Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle das internationale SAP Basis & Authorizations Team.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit starkem Fokus auf Teamarbeit und Entwicklung.
- Vorteile: Attraktive Mitarbeiterangebote wie Betriebsrestaurant, Fahrradleasing und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und regelmäßige Mitarbeiterevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der SAP-Basis-Infrastruktur und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Leitung von SAP-Basis-Teams und fundierte IT-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 65000 - 85000 € pro Jahr.
Wir bieten:
- Betriebsrestaurant: Unser arbeitgeberbezuschusstes Betriebsrestaurant bietet eine große Auswahl an abwechslungsreichen und hochwertigen Gerichten. Neben Fisch und Fleisch wird täglich auch mindestens ein vegetarisches Gericht zubereitet.
- Fahrradleasing: Entdecken Sie mit unserem Fahrradleasing-Partner Company Bike eine große Auswahl an Fahrrädern zu attraktiven Konditionen.
- Familienfreundlichkeit: Wir legen Wert auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Neben unseren Betreuungsmöglichkeiten in der Kindertagesstätte EPG Linos und individuellen Arbeitszeitregelungen bieten wir unter anderem Ferienfreizeiten in Zusammenarbeit mit dem Koblenzer Bündnis für Familie e.V.
- Training und Weiterbildung: Mit unserem Weiterbildungsprogramm (Seminare, Workshops, Vorträge) sowie Sprachkursen und Coachings bieten wir Ihnen vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
- Mitarbeiter-Events: Unsere regelmäßigen Mitarbeiterevents, wie z. B. das Sommerfest, abteilungsinterne Weihnachtsfeiern sowie Jubiläumsfeiern, ermöglichen ein feierliches Beisammensein.
- Mitarbeiter-App: Unsere interne Kommunikation wird über unsere Mitarbeiter-App B1 sichergestellt. Neben aktuellen Unternehmensinformationen bietet die App auch die Möglichkeit eines Mitarbeiterchats sowie die digitale Abwicklung von einer Vielzahl an Workflows (z. B. Adressänderungen).
Aufgaben:
- Sie verantworten den Betrieb und die strategische Weiterentwicklung der SAP-Basis-Infrastruktur innerhalb der FAYAT Gruppe. Hierzu zählen insbesondere das SAP-Berechtigungsmanagement inklusive Rollen- und Benutzerkonzepten, System-Monitoring, Backup- und Recovery-Prozesse, IT-Sicherheitsmaßnahmen sowie die Einhaltung regulatorischer und unternehmensinterner Compliance-Vorgaben.
- Sie übernehmen die Führung, Koordination und Weiterentwicklung des internationalen SAP Basis & Authorizations Teams.
- Sie verantworten SAP-Basis-Projekte, System-Upgrades, Migrationen und Cloud-Integrationen.
- Sie koordinieren den SAP-Basis-Support, steuern Eskalationen und externe Dienstleister und sorgen für eine effiziente Zusammenarbeit mit den Fachbereichen sowie den internationalen IT-Teams.
Profil:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master, Diplom oder vergleichbar) der (Wirtschafts-)Informatik, Informationstechnologie oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
- Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von SAP-Basis-Teams, im Betrieb komplexer SAP-Systemlandschaften sowie in der Steuerung von IT-Projekten.
- Erfahrung in der fachlichen Führung, Teamkoordination und Weiterentwicklung von Mitarbeitenden sowie ausgeprägte interkulturelle Kompetenz.
- Fundiertes Verständnis für SAP-Technologien, Cloud-Ansätze, IT-Sicherheit und Compliance-Anforderungen.
- Sehr gute Englischkenntnisse sowie gute Deutschkenntnisse, ergänzt durch die Bereitschaft zu internationalen Dienstreisen.
Zusätzliche Informationen:
Ansprechpartner: Mr Philipp Müller
Tel: 06742 100 5770
philipp.mueller@bomag.com
Team Lead SAP Basis & Authorizations Arbeitgeber: BOMAG
Als Global Planning Specialist (m/w/d) in unserem Unternehmen profitieren Sie von einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung, die eine ausgewogene Work-Life-Balance fördert. Wir bieten Ihnen nicht nur attraktive finanzielle Vorteile wie Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem internationalen Umfeld. Unsere moderne Unternehmenskultur, unterstützt durch innovative Tools wie unsere Mitarbeiter-App, sorgt dafür, dass Sie sich in Ihrem Arbeitsumfeld wohlfühlen und aktiv an der Gestaltung unserer globalen Planungsprozesse mitwirken können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Team Lead SAP Basis & Authorizations erhalten könntest
✨Netzwerke in der SAP-Community
Schau dir lokale SAP-Meetups oder Workshops an, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft gibt es auch Online-Communities oder Foren, wo du Fragen stellen und wertvolle Kontakte knüpfen kannst.
✨Zertifizierungen sind dein Freund
Wenn du noch keine SAP-Zertifikate hast, ist jetzt der perfekte Zeitpunkt, um damit anzufangen. Viele Unternehmen schauen speziell nach zertifizierten Kandidaten. Das macht dich nicht nur sichtbarer, sondern zeigt auch dein Engagement für die Branche.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du deinen Traumjob im SAP-Bereich findest, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website bei BOMAG! Das zeigt deinem zukünftigen Arbeitgeber dein echtes Interesse und kann dir einen Vorsprung verschaffen.
✨Erfahrungen sammeln durch Praktika oder Projekte
Besuche Veranstaltungen oder Online-Kurse, die praktische SAP-Projekte anbieten. Das hilft dir, nicht nur Erfahrungen zu sammeln, sondern auch spannende Kontakte zu knüpfen, die dir vielleicht den Einstieg in die Vollzeitarbeit erleichtern.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Team Lead SAP Basis & Authorizations mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
SAP-spezifische Fähigkeiten hervorheben:Da du dich für eine Vollzeitstelle im SAP-Bereich bewirbst, solltest du unbedingt deine Erfahrung mit SAP-Software, spezifischen Modulen und relevanten Zertifikaten in deinem Lebenslauf erwähnen. Zeige, welche praktischen Projekte oder Implementierungen du bereits unterstützt hast, um deine Fähigkeiten zu belegen.
Praktische Beispiele im Lebenslauf zeigen:Nenne konkrete Beispiele für Projekte, an denen du gearbeitet hast. Wenn du zum Beispiel an der Implementierung von SAP S/4HANA oder Ähnlichem beteiligt warst, erwähne es! Sowas macht deinen Lebenslauf lebendiger und gibt den Personalverantwortlichen einen klaren Eindruck von deinem Können.
Motivationsschreiben für den Einstieg in SAP:In deinem Motivationsschreiben solltest du klar machen, warum du in der SAP-Welt durchstarten willst. Betone deine Lernbereitschaft und wie du deine bisherigen Fähigkeiten in dieser spezifischen Rolle bei BOMAG einbringen möchtest. Ein paar persönliche Anekdoten könnten hier einen guten Eindruck hinterlassen!
Formalitäten nicht vergessen:Das Anschreiben sowie der Lebenslauf sollten natürlich in einem sauberen und übersichtlichen Format vorliegen. Achte darauf, dass die Dokumente gut strukturiert sind und alle relevanten Informationen auf einen Blick ersichtlich sind – das kommt besonders gut in der oft strukturierten SAP-Welt an. Und vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BOMAG vorbereitet
✨Verstehe die SAP-Tools
Da wir im SAP-Bereich tätig sind, wirst du wahrscheinlich mit vielen spezifischen Tools und Softwarelösungen konfrontiert. Mach dich vor dem Interview mit den aktuellen SAP-Modulen und -Technologien vertraut. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten oder sogar eine kleine praktische Übung zu absolvieren, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Präsentiere deine Projekt-Erfahrungen
In einem Vollzeitjob im SAP-Bereich geht es oft darum, konkrete Projekte oder Implementierungen zu diskutieren. Bereite dich darauf vor, deine früheren Erfahrungen klar und strukturiert zu präsentieren. Erstelle eine Liste von Projekten, bei denen du mit SAP gearbeitet hast, und erläutere deine Rolle sowie die erzielten Ergebnisse.
✨Soft Skills sind wichtig!
Technische Fähigkeiten sind ein Muss, aber vergiss nicht, auch deine Soft Skills zu zeigen. In SAP-Projekten ist die Zusammenarbeit im Team entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit effektiv im Team gearbeitet hast und wie du mit Herausforderungen umgegangen bist.
✨Sei bereit für Fallstudien
In Interviews für Vollzeitstellen im SAP-Bereich sind Fallstudien oder szenariospezifische Fragen häufig. Überlege dir, wie du bestimmte Probleme in der SAP-Umgebung angehen würdest. Übe das Lösen von Fallstudien, um schnell strukturiert und methodisch zu denken und deine Ansätze klar zu kommunizieren.
