Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei der Ansprechpartner für Mitarbeitende in allen HR-Angelegenheiten und bearbeite administrative Personalvorgänge.
- Unternehmen: Bon Gelati Haaren GmbH - ein modernes Unternehmen mit Duz-Kultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und attraktive Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Weitere Informationen: Unbefristeter Vertrag mit umfangreichen Gesundheitsangeboten und Mitarbeitervorteilen.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Ideen in einem teamorientierten Umfeld und entwickle dich weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und idealerweise Erfahrung im Personalbereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
DAS MACHST DU
- Ansprechpartner für Mitarbeitende zu allen administrativen, personalrelevanten Sachverhalten und bei Fragen zu unternehmensinternen und tariflichen personalrelevanten Richtlinien und Vereinbarungen
- Bearbeitung aller administrativer Personalvorgänge einschließlich der Erstellung und Vorbereitung von Schreiben und Dokumenten sowie deren Eingabe in das EDV-System
- Erfassung von Personalstammdaten mit SAP HCM zur Sicherstellung der korrekten Entgeltabrechnung sowie Pflege der Zeitwirtschaft
- Erstellung von personalrelevanten Statistiken, Protokollen, Dokumentationen, Reportings und Präsentationen
- Koordination der jährlichen Kernschulungen sowie weiterer Schulungen inklusive deren auditsichere Dokumentation und Pflege der Daten in SAP SuccessFactors
DAS LIEFERST DU
- abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Personalbereich
- Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position wünschenswert
- fundierte Kenntnisse im Individual- und Kollektivarbeitsrecht
- sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise erste Kenntnisse mit SAP-Systemen
- hohes Maß an Serviceorientierung, Einfühlungsvermögen sowie Organisationsfähigkeit
DAS LIEFERN WIR
- individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem Unternehmen mit Duz-Kultur
- familienfreundliche Bedingungen, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit mobil zu arbeiten
- hohes Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum für deine Ideen
- attraktive Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- umfangreiche Gesundheitsangebote u.a. Resilienzfähigkeit, Sportevents, online Kursangebote
- 30 Tage Urlaub
- eine teamorientierte Arbeitsumgebung, die offen für neue Impulse ist
- vielfältige Mitarbeitervorteile/Corporate Benefits u.a. JobTicket/ÖPNV-Zuschuss
UNSER ANGEBOT
- Vertragsart: Unbefristet
- Zu besetzen ab: 01.11.2026
- Arbeitszeit: 38 Stunden pro Woche
AUF WAS WARTEST DU NOCH?
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Sachbearbeiter HR (w/m/d) Arbeitgeber: Bon Gelati Haaren
Die Bon Gelati Haaren GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine teamorientierte und offene Arbeitsumgebung bietet, sondern auch individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einer familiären Duz-Kultur. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Option auf mobiles Arbeiten und attraktiven Vergütungen, einschließlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sorgt das Unternehmen dafür, dass die Work-Life-Balance seiner Mitarbeitenden im Mittelpunkt steht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sachbearbeiter HR (w/m/d) erhalten könntest
✨Trete lokalen HR-Events bei
Schau dir lokale Veranstaltungen und Messen zum Thema Personalmanagement an. Dort kannst du direkt mit Arbeitgebern und anderen Fachleuten ins Gespräch kommen und ein echtes Netzwerk aufbauen.
✨Nutze LinkedIn strategisch
Optimiere dein LinkedIn-Profil für Personalmanagement, indem du relevante Gruppen und Foren beitrittst. Engagiere dich in Diskussionen und poste Inhalte, die deine Expertise zeigen – das macht auf Bon Gelati Haaren aufmerksam!
✨Sprich mit Karriereberatern deiner Hochschule
Wenn du frisch von der Uni bist, nutze die Karrieredienste deiner Hochschule. Sie haben oft Kontakte zu Firmen und können dir helfen, ein paar Türen zu öffnen.
✨Wende dich an Recruiter
Viele Unternehmen, auch Bon Gelati Haaren, arbeiten mit Recruitern zusammen. Such dir Spezialisten für Personalmanagement und teile ihnen deine Karriereziele mit – sie haben oft Zugriff auf Positionen, die sonst nicht ausgeschrieben sind.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiter HR (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deinen Lebenslauf hervor!:Im Personalmanagement ist es wichtig, dass dein Lebenslauf nicht nur deine beruflichen Stationen aufzeigt, sondern auch deine Kenntnisse in den Bereichen Personalentwicklung und -management. Sei konkret, wenn du über deine Erfahrungen sprichst, zum Beispiel durch die Nennung von Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt warst.
Zeig deine Soft Skills!:Im Personalmanagement zählen Soft Skills oft mehr als Fachwissen. In deinem Anschreiben solltest du Beispiele einfügen, die deine Kommunikationsfähigkeiten, deine Teamarbeit und deine Konfliktlösungsfähigkeiten zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit solche Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
Motivation auf den Punkt bringen!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Motivation für die Position bei Bon Gelati Haaren klar darzulegen. Erkläre, warum du gerade in diesem Unternehmen arbeiten möchtest und welche Entwicklungsmöglichkeiten du dir erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und wirklich bei uns mitwirken möchtest.
Vergiss nicht, deine Erfolge zu quantifizieren!:In deiner Bewerbung kannst du durch Zahlen und Daten deine Erfolge unterstreichen. Zum Beispiel, wenn du durch ein neues Onboarding-Programm die Fluktuation um 20% gesenkt hast. Solche quantifizierbaren Erfolge sind im Personalmanagement besonders wertvoll und machen dich zu einem gefragten Kandidaten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bon Gelati Haaren vorbereitet
✨Sei bereit für Verhaltensfragen
Im Personalmanagement geht's oft um zwischenmenschliche Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, wie du in spezifischen Situationen reagiert hast oder reagieren würdest. Denk an Beispiele, wo du Konflikte gelöst oder Teams motiviert hast!
✨Kenntnis aktueller HR-Tools
Stelle sicher, dass du dich mit den neuesten HR-Tools und Software-Anwendungen auskennst, die im Personalmanagement häufig verwendet werden. Sei bereit, konkret zu erläutern, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast oder für welche du dich interessiert hast!
✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird von dir erwartet, dass du langfristige Ziele und Ambitionen hast. Sprich darüber, was dich an dieser Position reizt und wie du dich weiterentwickeln möchtest. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation!
✨Frag nach der Unternehmenskultur
Eine passende Unternehmenskultur ist im Personalmanagement entscheidend. Stelle Fragen dazu, wie Bon Gelati Haaren die Mitarbeiterzufriedenheit fördert und welche Werte im Team wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und kann dir helfen zu erkennen, ob die Firma zu dir passt!
