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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für die Lohn- und Gehaltsabrechnung unserer Kunden.
- Arbeitgeber: BOMC ist seit 2003 ein führender Anbieter von Outsourcing-Lösungen im Bereich Buchhaltung.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, Vollzeit, und ein modernes Arbeitsumfeld in Düsseldorf.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das Wert auf Beratung und Service legt.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Lohnbuchhaltung und Kenntnisse im Steuerrecht sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir bieten eine freundliche Unternehmenskultur und Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die BOMC BACK OFFICE MANAGEMENT CENTER GmbH bietet Ihren Kunden seit 2003 Outsourcing Lösungen im Bereich Buchhaltung, Lohn- u. Gehaltsabrechnungen und Belegdigitalisierung. Im Zentrum unserer Dienstleistung steht die umfassende Beratung unserer Mandanten. Ein Service, den wir auch als genau diesen verstehen.
Für unseren Firmensitz in Düsseldorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Lohnbuchhalter/-in (m/w/d) in unbefristeter Anstellung in Vollzeit.
Lohn- und Gehaltsbuchhaltung Arbeitgeber: BOMC BACK OFFICE MANAGEMENT CENTER GMBH
Kontaktperson:
BOMC BACK OFFICE MANAGEMENT CENTER GMBH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lohn- und Gehaltsbuchhaltung
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Buchhaltungsbranche zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit Lohn- und Gehaltsbuchhaltung beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und gesetzliche Änderungen im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, dein Wissen kontinuierlich zu erweitern.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Szenarien aus der Lohnbuchhaltung durchgehst. Überlege dir, wie du deine Problemlösungsfähigkeiten und Erfahrungen in der Praxis darstellen kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Soft Skills! In der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung sind Teamarbeit und Kommunikation wichtig. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und deine Kommunikationsstärke unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lohn- und Gehaltsbuchhaltung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die BOMC BACK OFFICE MANAGEMENT CENTER GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Dienstleistungen und Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er auf die spezifischen Anforderungen der Stelle in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position geeignet bist und was dich an der Arbeit bei BOMC interessiert.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BOMC BACK OFFICE MANAGEMENT CENTER GMBH vorbereitest
✨Vorbereitung auf Fachfragen
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung. Bereite dich darauf vor, Fragen zu gesetzlichen Vorgaben, Abrechnungsprozessen und Softwarelösungen zu beantworten.
✨Präsentation deiner Erfahrungen
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Lohnbuchhaltung unter Beweis stellen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kenntnis über das Unternehmen
Recherchiere die BOMC BACK OFFICE MANAGEMENT CENTER GmbH und ihre Dienstleistungen. Zeige im Gespräch, dass du die Unternehmensphilosophie verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
