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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere und überwache Finanzprozesse, unterstütze externe Prüfungen.
- Arbeitgeber: Erfolgreiches, unabhängiges Unternehmen in der Metropolregion Nürnberg.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, moderne Arbeitsbedingungen und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Transparenz und Sicherheit in einem offenen Arbeitsumfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung in Revision, Controlling oder Fraud Management erforderlich.
- Andere Informationen: Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen für innovative Impulse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Verantwortungsvoller, gewissenhafter und analytischer Fraud Manager:in (m/w/d) für ein erfolgreiches und unabhängiges Unternehmen in der Metropolregion Nürnberg gesucht.
- Analyse und Überwachung interner Finanzprozesse
- Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung externer Prüfungen
- Mehrjährige Berufserfahrung in interner Revision, Controlling, Fraud Management oder Wirtschaftsprüfung
- Sehr gute analytische Fähigkeiten sowie sicherer Umgang mit MS Excel, ERP-Systemen und idealerweise BI-Tools
- Verantwortungsvolle Aufgabe mit Sinn: Sie gestalten aktiv Transparenz, Sicherheit und Integrität mit
- Gestaltungsspielräume und ein Arbeitsumfeld, das für neue Impulse offen ist
- Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Redaktion, Marketing und Vertrieb
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
- Attraktive Vergütung und moderne Arbeitsbedingungen
Executive, specialist management Arbeitgeber: BOMMERSHEIM CONSULTING
Kontaktperson:
BOMMERSHEIM CONSULTING HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Executive, specialist management
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits im Fraud Management tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Branche geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich Fraud Management. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese das Unternehmen betreffen könnten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Analyse und Überwachung interner Finanzprozesse vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen. Bereite dich darauf vor, wie du durch deine Rolle als Fraud Manager:in zur Transparenz und Sicherheit im Unternehmen beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Executive, specialist management
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Erfahrungen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehrjährige Berufserfahrung in interner Revision, Controlling, Fraud Management oder Wirtschaftsprüfung. Zeige konkrete Beispiele auf, die deine analytischen Fähigkeiten und deinen Umgang mit MS Excel und ERP-Systemen belegen.
Anpassung des Anschreibens: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Stelle eingeht. Erkläre, wie du aktiv zur Transparenz, Sicherheit und Integrität im Unternehmen beitragen kannst und welche Impulse du setzen möchtest.
Verwendung von Fachterminologie: Nutze relevante Fachbegriffe und -konzepte aus dem Bereich Fraud Management und interne Revision, um deine Expertise zu unterstreichen. Dies zeigt, dass du die Branche verstehst und dich mit den aktuellen Herausforderungen auseinandersetzt.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von einer anderen Person Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass die Sprache professionell und klar ist, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BOMMERSHEIM CONSULTING vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen im Fraud Management und der internen Revision. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine analytischen Fähigkeiten und deinen Umgang mit Finanzprozessen verdeutlichen.
✨Kenntnisse über das Unternehmen
Informiere dich über das Unternehmen und seine Werte. Zeige im Interview, dass du verstehst, wie wichtig Transparenz und Sicherheit für ihre Geschäftsprozesse sind und wie du dazu beitragen kannst.
✨Präsentation deiner technischen Fähigkeiten
Da der Umgang mit MS Excel, ERP-Systemen und BI-Tools gefordert ist, sei bereit, deine Kenntnisse in diesen Bereichen zu demonstrieren. Vielleicht kannst du sogar ein Beispiel zeigen, wie du diese Tools in der Vergangenheit effektiv eingesetzt hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen beziehen. Dies zeigt dein Interesse an einer engen Zusammenarbeit und deinem Wunsch, aktiv zur Gestaltung des Unternehmens beizutragen.
