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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und optimiere spannende Performance-Marketing-Kampagnen im B2B- und B2C-Bereich.
- Arbeitgeber: BONAGO ist Teil der ValueNet Group und spezialisiert auf innovative Belohnungslösungen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Workation und zahlreiche attraktive Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams mit Entwicklungsperspektiven und einem modernen Arbeitsumfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast 3-4 Jahre Erfahrung im Performance Marketing und fundierte Kenntnisse in Meta und Google Ads.
- Andere Informationen: Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig – bewirb dich unabhängig von deinem Hintergrund!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Performance Marketing Manager (B2B/B2C) mit Fokus Paid Social (alle Geschlechter)
Unbefristete Vollzeitstelle · München
Einleitung
Du brennst für Performance Marketing und bist sowohl konzeptionell stark als auch operativ \“hands-on\“? Du möchtest Kampagnen nicht nur planen, sondern auch selbst steuern und optimieren? Dann bist du bei uns genau richtig! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Performance Marketing Manager (alle Geschlechter) mit Fokus auf Paid Social – mit Schwerpunkt im B2B-Bereich.
In dieser Rolle verantwortest du kanalübergreifende Performance-Kampagnen und bringst deine Expertise bei Leadgenerierung und datenbasierter Optimierung aktiv ein. Du arbeitest eng mit internen Kolleg:innen und externen Agenturen zusammen und erschließt kontinuierlich neue Potenziale im digitalen Marketing.
Was dich bei uns außerdem erwartet: eine klare Entwicklungsperspektive zur Rolle „Senior Marketing Manager“ nach etwa zwei Jahren erfolgreicher Zusammenarbeit sowie flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten, mit denen du private Termine wie Arztbesuche oder Handwerkerbesuche problemlos organisieren kannst.
Deine Aufgaben
- Konzipierung, Steuerung und Optimierung von Paid-Advertising-Kampagnen mit Schwerpunkt auf B2B, aber auch B2C
- Strategische und operative Umsetzung von Paid-Social-Kampagnen auf Meta (Facebook, Instagram) zur Leadgenerierung
- Eigenständige Betreuung und Optimierung von Paid Search Kampagnen (Google Ads, Bing Ads) in Zusammenarbeit mit internen Kolleg:innen
- Verantwortung für Budgetmanagement, kontinuierliche Überwachung der Performance und Ableitung datenbasierter Optimierungsmaßnahmen
- Entwicklung kanalübergreifender Kampagnen, Steuerung externer Dienstleister sowie interner Stakeholder, Identifikation neuer Potenziale im Affiliate Marketing und Unterstützung im Bereich Social Selling bei Bedarf
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung im Bereich Marketing oder Wirtschaft
- 3–4 Jahre relevante Berufserfahrung im Performance Marketing, mit Wunsch, weiterhin operativ tätig zu sein
- Fundierte Kenntnisse in Meta und Google Ads mit nachweisbaren Erfolgen; erste Erfahrungen mit Matomo sind ein Plus
- Praktische Erfahrung in Leadgenerierung im B2B- und B2C-Umfeld sowie im Umgang mit gängigen Analyse- und Tracking-Tools
- Strukturierte, analytische Arbeitsweise und aktive Teamteilnahme
- Sehr gute Deutschkenntnisse und Interesse an KI-Themen sowie fachlicher Weiterentwicklung
Was dich erwartet
- Hybrides Arbeiten: Homeoffice, Vertrauensarbeitszeit & Arbeitsmodell, das zu deinem Leben passt
- Workation mit Extras: Bis zu 4 Wochen EU-Workation pro Jahr inklusive Flug, Unterkunft & Mietwagen bei Wahl des Standorts Fuerteventura
- Gestaltungsfreiheit & Verantwortung: Verantwortung übernehmen, mitgestalten, statt starrer Prozesse
- Moderner Standort: Ergonomisches Büro in München mit offener Atmosphäre & kurzen Entscheidungswegen
- Attraktive Benefits: Zuschüsse für Mobilfunk & Internet, Bike-Leasing, Auto-Abo, Altersvorsorge & mehr
Bitte beachte: Das Bewerbungsverfahren wird zentral über die ValueNet Group koordiniert. Die ausgeschriebene Stelle gehört zur BONAGO, die Teil der ValueNet Group* ist.
Vielfalt leben
Bei ValueNet fördern wir aktiv Vielfalt und Chancengleichheit. Wir laden Menschen aller Hintergründe ein, sich zu bewerben – unabhängig von Hautfarbe, Nationalität, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Alter oder Behinderung. Vielfalt bereichert unser Team und schafft Raum für Innovation und gemeinsame Erfolge.
Unsere Werte
Nachhaltigkeit ist für ValueNet mehr als ein Wort – sie ist fester Bestandteil unseres Handelns, unserer Produkte und Dienstleistungen. Begeisterung, Vertrauen, Mut und Verantwortung prägen unsere Kultur. Wir setzen uns aktiv für ein inklusives Umfeld ein, das die Individualität jedes Einzelnen respektiert und unsere gemeinsamen Ziele stärkt.
Über die Unternehmensgruppe
*ValueNet Group umfasst:
- ValueNet HR & Digital GmbH
- ValueNet HR IT Solutions SLU, S.COM
- Steinsee Gastro & Event GmbH & Co. KG
- BONAGO Incentive Marketing Group GmbH
- encorePeople GmbH
- daydreams Deutschland GmbH & Co. KG
Wir als Belohnungsexperten arbeiten täglich an innovativen Lösungen für die Belohnung von Kunden und Mitarbeitern. Wir hören unseren Kunden gut zu, um die besten zielgerichteten Lösungen im Incentive-Bereich zu bieten.
Unser Herz schlägt für professionelle Motivationslösungen. Jeder bei BONAGO – vom Gründer bis zum Praktikanten – ist mit Leidenschaft dabei. Werde auch du Teil davon!
Wen wir suchen
Wir suchen kreative, engagierte und motivierte Menschen, die Herausforderungen lieben und innovative Ideen umsetzen möchten. Wenn du Interesse an Neuem hast und maßgeblich zum Erfolg unseres Unternehmens beitragen willst, bist du bei uns richtig. Wir bieten spannende Aufgaben und überdurchschnittliche Entwicklungschancen in einem wachsenden Unternehmen.
Starte deine Karriere bei BONAGO, den Belohnungsexperten für zielgerichtete Belohnungslösungen für Marketing, Vertrieb und Personal!
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Performance Marketing Manager (B2B/B2C) mit Fokus Paid Social (all genders) Arbeitgeber: BONAGO Incentive Marketing Group GmbH
Kontaktperson:
BONAGO Incentive Marketing Group GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Performance Marketing Manager (B2B/B2C) mit Fokus Paid Social (all genders)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits im Performance Marketing tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Branche geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern bei uns herstellen.
✨Tip Nummer 2
Bleibe über aktuelle Trends im Performance Marketing informiert, insbesondere im Bereich Paid Social. Verfolge relevante Blogs, Podcasts und Webinare, um dein Wissen zu erweitern und deine Leidenschaft für das Thema zu zeigen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Interviews vor, indem du konkrete Beispiele für erfolgreiche Kampagnen, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Tip Nummer 4
Engagiere dich in Online-Communities oder Foren, die sich mit Performance Marketing beschäftigen. Dort kannst du Fragen stellen, Antworten geben und dein Fachwissen unter Beweis stellen, was dir helfen kann, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Performance Marketing Manager (B2B/B2C) mit Fokus Paid Social (all genders)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position des Performance Marketing Managers gefordert werden. Notiere dir wichtige Punkte, die du in deiner Bewerbung ansprechen möchtest.
Individualisiere deinen Lebenslauf: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Rolle im Performance Marketing wichtig sind. Betone deine Kenntnisse in Meta und Google Ads sowie deine Erfolge in der Leadgenerierung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich zu einem idealen Kandidaten machen. Gehe auf deine Leidenschaft für Performance Marketing und deine operativen Fähigkeiten ein.
Prüfe auf Vollständigkeit: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf, das Motivationsschreiben und alle anderen erforderlichen Unterlagen gut strukturiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BONAGO Incentive Marketing Group GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen im Performance Marketing, insbesondere in Bezug auf Paid Social Kampagnen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Kampagnen geplant, gesteuert und optimiert hast.
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten
Da die Rolle eine datenbasierte Optimierung erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen mit Analyse- und Tracking-Tools zu sprechen. Erkläre, wie du Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen und Kampagnen zu verbessern.
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte von ValueNet und BONAGO, insbesondere über Vielfalt und Nachhaltigkeit. Zeige in deinem Gespräch, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner Arbeit umsetzen kannst.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Da die Position eine klare Entwicklungsperspektive zur Rolle des Senior Marketing Managers bietet, frage aktiv nach den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt.
