sie KI-Tools verwenden. Erfahrung ist wertvoll, aber was wir wirklich suchen, ist Antrieb, Intelligenz und Integrität - also bewerben Sie sich trotzdem, auch wenn Sie nicht jedes Kriterium erfüllen.
Über uns
Mit über 200 Millionen Kunden in mehr als 50 Ländern ist Bolt eines der am schnellsten wachsenden Technologieunternehmen in Europa und Afrika. Wir glauben an die Schaffung einer inklusiven Umgebung, in der jeder willkommen ist, unabhängig von Rasse, Farbe, Religion, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Alter oder Behinderung. Unser ultimatives Ziel ist es, Städte für Menschen und nicht für Autos zu schaffen, und wir benötigen Ihre Hilfe, um diese Mission zu erreichen!
BD & Growth Ops Manager Arbeitgeber: BOLT
Bolt ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Städten wie Stockholm, Berlin und Lissabon eine dynamische und inklusive Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie der Möglichkeit, an innovativen Projekten im Bereich autonome Mobilität zu arbeiten, fördert Bolt eine Kultur des Wachstums und der Zusammenarbeit. Die Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitsmodellen, regelmäßigen Schulungen und der Chance, Teil eines schnell wachsenden Unternehmens zu sein, das sich für eine nachhaltige Zukunft einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so BD & Growth Ops Manager erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Events, Meetups oder Webinare und sprich mit anderen über ihre Erfahrungen. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten, auch wenn sie nicht aktiv einstellen.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und bereite Antworten vor, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen unterstreichen. Übe mit Freunden oder nutze Online-Ressourcen, um sicherer aufzutreten. Ein gutes Interview kann den Unterschied machen!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du bei Bolt arbeiten möchtest, schau dir unsere Stellenangebote auf unserer Website an. Wir freuen uns über Bewerbungen und suchen nach motivierten Talenten, die unser Team verstärken wollen. Lass uns gemeinsam die Zukunft gestalten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um BD & Growth Ops Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es strukturiert!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. Wir lieben es, wenn alles schön aufbereitet ist!
Zeig deine Erfolge!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfolgen und wie du sie erreicht hast. Zahlen und konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen. Lass uns wissen, was du drauf hast!
Bewirb dich über unsere Website!:Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BOLT vorbereitet
✨Verstehe die Rolle in der Tiefe
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des BD & Growth Ops Managers vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du ähnliche Herausforderungen in der Vergangenheit gemeistert hast.
✨Finanzmodelle und Analysen beherrschen
Da die Rolle stark auf finanziellen Modellen basiert, solltest du sicherstellen, dass du die Grundlagen von Finanzmodellen und Szenarioanalysen verstehst. Übe, wie man diese Modelle erstellt und präsentiert, damit du im Interview selbstbewusst darüber sprechen kannst.
✨Präsentationsfähigkeiten schärfen
Da du hochwertige Partnerschaftspräsentationen erstellen musst, übe deine Präsentationsfähigkeiten. Erstelle ein paar Beispiel-Präsentationen zu Themen, die für Bolt relevant sind, und achte darauf, dass sie klar strukturiert und visuell ansprechend sind. So kannst du im Interview zeigen, dass du die Fähigkeit hast, komplexe Informationen verständlich zu kommunizieren.
✨Reisebereitschaft und Flexibilität betonen
Da die Position 30-40% Reisezeit erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen mit Reisen und das Arbeiten in verschiedenen Umgebungen zu sprechen. Zeige, dass du flexibel bist und dich schnell an neue Situationen anpassen kannst, um die Erwartungen des Unternehmens zu erfüllen.
